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Sujet (Cloturé) initié par zagnoil y a 2 ans - 2811 vues
Bonjour,
Actuellement, je bénéficie d'un passeport talent: salarié qualifié /entreprise innovante, valable jusqu'en 2027. Cependant, j'ai reçu une offre d'emploi d'une entreprise qui n'est pas considérée comme innovante, avec un salaire supérieur à 54 000€. Ma principale préoccupation est de savoir si je dois obtenir une autorisation de travail pour commencer à travailler avec cette nouvelle entreprise, étant donné que mon passeport talent actuel est spécifique à une entreprise innovante.
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Actuellement titulaire d'un titre de séjour français "passeport talent - jeune entreprise innovante", je souhaite changer d'employeur. mon nouvel employeur
Je suis un consultant en informatique et j'ai une carte de séjour passeport talent pour une entreprise innovante. cela fait deux ans que je travaille avec une
Je réside actuellement en france depuis 10 mois et je détiens un titre de séjour "passeport talent jeune entreprise innovante" valide jusqu'en 2027. ma conjointe
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J'ai un titre de séjour "passeport talent" pour salarié qualifié/entreprise innovante. je suis actuellement employé par une entreprise française innovante dans
Merci encore pour vos réponses. j’ai une autre question liée à ma situation actuelle. je suis dans une entreprise avec un passeport talent mention jei, mais
Je suis titulaire d'un titre de séjour passeport talent jeune entreprise innovante de 4 ans qui est en cours de fabrication. mon employeur actuel ne me trouve
Je suis actuellement dans une situation où j'ai obtenu un passeport talent jeune entreprise innovante avec mon ancien employeur. récemment, j'ai signé une
Oui, il vous faut avoir une autorisation de travail demandée par le nouvel employeur. Le salaire que vous indiquez vous permet de solliciter un passeport Talent Carte Bleu européenne si vous remplissez la condition de diplôme ou d'expérience de 5 ans (diplôme sanctionnant au moins 3 années d'études supérieures ou des documents justifiant de 5 années d'expérience professionnelle de niveau comparable ). Il faut un CDI ou un CDD de 12 mois en plus.
Merci d'indiquer que la question est résolue.
#Meilleure réponseil y a 2 ans
zagno
Bonjour Maitre Diarra, merci pour votre réponse. Effectivement, j'ai 5 ans d'expérience et le nouvel emploi est en CDI. Sinon, Puis-je changer de statut vers CBE même si mon titre expire en 2027, ou dois-je travailler avec l'autorisation seulement et effectuer le changement avant la fin de validité de mon titre de séjour ?
Vous pouvez changer de statut maintenant. L'autorisation de travail n'est plus nécessaire mais elle vous permettra de travailler en attendant d'avoir une réponse à votre demande pour ne pas être bloqué.
il y a 2 ans
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