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Aeiou
Posée par Eric78, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Vdamme - 2656 vues

Je suis cadre dans une entreprise pharmaceutique. j'ai commençé à travailler en janvier 2020 et ma direction m'a informé que le nombre de jours de rtt (jours compensatoires) à la date du 31 decembre 2020 sera de...0...

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Exercer un nouveau poste sans avoir de preuve écrite et signé
Posée par Hugo76, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Hugo76 - 1996 vues

Mon entreprise m'a proposé un nouveau poste qui n'a aucun lien avec mes précédentes fonctions et missions il y a plus de 6 mois, avec un changement de statut, des commissions versés pour chaque vente, malgré mes...

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Contrat de travail
Posée par Malibuorange, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Malibu - 2397 vues

Des contrats de travail ont été établis à la date du 12 octobre sachant que les formateurs ont bossé depuis le 30 août. ils ont bien reçu leurs salaires de septembre et octobre. en octobre certains ont refusé de signer leur...

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Prud'homme
Posée par diak195, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître de VILLELE - 2110 vues

Mon avocat m'a informé que j'ai gagné mon procès de prud'homme le 18novembre 2020 et que je recevrais la décision par courirer dans quelques semaines et jusqu'à ce jour je n'aie rien...

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Inaptitude a mon poste
Posée par nona77, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par nona77 - 2123 vues

Suite a une inaptitude a mon poste actuel pour des restrictions médicales ma drh m oblige a rester en arret maladie l e temps de me retrouver un poste de reclassement. est ce légal ?...

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Mon bulletin de salaire est-il erroné?
Posée par Sylvain, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Sylvain - 2388 vues

J'ai démissionner de mon emploi que j'exerçai depuis plus de 9 ans. cette démission étant effective à compter du 16/11/2020, j'ai été surpris de ne pas avoir la moitié de mon salaire habituel sur la fiche de paie de...

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Introduction salarié étranger
Posée par Midouni, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Midouni - 2396 vues

Cher professionnel, quelqu'un qui peuvent m'expliquez c'est quoi ce délais de 2 mois ,vraiment y a t'il un délais ??! (la direccte devra ensuite prendre une décision dans un délai maximum de deux mois suivant le...

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Changement d'employeur
Posée par M3dwi, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par M3dwi - 2111 vues

Je suis actuellement en cdi et je n'ai pas encore eu ma carte de séjour salarié (demande de premier titre de séjour toujours en cours de traitement chez la préfecture / direccte) je n'ai qu'une aps me permettant de...

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Réduction de salaire suite à mutation imposée
Posée par Calebassier, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître RAGUIN - 2197 vues

Mon employeur m’impose une mutation avec perte de responsabilités et surtout une réduction de salaire de 30,5% est ce légal ?...

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Rémunération pendant chômage partiel
Posée par Laura, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Laura - 2112 vues

J'ai commencé mon premier jour de travail le 1er octobre 2020 , et je suis rémunéré sur une partie du chiffre d affaire général + une autre partie sur mon chiffre personnel avec un minimum garantie qui est le smic . notre...

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Delivrance d'un bulletin de salaire a zero
Posée par HETAIN, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître DAUSSE - 3200 vues

Suite à une absence injustifiée, je suis en procédure de licenciement. j'ai prévenu tardivement mon employeur de la raison de mon absence. bien qu'il ait reçu les justificatifs (arrêt maladie), il maintient sa procédure...

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Heures complémentaires cdi temps partiel
Posée par P&P, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par P&P - 2056 vues

Est-il vrai qu'un salarié en cdi à temps partiel ne peut pas faire d'heures supplémentaires mais des heures complémentaires qui doivent être mieux rémunérées et qu'il serait impossible de compenser des heures...

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Rupture conventionnelle
Posée par ABC, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par ABC - 2112 vues

Mon employeur me demande d'initier une rupture conventionnelle. il est donc à l’initiative officieuse, mais souhaite que je sois à l’initiative officielle. pourquoi cela ? la drh (récemment recrutée) souhaite procéder ainsi...

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Rupture conventionnelle en parallèle d'un pse
Posée par Aurélie, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Aurélie - 2401 vues

Mon entreprise a validé un pse par la directe, les employés ont déjà été notifiés de leur licenciement mais tout n'est pas encore totalement terminé. mon poste n'est pas impacté par le pse, mais j'aimerais avoir une...

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Délai raisonnable de prévenance pour reprise activité durant chômage partiel
Posée par alix, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par alix - 2418 vues

La baisse d' activité de mon entreprise a contraint mon employeur d'avoir recours au chômage partiel pour certains salariés. ces salariés ont reçu un courrier du service rh précisant leur période de chômage partiel et...

