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Maître je voulais vous poser encore une question Sur le confinement j'ai travaillé pendant tout le long il confinement et on a le droit à une prime pour le plein de temps 1000 € par le département mais j'étais en congé pendant 10 jours je n ai pas eu arrêt les arrêts maladie c'est décompter mais est-ce que les congés c est décompter de la prime?
Dans la mesure où vous êtes salariée des entreprises à but lucratif dépendant de la convention collective nationale des entreprises de services à la personne du 20 septembre 2012 (IDCC 3127), vous n'avez pas le droit de refuser le travail durant les jours fériés.
En effet, deux fois par an, les salariés du secteur associatif ont la possibilité de refuser de travailler ce jour.
Concernant le calcul des congés payés, il convient de voir avec votre employeur pour savoir les raisons pour lesquelles il a effectué ce changement. Vous pouvez également examiner les dispositions de la convention collective relatives à ce sujet.
Merci d'indiquer sur ce site si j'ai répondu à votre question.
Cordialement,
Me Ali ISSA
il y a 5 ans
laurence
Mon contrat travail marque disponibilité de 8h à 18h il me fais travailler à 7h jour férié le 25 décembre esque je peux refusé
il y a 5 ans
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