Je travaille en milieu hospitalier, j'ai eu un reclassement car j'ai eu un accident de travail en tant qu'aide-soignante. je suis reconnu travailleur handicapée et donc j'ai été reclasser par apport a mon... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Demande de rupture de contrat faite voici 2 semaines, en attente de réponse, 34 ans d'ancienneté dans un hôpital, comment négocier si acceptation ? sachant que le départ est lié à des conditions de travail insupportables avec maltraitance... Consulter la réponse de
Maître branthomme |
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Mon pere a travaille durant 12 ans les dimanches sans avoir ete remuneres , aujourd hui a la retraite je souhaiterais savoir s il est en droit devreclamer ces dimanches travailles durant ttoutes ces annnees... Consulter la réponse de
CANEPA SAUER |
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Prudhomme Posée par Moumi, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Moumi - 5740 vues J’ai mon dernier rdv prud’hommes à boulogne billancourt au mois de février puis je me défendre seul ?... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Versement indemnités Posée par mimi04, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par mimi04 - 5740 vues Je travaillais il y a un an pour un organisme d'état en tant que régisseur. a ce titre, je bénéficie d'une indemnité de régie pour me permettre de rembourser les frais que j'engage pour les assurances... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Mon conjoint travaille dans son entreprise (de plus de 11 salariés) depuis un peu plus de 10 ans. du jour au lendemain, son patron lui annonce qu'il veut le voir partir dans les mois qui viennent. il précise qu'il ne veut... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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Je suis employeur dépendant de la convention collective textile. une de mes empolyées est en arrêt maladie depuis le 11 avril et jusqu'au 29 avril. y-a-t-il un délai de carence pour le paiement de son salaire? si oui est-ce... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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En cdi en tant que taxi depuis le 26 mai dernier, au sein d'une toute petite sarl constituée de mon employeur et de son épouse. le contrat qui nous lie implique un minimum de 15h de travail hebdo. mon employeur a transformé... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Petite question mon employeur ne ma pas verser d'argents au mois de décembre 2017. en sachants que j'ai travailler quelque jours au mois de novembre et j'ai etait arrêts également. ma fiche de paie commence... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Problème avec employeur Posée par Kat, il y a 9 ans dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 5739 vues Je suis cadre chez un concessionnaire automobiles haut de gamme en tant que responsable marketing assistante de direction rh et gestionnaire de paie. aujourd'hui en arrêt maladie, mon employeur me demande par recommande de... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Suite a un contentieux familial le père de ma conjointe vu qu'on travaille en famille ma demandé de prendre congé de mon poste en prétextant vouloir réglé le problème entre sa fille et moi. a plusieurs reprise il ma été... Consulter la réponse de
VIEUILLE |
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S,je suis actuellement dans une mauvaise situation avec mon employeur qui refuse de mes payer mes heures supplémentaires sous prétexte que j'ai était en arrêt maladie 2 jours, j’ai effectuer des heures en plus de 8h00 à 13h00... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Mon employeur ne me paye pas tout le temps les heures supplémentaires. comment l'y contraindre ?... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Jai du faire une lr-ar à mon patron pour le defaut de paiement du complement des indemnites journalieres prevu par la convention des cabinets medicaux.la lettre est partie vendredi et maintenant je dois saisir le conseil des j prud... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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J ai vu mon avocat pour mettre au point mon passage aux prud'hommes à la fin du mois,suite à ma prise d'acte de rupture du 11/10/13 avec saisine en refere.le 19/10/15 avait lieu le jugement:mais mon avocat a demande un... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Éléments de paye et contrat Posée par Nainnain62, il y a 7 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Nainnain62 - 5738 vues Un élément de salaire perçu de façon régulière et depuis plusieurs années, fait il partie intégrante de la remuneration? autrement dit, un employeur peut il supprimer un élément de salaire sans que cela s’apparente à une... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Peut on être au rsa et s'inscrire au registre de la chambre des métiers pour ouvrir une entreprise ? car j'aimerais lancer ma boîte mais j'ai peur que mes ressources me soient retirées avant que ma création de... Consulter la réponse de
