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Ancien directeur d'exploitation dans la restauration collective pour des établissements publics de santé de l'APHP pendant plus d'une décennie (statut : cadre), j'ai obtenu le concours d'inspecteur de la DGCCRF (fonctionnaire catégorie A). Ayant terminé mon année de formation, je serai titularisé au mois de septembre 2024.
Dans le cadre de l'arrêté du 29/06/2007 fixant la liste des professions prises en compte pour le classement dans le corps relevant du décret n°2007-119 du 30 janvier 2007 portant statut des agents de catégorie A des services déconcentrés de la DGCCRF, j'ai demandé à ce que mon ancienneté soit prise en compte.
Après un 1er refus, mon recours gracieux a été révoqué par le centre de services des Ressources Humaines pour seul motif que ma précédente activité dépend de la Convention Collection IDCC 1266 et que mon intitulé de poste est lié à la nomenclature 377a de la PCS-ESE (qui ne fait pas partie de la liste des professions mentionnée dans l'arrêté du 29/06/2007). Servir la République semble être un frein à l'accomplissement et à l'évolution professionnelle pour les personnes issues du privé.
Les contrats passés entre mon ancien employeur et les hôpitaux de l'APHP sont des conventions de délégations de service public en application des articles L. 1411 du code général des collectivités territoriales.
La qualification de service public peut-elle être retenue dans mon cas sachant que les missions de service public et la délégation de service public partagent l'objectif de répondre à des besoins d'intérêt général ?
L'alimentation des patients dans un hôpital constitue une mission de service public car elle est intrinsèquement liée à la prise en charge globale des patients et répond à des critères d'intérêt général et de continuité de service.
Si la réponse est affirmative, cela veut-il dire que mes précédentes fonctions sont assimilées à du fonctionnariat ?
Est-il judicieux de faire un recours contentieux auprès du Tribunal Administratif afin que mon ancienneté soit prise en compte ?
Merci de vos réponses.
PS : Le code NAF de mon ancien employeur est 5629A (restauration collective sous contrat).
Employée dans une agence de voyages en chômage partiel 100% depuis début avril , notre drh nous informe que la prime d ancienneté ne sera pas prise ne compte dans le
Je suis apprentie de direction au sein d'une clinique de santé mentale relevant de la convention collective nationale de l'hospitalisation privée (idcc
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