D'accord je vous remercie de votre réponse
Effectivement je suppose que mes absences peuvent être considérées comme faute grave (tout les lundi de chaque semaine)
Juste pour compléter vos explications, si c'est bien une faute grave et que je n'ai rien reçu ou encore signé en date du jour lettre ou motif de licenciement et que je retourne voir mon employeur après date échéance du CDD, suis-je en mesure de toucher la prime de précarité ?
(Informé le 21 au soir, fin de CDD 25 après-midi)
Merci par avance de votre prochaine réponse
il y a 5 ans
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