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J'ai fais une formation avant prise de poste mais devrais-je être rémunéré ?
Sujet initié par Julineil y a 2 ans - 1560 vues
Bonjour,
J'ai fais une formation de 4h un samedi en tant que caissière à Intermarché le poste m'étant promis dès le lundi qui suit pour un contrat d'une durée de 3 mois a signer le lundi ou je commence à travailler. Seulement après cette formation on m'appelle le lundi 2h avant le debut de mes horaires pour me dire que finalement ils n'ont pas besoin de moi. Ayant fais 4h de formation durant laquelle j'ai travaillé dois-je demander à être rémunéré pour le travail fait ou n'ai-je pas le droit ? Car ils m'ont fait faire une formation sans signer le contrat en me disant que les personnes responsables de créé les contrat n'étaient là que le lundi.
J’ai signé un cdi avec une entreprise a, pour un poste qui commence le 1er septembre. récemment, j’ai reçu une autre offre plus intéressante de la part d’une
Je me retrouve dans une situation embarrassante au travail et j'aurais besoin de votre aide. voici les détails : le 09/09/2024, j'ai signé un contrat de
J’ai commencé un cdd de 7 mois en mai (depuis 3 mois). la rh m’a dit qu’elle avait l’habitude de recruter des cdd sans faire les démarches d’autorisation
J'ai un tds salarié pluriannuel ( 4 ans ), j'ai signé une rupture conventionnelle et je cherche un nouvel emploi. est-ce que mon employeur doit absolument
Madame, monsieur, je me permets de vous contacter afin d'obtenir des renseignements concernant ma situation administrative dans le cadre d'une prochaine prise de
La délivrance d'un titre de séjour salarié dépend de l'émission d'une autorisation de travail octroyée par la direccte. ainsi, celle-ci est donnée en fonction du contrat de