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J'aurais une question concernant l'annualisation du temps de travail, si la convention collective ( Transport routier et activités auxiliaires du transport ) en fait mention cela suffit pour qu'une entreprise puisse l'appliquée ? Sans le mentionner dans le contrat de travail ou sans accord d'entreprise ?
Aussi on travaille sur une période de 6 jours ( 8H par jour ) avec 4 jours de repos, mais d'après le service RH chaque mois notre compteur est dans le rouge ( négatif ) et on leur doit des heures, donc on est obligé de venir travailler gratuitement le 3ème jour de repos sous peine d'être noté en absence injustifiée et de se voir retirer une journée de salaire, je ne comprends pas comment on peut leur devoir des heures alors qu'on travaille déjà beaucoup, est-ce normal ? Rien que le mois de Mai on a travaillé 152 heures et le contrat de travail dit : 35 heures en moyenne hebdomadaire, donc comment on peut leur devoir encore des heures ?
Tous les mois viennent s'ajouter des heures négatives sortie de je ne sais où..
Dans un premier temps merci pour le temps que vous prenez à la lecture de mon poste.je me présente et vous explique ma situation. je suis en contrat de
Pour le passage des 39 heures de travail hebdomadaire à la nouvelle durée légale de 35 heures, le 1er janvier 2002, notre convention collective proposait 2 options
Est-ce que le fait d'occuper un poste de cadre suppose obligatoirement l'accomplissement d'heures supplémentaires c'est-à-dire au-delà de 35 heures par semaine, sans que
Dans mon contrat de travail il est marqué que je ferais 151,67 heures par mois pour tant ... €. mais il y a des mois que je fait plus et des mois que je fais moins
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1 réponse
Bob93
le mois de Mars*
il y a 3 ans
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