Indemnité de licenciement

Sujet initié par JOG, il y a 6 ans - 4167 vues

Vous avez donc fait une prise d'acte aux torts de votre employeur ?

Si le conseil de prud'hommes juge que votre prise d'acte est fondée, elle produira les effets d'un licenciement injustifié.

Votre ancien employeur sera condamné à vous payer une indemnité de licenciement qui devra être doublée car votre inaptitude est liée à une maladie professionnelle.

Bonsoir et surtout un grand merci de vos réponses très précises,
Je reviens sur le classement sans suite de l'affaire pénale. L'affaire a été classée sans suite au mois d'octobre 2017 et je viens seulement de l'apprendre suite à une démarche faite par mon Avocat récemment auprès du parquet. J'ai téléphoné au parquet pour demander pourquoi mon affaire avait été classée sans suite et il m'a été répondu "preuves insuffisantes". J'ai été confrontée à mon ex-employeur en décembre 2016 au commissariat. Mon Avocat m'avait informée en son temps que si cette affaire avait eu à être classée elle l'aurait été depuis longtemps.Dans le cadre du viol
j'ai fourni beaucoup de preuves et des témoignages de collègues qui travaillaient avec moi. Ces collegues n ont pas été entendus dans le cadre de l'enquête
Je serais curieuse de savoir quelles preuves il faut fournir ? Et Je vs remercie de m'indiquer quelles pteuves il faut fournir en plus que celles que j'ai fournies et dont il n'a pas ete tenu compte ; j'envisage, en effet, de relancer l'affaire en correctionnelle compte tenu des témoins qui n ont pas été entendus, mais s'il faut que je fournisse des preuves qd il avait son pantalon baissé et à genoux à côté de moi qui etait en train de travailler et bien ça évidemment je ne pourrais jamais le fournir. Je suis décidé à me battre mais pas pour m'entendre une deuxieme fois qu'il manque des preuves. En 2008 la médecine du travail voulait me mettre en inaptitude compte tenu de ce que je lui avais dit subir, j(elle voyait bien que javais perdu 8 kgs)) l'a i refusé compte tenu de mon âge 50 ans à l,époque), des collègues ont témoigné retrouver des boîtes de viagra cachées derrière des dossiers, ont témoigné également retrouver des sites porno consultés tard le soir ou le week-end sur le PC pro.
des séances de psychotherapies payées par mon employeur pour que j'essaie doublier ses faits,.tous les rv que j'avais avec cette psychothetapeute étaient notés sur l'agenda de mon employeur, copie gardées de tous les chèques servant à payer cette psychothérapeute, attestation de cette psychothérapeute attestant pourquoi j'etais venue en consultation et mentionnant que toutes les consultations étaient payées par un chèque de l'entreprise. D'apres-vous s'agit-il de preuves insuffisantes , il y a qd même un faisceau d'indices.
J'attends avec impatience vos conseils, Afin de pouvoir relancer, ou non, la procédure d'enquête. Surtout n'hésitez pas à me dire si cela vaut la peine que je batte encore.
Dans cette attente.
Cdt
PS - en relisant je m'aperçois qu'il y a des doublons et je vs prie de m'excuser. excuser. Si vs voulez des éléments complémentaires n'hésitez pas à me les demander afin d'être le plus précise possible