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Porter plainte contre pole emploi pour faute professionnel?
Sujet initié par Oliviail y a 6 ans - 1444 vues
Bonjour,
Au mois de juillet 2020, j'ai été menace de mise en demeure, avec le remboursement d'un trop perçu de plus de 8000 euros. Me trouvant a étranger a ce moment-la, car je ne suis plus allocataire Pole emploi depuis plus de 2 ans, je me suis retrouvée dans une spirale infernale, avec l'achat d'un billet A/R afin de me présenter physiquement et de connaitre les tenants et les aboutissants de cette affaire. C'est alors qu'une conseillère me réclama des attestations employeurs qui n'existaient pas, et j'avais beau lui dire que je ne travaillais pas a ce moment-la, elle ne voulait rien entendre, et la mise en demeure pesait sur mes épaules. J'ai du alors trouver seule des solutions, je me suis retrouvée dans un véritable cauchemar éveillée, insomnie, tensions familiales etc. Enfin, c'est après un entretien avec mon ancien employeur, que Pole emploi a admis une erreur de frappe dans leur système (au lieu de 2017, ils ont tapé 2012) ce qui provoqua un trop-perçu.
Je vous demande aujourd'hui conseil, car je trouve inadmissible que cette organisme puisse faire de tels erreurs, briser des vies et reste impuni. Qu'est-il possible de faire juridiquement?
Qu’il s’agisse de réclamer un rappel de salaire, le paiement d’heures supplémentaires ou de contester son licenciement, toutes ces actions ont un point
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