Rupture cdi pendant période d'essai à l'initiative de l'employeur
Sujet initié par no2ralala, il y a 8 ans - 2025 vues
Bonjour, Suite à notre conversation par mail, je lui ai envoyé un courrier avec AR en demandant la lettre de rupture et la date effective de cette rupture mais surprise le jour où je l'ai posté en arrivant au travail il m'a donné une lettre remise en main propre contre signature une convocation au préalable de licenciement le 16 octobre en mentionnant le motif comme : " suppression de poste " Questions : 1) Que dois - je faire avant cette date ?
2) Quand viendra le jour J qu'est ce que je devrai répondre ?
Vous devez y aller déja avec un représentant. Sur le courrier est mentionné des adresses ou vous pourrez en trouver sinon c'est mentionné que vous pouvez choisir une personne de l'entreprise.
La suppression de poste n'est pas une faute, donc il faudra voir ce qu'il vous dit sur ce point.
Ensuite, vous recevrez un courrier de licenciement qu'il enverra au moins 2 jours après l'entretien, donc que vous recevrez dans la semaine du 20 surement.
Il faudra alors analyser le courrier reçu pour voir s'il peut être contesté.
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