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J'ai effectué un CDD d'un mois dans une entreprise et Durant ce CDD ils mont proposé non pas de renouveler mon contrat mais un autre CDD d'un mois que j'ai signé qui débute 30 jours après la fin de mon premier contrat. Cependant, une fois mon premier CDD terminé, je regrette de mettre engagé un mois de plus dans cette entreprise. Ai je la possibilité de me rétracter sans perdre mes droits aux chômage ?
S’il y a des mentions qu'il ne faut pas oublier dans le contrat de travail comme la qualification ou la rémunération du salarié, d’autres types de clauses
Vous souhaitez faire appel au service d'un tiers pour vous aider dans la réalisationde travaux, vous assistez dans votre travail ou encore vous apporter son
Nous avons fait signé un avenant temporaire de complément d'heures à une salariée le 08/06, elle a eu un accident de travail le 09/06 sur toute sa période
Je suis actuellement en contrat de professionnalisation depuis août 2023, et ce contrat devrait durer une année, avec une durée de travail hebdomadaire de 35 heures
Les différentes structures sportives sont soumises au régime général du droit du travail lorsqu'elles ont des salariés. une convention collective spécifique, la
Quels sont s'il vous plaît les sanctions en cas de requalification de contrat prestation en contrat de travail. y'a t'il des sanctions ursaf, impot, et
à toutes et à tous, je viens ici pour demander un conseil juridique concernant ma situation avec mon titre de séjour et mon autorisation de travail. j’ai signé un cdd
Je me permets de vous poser une question car j'ai une préoccupation j ai ma demande de renouvellement de titre de séjour le 18 juillet 2025 et mon titre actuel
Si le salarié met fin volontairement à son CDD, il ne pourra pas bénéficier d'allocations chômage. Sauf dans certains cas particuliers de démission légitime. ce ne semble pas être le cas.
Si la question est résolue, merci de l'indiquer
il y a 2 ans
Violette
Mais sachant que le CDD en question n'a pas encore commencé. Est ce possible de se rétracter ?
il y a 2 ans
Soso
Met toi en accident travail fait semblan u arret maladie tu verras ils vont l'annuler a 80 % et ciao
il y a 2 ans
Violette
Sachant que le contrat débute dans un mois, si je trouve un autre emploi entre temps, est ce un motif valable pour ne pas honorer le premier contrat?
il y a 2 ans
Violette
Oui le nouveau contrat a une période d'essai de 8 jours mais je crains que si j'y mets fin cela équivaut a une démission donc perte de mes droits
il y a 2 ans
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