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Sujet (Cloturé) initié par Stellail y a 4 mois - 927 vues
Bonjour, j'ai travaillé en tant que mécanicien poids lourd pendant 20 ans , j'ai été mis en inaptitude au poste et licenciement il y a 6 ans . Je souffre de douleur a l'épaule et genou a cause de ce travail. Est ce que je peux demander la reconnaissance de maladie professionnelle après tout ce temps en sachant que je ne suis plus employer la bas. Cdt
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La reconnaissance d'une maladie professionnelle reste possible même plusieurs années après la fin de votre contrat de travail. Le fait que vous ne soyez plus employé par l'entreprise depuis 6 ans n'empêche pas, en soi, d'engager une telle démarche.
En revanche, cette reconnaissance est encadrée par des conditions de délai. La déclaration de maladie professionnelle doit en principe être effectuée dans un délai de deux ans à compter soit de la première constatation médicale de la maladie, soit du moment où vous avez été informé du lien possible entre votre pathologie et votre activité professionnelle. Ce point est essentiel : le délai ne court pas nécessairement à partir de la fin de votre emploi, mais à partir de la connaissance du lien entre la maladie et le travail.
Si vos douleurs (épaule, genou) ont été médicalement constatées récemment, ou si le lien avec votre activité de mécanicien poids lourd n'a été établi que tardivement, il est possible que ce délai soit encore ouvert. En revanche, si ces éléments étaient déjà connus depuis plusieurs années, la demande peut être considérée comme tardive.
Par ailleurs, même si votre situation ne correspond pas strictement aux tableaux de maladies professionnelles, une reconnaissance reste envisageable via le système complémentaire, sous réserve de démontrer un lien direct et essentiel entre votre activité passée et votre état de santé.
Je vous remercie de bien vouloir mentionner que la question est résolue. Bien Cordialement
#Meilleure réponseil y a 4 mois
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