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Employeur particulier impose au salarié de garder ses enfants dans un autre lieu
Posée par jean31, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître martinet longeanie - 2600 vues

J'aimerais savoir si un particulier employeur peut imposer à sa salarié d'aller garder ses enfants à 100 kilomètres du lieu habituel de résidence et de travail du dimanche au dimanche suivant. (toulouse lieu habituel...

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Accusation d’avoir oublié des barrières de lit et le patient serrais tombé
Posée par lol ôte, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par lol ôte - 1956 vues

Je suis aide soignante je souhaite savoir mes droits sûr à une accusation que j’ai eu sur le fait d’avoir oublié des barrières d’un lit et que le patient serrais tombé cela s’est passé quelques mois en arrière on me le dit...

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Conclusion e mise en état
Posée par piliph42, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Javel - 2388 vues

Maitre ayant été convoqué à une audience de conciliation prudhommal ce jour , ayant échouée , je dois faire parvenir mes conclusions et pièces au plus tard le 24.11.20. j'ai déjà transmis les pièces justificatives , avec le bordereaux...

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Vacances scolaires
Posée par Francis Ledoyen, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par - 2678 vues

Je travaille dans une école privé dans laquelle je suis entré en tant qu'assistant d'éducation depuis 8 ans. j'ai évolué depuis 3 ans en tant que coordinateur périscolaire via un avenant. j'étais donc...

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Entretien de licenciement
Posée par Ladylyn, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Ladylyn - 1941 vues

Je suis convoquée pour un entretien de licenciement à une date où je suis en arrêt maladie. sachant que je suis en arrêt maladie depuis sept mois et que la négociation à l’amiable n’a pas pu aboutir. j’ignore sur quel motif...

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Avenant au contrat de travail
Posée par malibuorange, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Malibu - 2364 vues

Voilà ma question j'ai demandé une augmentation en juillet et un changement de grade. l augmentation a été acceptée mais pas de changement de grade. je précise que le fait d avoir eu une augmentation a entraîné une...

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Ordre de mission
Posée par Malibuorange, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Malibu - 2418 vues

Je reviens vers vous concernant les ordres de mission et je ne suis pas d accord avec ma responsable rh. elle me dit que je n'ai pas besoin d avoir un ordre de mission lorsque je me déplace puisque l assurance de l...

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Attestation cerfa calomnieuse dans les conclusions
Posée par thomas, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par thomas - 2857 vues

J ai reçu les conclusions de l avocat de mon employeur. dans ces conclusions, mon employeur utilise des témoignages de salarié contre moi. ces témoignages sont calomnieux. il s' agit d attestation cerfa. dois je porter plainte...

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Contester la nature d un avis d inaptitude délivrer par le médecin du travail
Posée par Matiti, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Matiti - 2263 vues

Hôtesse de caisse depuis bientôt 8 ans dans un grand magasin de bricolage, j ai entre une tendinite à l'épaule droite. mais le médecin du travail me déclare un avis d inaptitude non professionnel. alors que c est les procédures de la caisse...

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Jugement de prud hom cassé par la cour de cassionat
Posée par Mc, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mc - 2239 vues

Dois je retourner au prud ho, la cour de cassation ayant cassé e le jugement des prud hommes ? puus je payer les sommes.. et puis c est tt...

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Licenciement pour inaptitude
Posée par Sacha, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Sacha - 2345 vues

En cdd depuis janvier, j'ai été déclaré inapte début septembre sans reclassement possible: "emploi préjudiciable à la santé" notamment du fait de conditions de travail déplorables. je reçois le 28 septembre un courrier de...

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Renvoi pour faute grave
Posée par philippe22, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par philippe22 - 2353 vues

Un patron peut-il, face à un collaborateur ayant commis un faute grave ( vol au sein de l'entreprise, injure, harcèlement sexuel...) lui donner le choix entre le renvoi ou bien l'humiliation: informer l'ensemble du...

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Demission et mi temps therapeutique
Posée par Minette, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Minette - 4254 vues

Je suis actuellement en mi-temps thérapeutique suite au covid19 et je souhaiterais démissionner de mon entreprise. ai-je le droit de le faire pendant ce mi-temps thérapeutique? j'ai une période de préavis d'un mois ,puis-je...

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Clause non concurrence et congés de reclassement
Posée par Tino, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Tino - 2717 vues

Je viens d’être licencié économique (10/09) et je viens d’adhérer au congés de reclassement (société de plus de 1000 personnes). j’ai donc été dispensé de réaliser mon préavis (3 mois) qui est inclus dans mon congés de reclassement...

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Rupture conventionnelle en cas de dépression
Posée par Lili, il y a 4 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Lili - 2384 vues

Actuellement en maladie pour cause de dépression, mon employeur souhaiterait que je signe une rupture conventionnelle pour pouvoir me remplacer rapidement. je souhaite également quitter cette entreprise. si j'accepte...

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