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Sujet initié par Florenceil y a 3 mois - 2391 vues
Bonjour,
Je vous sollicite pour avoir des précisions quand au décompte par l'employeur des jours de congés payés pris par le salarié.
Dans mon entreprise un forfait jour annuel avec 215 jours travaillés est en place. Je suis moi même en forfait jour réduit à 172 jours, c'est à dire que je ne travaille que 4 jours par semaine (mercredi non travaillé) au lieu de 5 pour un forfait plein. Étant en forfait jour réduit, j'ai droit au même nombre de jours de congés que mes collègues en forfait jour plein, à savoir 25 jours de CP ouvrés.
Ma question est la suivante : si je pose une semaine complète de CP (du lundi au vendredi inclus) combien de jours de CP doivent être décompté par l'employeur ? Actuellement mon employeur déduit 5 jours de CP de mon solde de CP en prenant appui sur la règle suivante : "Lorsque le salarié à temps partiel pose un jour de congé en semaine et la veille de son jour de repos, il doit alors l'inclure dans sa prise de congé et également lorsque le salarié à temps partiel pose une semaine de congés payés, il doit alors poser 5 jours."
De la même manière, si je prends un congés payé de 2 jours lundi et mardi avec retour au travail le jeudi, (ou un CP de 1 jour lundi suivi d'un jour férié avec retour au travail le jeudi) mon employeur me décompte 3 jours de CP.
Je conteste ce procédé car d'après moi légalement un forfait jour réduit est différent d'un temps partiel mais j'aimerais avoir une confirmation de votre part.
Vous remerciant de l'attention que vous porterez à mes interrogations. Merci de vos réponses
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Si vous prenez une semaine, de congé, il est normal que votre employeur décompte 5 jours, vous avez droit à 5 semaines de congés payés '( et une semaine pour vous doit correspondre au salaire de 4 jours travailler). Faire autrement, reviendrait à vous permettre d'avoir 6 semaines de congés payés et comme vous le dite justement, vous avez comme vos collègue 5 semaines.
Lorsque vous prenez 2 jours, l'employeur n'a pas systématiquement à retirer 3 jours, mais cela peut se produire pour ne pas arriver à faire 1 semaine de plus de CP
Je prends un exemple : vous prenez deux jours une première fois : on vous retire 2 jours, vous prenez deux jours la deuxième fois, on vous en retire 3 ..
Bien à vous,
il y a 3 mois
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