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Contester la nature d un avis d inaptitude délivrer par le médecin du travail Posée par Matiti, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Matiti - 2221 vues Hôtesse de caisse depuis bientôt 8 ans dans un grand magasin de bricolage, j ai entre une tendinite à l'épaule droite. mais le médecin du travail me déclare un avis d inaptitude non professionnel. alors que c est les procédures de la caisse... Compléter

Jugement de prud hom cassé par la cour de cassionat Posée par Mc, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mc - 2192 vues Dois je retourner au prud ho, la cour de cassation ayant cassé e le jugement des prud hommes ? puus je payer les sommes.. et puis c est tt... Compléter

Licenciement pour inaptitude Posée par Sacha, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Sacha - 2296 vues En cdd depuis janvier, j'ai été déclaré inapte début septembre sans reclassement possible: "emploi préjudiciable à la santé" notamment du fait de conditions de travail déplorables. je reçois le 28 septembre un courrier de... Compléter

Renvoi pour faute grave Posée par philippe22, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par philippe22 - 2268 vues Un patron peut-il, face à un collaborateur ayant commis un faute grave ( vol au sein de l'entreprise, injure, harcèlement sexuel...) lui donner le choix entre le renvoi ou bien l'humiliation: informer l'ensemble du... Compléter

Demission et mi temps therapeutique Posée par Minette, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Minette - 4165 vues Je suis actuellement en mi-temps thérapeutique suite au covid19 et je souhaiterais démissionner de mon entreprise. ai-je le droit de le faire pendant ce mi-temps thérapeutique? j'ai une période de préavis d'un mois ,puis-je... Compléter

Clause non concurrence et congés de reclassement Posée par Tino, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Tino - 2579 vues Je viens d’être licencié économique (10/09) et je viens d’adhérer au congés de reclassement (société de plus de 1000 personnes). j’ai donc été dispensé de réaliser mon préavis (3 mois) qui est inclus dans mon congés de reclassement... Compléter

Rupture conventionnelle en cas de dépression Posée par Lili, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Lili - 2303 vues Actuellement en maladie pour cause de dépression, mon employeur souhaiterait que je signe une rupture conventionnelle pour pouvoir me remplacer rapidement. je souhaite également quitter cette entreprise. si j'accepte... Compléter

Baisse de salaire de basse suite intégration du 13 mois. Posée par David77330, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par David77330 - 2193 vues Suite a un changement d'entité salariale vers une autre car fermeture de la 1er au sein de la même entreprise. je conserve bien mes acquis et ancienneté, par contre en intégrant la nouvelle entité j'acquière un 13 mois sauf que la... Compléter

Harcèlement afin de signer une rupture conventionnelle Posée par Blythe, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître PORTIER - 2721 vues Mon employeur m'harcèle depuis mi-août pour signer une rupture conventionnelle suite au difficultés économiques. j'ai demandé un licenciement économique mais il l'a refusé car ça lui coute plus cher. je suis déjà... Compléter

Beaucoup d'éléments négatifs sur mon dernier bulletin de paie Posée par Ludppr, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Ludppr - 2727 vues J'étais en cdi depuis le 19/12/19, j'ai démissionné et cela a été pris en compte le 18/08/20. j'ai reçu uniquement 100€ de solde tout compte, ma dernière fiche de paie comporte beaucoup d'éléments négatifs et... Compléter

Indemnisation csp Posée par Liberté, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Liberté - 2557 vues Je viens d'avoir la confirmation de mon indemnisation par le csp de pôle emploi. elle me semble faible, et je ne comprends pas le calcul. il était convenu que l'indemnisation soit d'environ 75 % du salaire brut mon... Compléter

Calcul des retenues pour absence en cas de congés payés Posée par Laure2020, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Laure2020 - 2558 vues Je rencontre un différent avec mon patron. j'ai besoin d'aide. je suis payée en fixe + commissions. (fixe du mois m + commissions du mois m-1) la retenue pour absence en cas de cp doit-elle être calculée sur le fixe... Compléter

Rupture contrat Posée par SINOU, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par SINOU - 2626 vues J'étais embauchée avec des contrats à la semaine. cette semaine mon contrat, n'était pas pas prêt comme tous les lundis, et à la suite d'un problème mon employeur envisage de ne pas me payer les 3 jours que j'ai... Compléter

Mise à pied a titre conservatoire pendant chômage partiel à isolement Posée par Julien 85, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Julien 85 - 2564 vues Je suis actuellement en chômage partiel depuis le 22/06/2020 car mis à l’isolement par mon médecin traitant et je viens de recevoir un courrier recommandé notifiant ma mise à pied à titre conservatoire et un rdv pour entretien... Compléter