Maître salvador |
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Travaillant à paris , mon employeur m'envoie en province en train au siège de mon entreprise ,départ à 7h 30 et retour à 22h 30 . je travaille habituellement 8h par jour , doit il payer ou faire récupérer les heures en plus... Consulter la réponse de
Maître LAPORTE |
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Licenciement Posée par Hapi10, il y a 9 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Hapi10 - 5738 vues Je viens d'être licenciée parce que j'ai donné des pâtes aux chiens , je suis arrivée en retard , retard que je recuperais en restant 2h . mais surtout je me suis assoupie et ma patronne l'a vu . est-ce que cela fait... Consulter la réponse de
Maître GILLET |
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Je souhaiterais savoir si je suis en arrêt maladie les 2 dernières semaines de mon préavis de démission que ce passe-t-il ? le préavis est reporté ou il continue de courir ? cordialement... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Période d'essaie urgent svp Posée par hannah31, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par ELITE FINANCE - 5737 vues J'ai signé un cdi le 2-10-2017 pour un période d'essai de 3 mois (avec possibilité de reconduction de 2 mois supplémentaires), je n'ai pas travaillé du 25/12 au 2/01 inclus (entreprise fermée). a quelle date ma... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Dans mon contrat du travail jetais embauchê en tant que ouvrier agricole dans la préparation des commandes avec un coefficient 100 cela fait 2 ans que je fais des travaux qui consiste a gérer une équipe et faire de... Consulter la réponse de
Ducros |
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Contrat de sous traitance Posée par Lapinou06, il y a 9 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Lapin06 - 5737 vues La société hygionet 06 m à fait un contrat sous traitance mais j ai pas de siret immatriculation car doit faire un stageelle le droit et c est elle qui rédigé les factures merci de vos reponses... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Indemnités de licenciement Posée par lise4054, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par lise4054 - 5737 vues Combien de temps a l'employeur pour verser des indemnités de licenciement ?... Consulter la réponse de
HERDEIRO |
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Rupture conventionnelle Posée par Sajed94230, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Sajed94230 - 5737 vues Je souhaiterai savoir que se passe t il si un employé refuse de signer sa rupture conventionnelle?... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Travail hors de france Posée par dam1618, il y a 9 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 5737 vues Je travaille pour un employeur suisse dans le cadre d'un projet au sénégal pour une duree de 3 ans depuis le mois de janvier 2015 officiellement. depuis cette date je n'ai aucun contrat écrit mais j'ai reçu des... Consulter la réponse de
Maître GILLET |
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Je me suis fait opérée mars 2017 d'une opération de l'obésité. j'ai perdu 70 kilos en 1 ans et depuis je suis très faible, ma faiblesse et fatigue ce ressent sur mon boulot. mon employeur ma envoyer un recommander... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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Je suis en arrêt maladie et mon employeur m'a proposé de reprendre un poste à la fin de mon arrêt (samedi) à 65km de mon lieu de travail habituel. ils me poussent en fait à démissionner.j'ai refusé que dois-je faire samedi?... Consulter la réponse de
TROUBAT |
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Procédure disciplinaire Posée par Kabylien51, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Kabylien51 - 5736 vues Je travaille dans une mairie et la direction m'a envoyé une lettre avec ar pour me signalé qu'il y a une procédure disciplinaire à mon égard pour : manquement de discernement et utilisation du matériel de la collectivité... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Nous avons été notifiés aujourd'hui de notre mise au chômage technique total pour une période de 3 mois, mais notre rémunération comporte une base fixe et des variables (brutes et nettes). notre direction nous a informés de la... Consulter la réponse de
Maître V. de Chastellier |
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