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Sujet (Cloturé) initié par paulineil y a 6 ans - 6338 vues
Bonjour,
J'ai une question simple: Quel est le délai maximum légal pour la paiement du solde de tout compte? J'ai lu à certains endroits qu'il devait être réglé en fin de mois à la période normale de règlement des salaires, j'ai entendu trois mois de la bouche de policiers, j'ai aussi lu qu'il n'y avait pas de texte mentionnant de délai. Jusqu'à quel délai l'employeur est dans son droit ?
J’ai mon ancienne assistante maternelle qui a démissionné le contrat se termine donc le dimanche 30 avril 2023, je lui avais dit à cet effet, lui faire parvenir par
Beligha, voici ma question posée hier et dont je ne retrouve pas votre réponse qui m'avait totalement satisfaite: j’ai été licenciée pour motif économique
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Je vous sollicite suite à mon licenciement, car je cherche à savoir ce que prévoit la loi concernant le moyen de paiement d'un solde de tout compte. je ne suis
Suite à une démission, mon employeur à fait une erreur , il ma versé deux fois mon solde de tout compte , at après plus de 6 mois il me demande le remboursement , en
Parmi les documents remis en fin de contrat par l’employeur, on retrouve le solde de tout compte. c’est un document particulièrement important pour le salarié
En principe, votre employeur doit vous remettre vos documents de fin de contrat (ce qui inclut le solde de tout compte) "sans délai" après la fin de votre contrat de travail.
Toutefois, il n'y a pas de délai fixe prévu par la loi et, de manière générale, le solde de tout compte est réglé lors de la période de paie habituelle.
Si votre employeur tarde trop à vous payer les sommes qui vous sont dues, il commet une faute dans l'exécution du contrat de travail qui pourrait vous ouvrir droit à des dommages et intérêts et il convient de lui adresser un courrier recommandé pour lui rappeler ses obligations.
Attention toutefois les documents de fin de contrat sont quérables et non portables, ce qui signifie que votre employeur n'a pas l'obligation de vous les adresser à votre domicile mais peut les laisser à votre disposition à l'entreprise, à charge pour vous de les récupérer.
Si j'ai répondu à votre question, merci de l'indiquer en cliquant sur le bouton "résolu".
Bien cordialement.
#Meilleure réponseil y a 6 ans
pauline
Merci
il y a 6 ans
Will
j'ai quitté l'entreprise le 03.02 mon ancien employeur veut me faire un virement en fin de mois ! puis je réclamer un paiement immédiat?
il y a 6 ans
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