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Question résolue par Maître Lea CHARBONNIER
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En cdi mais pas de rupture de contrat possible
Sujet (Cloturé) initié par , il y a 4 mois - 730 vues

Bonjour,

Je suis actuellement en CDI depuis 3ans en grande distribution et j'aurai une opportunité de travail en Intérim dans une grande entreprise pour un contrat assez long avec possibilité de CDI. Je rentre pas dans les détails (bien meilleurs salaire etc)

Je voudrais partir mais mon employeur ne fait pas de rupture de contrat.... Ceux qui partent sont obligés de démissionner donc pas de chômage...
Vu que quitter un CDI pour de l'intérim est un peu dangereux je vais dire, quelles seraient mes possibilités pour toucher le chômage? Qui serait une sécurité si jamais le travail en intérim se passe mal. Je ne voudrais pas partir sans rien.

Autres questions : si jamais je démissionne quand même, es ce que les jours de congés seront payés? Il me reste 2 semaines à prendre avant fin Mai et donc les 5 nouvelles semaines à partir de Juin .

Merci d'avance pour vos réponses.

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Bonjour,

Si vous mettez fin à votre contrat y compris par démission, vos jours de congés acquis doivent vous être versés. On parle d'indemnité compensatrice de congés payés.

Si vous démissionnez vous n'aurez effectivement pas droit au chômage.

Vous pouvez tentez de négocier une rupture conventionnelle avec votre employeur. Dans ce cas, vous aurez droit au chômage. Cependant, votre employeur n'est pas tenu d'accéder à cette demande.

Si ces éléments ont apporté une réponse à vos attentes, merci de l’indiquer.

Cordialement,
Merci, vous avez répondu à ma question.

Mais si une rupture conventionnelle n'est pas possible , quel moyen me permettrait d'avoir le chômage? Un abandon de poste.... Me faire virer...?
il y a 4 mois
Oui si vous êtes licencié vous aurez droit de vous inscrire à Pole emploi.

Si vous faites un abandon de poste, votre employeur vous licenciera pour faute grave. Vous n'aurez donc pas d'indemnité de licenciement.

Mais attention, votre employeur n'a aucine obligation de vous licencier. Il peut se contenter de ne pas payer votre salaire.

Si ces éléments ont repondu à votre question, merci de l'indiquer.

Cordialement
il y a 4 mois
Ok merci, vous avez répondu à mes questions.
il y a 4 mois
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