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Depuis un an et demi, je suis ouvrière agricole en chantier d'insertion mon objectif: entrée en formation longue dur2e pour devenir bibliothécaire...
pb: l'école que je vise est réputée, (l'ebd), elle organise un petit concours d'entrée le 04/09.....anglais, informatique, culture générale... je viens de déposer une demande de congé payé de 12 jours, refusé au motif que les parents sont prioritaires et trop d'absents. or je tiens à entrer dans cette formation, c'est une opportunité qui ne se représentera plus: côut 7000 euros, entièrement financés par divers organismes, dont pôle emploi et le fafsea ( organisme de formation ayant des rapports étroits avec mon employeur , qui financera à lui tout seul 60 pour cent.
aujourd'hui, j'ai arrêté mon travail, (où l'on me poussait à bout) pour aller chez mon médecin traitant, il m'a fait un arret d'une semaine. Question: si je remets cet arrêt à mon employeur, cela aura t'il des conséquences sur le financement de la formation......Dossier en cours, attentes de réponses... Si ce premier arrêt est sans conséquence, puis- je le renouveler une fois?
Selon le rapport d'investipole relatif à l'analyse des arrêts maladie en france entre 2010 et 2025, le nombre d'arrêts maladie aurait fortement augmenté sur les quinze
L'accident du travail est un événement soudain, survenu par le fait ou à l'occasion du travail, ayant entraîné l'apparition d'une lésion. l'accident peut entraîner des
La grippe vous cloue au lit ? un de vos salariés vous prévient qu’il a le dos bloqué ? un arrêt maladie impacte tant le salarié que son employeur. se pose alors
Je suis en arrêt de travail depuis début juin suite à une altercation avec une collègue qui a été reconnue en ac cident du travail par la cpam le 20 juillet. mon mari
Une de nos salariées démissionne. peut-elle demander en indemnisation ses congés cumulés à la fin de son contrat tout en étant en arrêt maladie pendant son préavis ?