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Bonjour,étant en arrêt maladie longue durée, mon employeur m'a fait parvenir un courrier de mise en demeure le18 janvier me stipulant que mon arrêt ayant pris fin le 7 01 2024 qu'ils n'avaient reçu à ce jour aucun justificatif, sauf que l'envoi de mon arrêt à été effectué le 22 11 2023 et l'arrêt partais du 01 12 2023 au 21 01 2023 et ne prenait donc pas fin le 07 01 2024. Après un appel téléphonique de ma part ils m'ont dit que cet envoi étais une erreur qu'ils s'étaient soi disant trompé de dossier s'est qu'en même léger, car la faute de leur côté est énorme, sans compter le préjudice moral occasionné le stress l'angoisse la pression, de plus je n'ai pas eu mon paiement, j'ai reçu un message de la cpam pour me dire que l'employeur leur avait transmis mon salaire et qu'ils étudiait mon dossier. S'est lourd à digérer psychologiquement, à qui dois je m'adresser pour me retourner contre mon employeur
Je suis en arrêt de travail depuis le 21 mai 2018 suite à une ligamentoplastie et une suture méniscale du genou droit. je travail pour une petite entreprise du
Je suis en contrat saisonnier en restauration se terminant le 30/09 suite à un arrêt de travail du vendredi 11/09 au 20/09 où j ai avertit mon employeur par appel et
Aide soignante titulaire dans la fph, je suis un arrêt maladie depuis le 19 décembre. mon employeur m a envoyé chez un médecin expert qui a conclu que je
J’ai envoyé une prise d’acte à mon employeur car nous travaillons dans des conditions insupportables (souris, rats, pas de clim ni chauffage, pas de ligne de secours
Nous avons reçu ce courrier de notre constructeur (envoyé en recommandé avec ar) et que vous trouverez en copie à la suite de nos questions mais nous avons des
Je suis actuellement en arrêt maladie depuis le 04/11. depuis le 06/02 la prévoyance doit compléter mon salaire (par subrogation). mon employeur n'a fait le
Suite à 2 demandes de ruptures conventionnelles refusées par mon employeur, j’ai abandonné mon poste pour pourvoir reprendre mes études en septembre. suite à la mise
Je suis cadre commercial dans une entreprise de informatique et ma rémunération a une partie fixe + une partie variable. j'ai été notifié en avril 2020 par mon
Je suis en arrêt maladie depuis 08/2023. j'ai droit à un complément de salaire grâce au contrat de prévoyance souscrit par mon employeur, qui est censé me
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