Je me suis sans doute mal expliqué .
J’ai reçu un recommandé pour la convocation .
L’entretien disciplinaire a eu lieu .
L’employeur ne doit il pas me retourner un recommandé dans un délai d’un mois après cet entretien ?
Si, il ne respecte pas la procédure , qu’est-ce ce que cela signifie ?
Cordialement
il y a 1 an
Bonjour,
S'il ne respecte pas pas délais prévus par le code du travail, le licenciement est IRREGULIER
Merci d'indiquer votre problème comme résolu en cliquant sur le bouton vert
il y a 1 an
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