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Sujet initié par calimero 1957il y a 8 ans - 5972 vues
Bonjour, je vou faire parvenir ce mail car je rencontre des difficulté avec mon employeur j'ai eu un AVC en aout 2014 qui ma laisssé quelques séquelles au niveau de mon bras avec lequel je ne peux plus porter de charges lourdes le medecin du travail m'autorise a reprendre mon activité a mi temps avvec changement de poste,je travaille dans une entreprisse de 700 salariés,or mon employeur veut me licencier excuse pas d'autre poste a me proposer ce qui est faut selon mes collègues des syndicats surtout qu'il tourne avec 80 a 100 interimaire pas mois nous savons qu'il y a des postes ou je pourrais travaillé ont il le droit de me licencier alors qu'ils ont des intérimaires et que moi j'ai 25 ans d'anciennetée et que je connais bien l'entreprise etant ancienne delegué
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À la suite de votre licenciement, il vous sera possible de le contester devant le Conseil de prud'hommes.
J'espère avoir répondu à votre question.
Cordialement
il y a 8 ans
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