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Question résolue par Maître Marjolaine RENVERSEZ
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Préavis dispensé & arrêt maladie
Sujet initié par , il y a 11 jours - 254 vues

Bonjour,

Je suis licenciée à effet au 28/02/2019 :

-3 mois de préavis dispensés et payés, étant en arrêt qui paie ? (CPAM & Prévoyance) ou cela se cumule ?

-On me dit de ne plus envoyer mon arrêt maladie à l'entreprise ni à la CPAM, mais je suis en arrêt depuis le 02 octobre & prolongée pendant mon préavis, donc obligée de leur envoyer mes arrêts.

Ont-ils le droit de me demander cela ?

Bonne soirée.

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Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
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Bonjour,

Vous ne pouvez pas cumuler l'indemnité de préavis avec les indemnités journalières versées par la CPAM et complétés par la prévoyance, sauf à vouloir commettre une fraude.

Si vous avez été licencié pour une cause réelle et sérieuse et que la lettre de licenciement mentionne expressément que vous êtes dispensé de préavis qui vous serez rémunéré comme d'habitude et ce n'est pas la peine d'envoyer vos arrêts de travail.

De même si vous êtes licencié pour inaptitude d'origine professionnelle, votre préavis doit vous êtes payé même si vous ne pouvez pas l'effectuer et vous n’avez pas à envoyer vos arrêts de travail .

Votre bien dévouée
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Bonjour Maître,

Je vous remercie pour votre réponse claire.

Bien à vous.

Nabila.
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