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Suspension contrat de travail pour non renouvellement titre de sejour
Sujet initié par Bilou18il y a 4 ans - 1296 vues
Bonjour, Je n'ai plus depuis un certain moment d'autorisation de travail et la préfecture a rejeté ma demande. J'ai notifié mon employeur de ce fait et il garde mon contrat en suspension, il voulait que je démissionne au lieu de rompre mon contrat, ce que j'ai refusé de faire mais ils ont gardé mon contrat en suspension et après plusieurs semaines de "disputes" , il a décidé de procéder au licenciement en suivant la procédure alors qu'il n'y est pas obligé. Et l'entretien prealable n'est pas avant mi-septembre. J'ai reçu mon bulletin de salaire et j'ai été payé mes indemnités de congés payés. Je les ai pourtant notifié de mon cas en debut de moi avant même la periode de mes congés dans lesquels je suis maintenant. Cela est-il legal ? Pourrais-je prétendre à une indemnité forfaitaire vu qu'ils ont conserver mon contrat tout en étant conscient que je n'ai plus d'autorisation et que je ne compte pas renouveler?
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