Difficulté de l'entreprise pour payer les indemnités de départ aux salariés Posée par caro 54, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par caro 54 - 2009 vues Si l'entreprise ne peut pas payer tout ou parties des indémnités de départ à un salarié, a-t-elle des recours ? ou bien le salarié ? par avance je vous remercie pour votre réponse... Compléter

Sur fiche de paie Posée par Tino, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Tino - 2714 vues Je suis à (35h payé 39h ) soit 169h .ce mois ,j'ai fait 183 heures et le décompte est : heures normales 148 h , 29 h à 125% et 6h à 150% .est ce normal ? merci... Compléter

Rupture conventionnelle Posée par mum_of_two_boys__, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par mum_of_two_boys__ - 2115 vues Je me permets de vous écrire car j'ai faite ma demande de rupture conventionnelle qui avait été faite début juillet. acceptée, je suis censée partir après mes congés, donc le 7 septembre elle doit se finir. je suis... Compléter

Prime d'ancienneté et arret maladie Posée par NOELLA, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par NOELLA - 3630 vues Je suis en arret maladie depuis le10.02.2020 sur le bulletin de paie de juin 2020 la prime d'ancienneté taux 15 à disparue est ce normal ?... Compléter

Ordre de mission Posée par Malibuorange, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Malibu - 2309 vues Une personne ayant reçu un ordre de mission doit elle toujours être obligatoirement en possession de son ordre de mission sur elle et signé obligatoirement par le responsable de cette personne. existe il un texte merci de... Compléter

Apprenti 11h/jour Posée par questiondedroit, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par celemenia - 2558 vues Mon fils est apprenti boucher depuis 3 ans pour son patron, mais ce dernier l'utilise comme employé. il lui a fait savoir à plusieurs reprises qu'il prenait des apprentis "parce que c'était moins cher que les... Compléter

Prime et choamge partiel Posée par Laeti, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Laeti - 2557 vues Voici le mail recu ce jour de mon rh - message à l’ensemble de la population commerciale (copie managers, dro et rrh) – malgré la période difficile que nous traversons, nous vous confirmons que, comme l’ensemble de... Compléter

Report mise en état et dépôt de conclusions Posée par yohan, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par yohan - 4083 vues La partie adverse a demandé un report lors de l audience de mise en état prétextant qu elle n' a pas obtenu la validation des conclusions par son client. au delais de 3 mois lui a été accordée. 2 mois ce sont écoulés et... Compléter

Une non réponse vaut elle pour consentement ? Posée par nicolas, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par nicolas - 2265 vues Ma situation a été abordée lors de plusieurs échanges emails entre les élus de mon entreprise et la direction. j ai été en copie de ces échanges. la direction essait d étouffer l affaire me concernant. les élus qui me soutenaient... Compléter

Licenciement Posée par Seb, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Seb - 3363 vues Je suis un salarié protégé (délégué syndical) je suis en mises à pied conservatoire depuis le 26 mai 2020 et mon employeur demande mon licenciement après l'enquête de l'inspection du travail le refus de licenciement pour... Compléter

Prime supprime dans le cadre du chomage partiel prise au salarie Posée par Laeti, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Laeti - 2700 vues Voici le mail recu ce jour de mon rh - message à l’ensemble de la population commerciale (copie managers, dro et rrh) – malgré la période difficile que nous traversons, nous vous confirmons que, comme l’ensemble de... Compléter

Entretien embauche Posée par Avocat 13, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par balances - 7566 vues Maître, actuellement en arrêt maladie depuis 6 mois je dois me rendre à un entretien de mutation car j'essaie de trouver un emploi qui arrangerait ma santé. ai je le droit de m'y rendre s'il vous plaît ? merci pour... Compléter

Mi temps therapeutique et conges annuels Posée par cat, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par cat - 2989 vues Je suis actuellement en mi temps thérapeutique (troubles psychologiques dus aux conditions d'exercices) et mon employeur me refuse mes congés annuels qu'il avait préalablement accordé, en a t'il le droit ? dans... Compléter

Harcèlement Posée par juliette, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par juliette - 3015 vues Je suis victime d un harcèlement moral flagrant a mon travail. mon employeur cautionne les agissements malgres mes courriers, les preuves manifestes.... le médecin du travail m informe qu au vu de la situation il faut que je quitte... Compléter

Refus prise en charge lors de mon deuxième accident du travail d'un traumatisme Posée par briman37, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par briman37 - 3018 vues Suite à un premier at je me suis fait opérée du dos (hernie l4 l5) en octobre 2017. deuxième accident du travail en octobre 2018 (réactivation le symptomatologie d'origine) irm fibrose sur l4 l5. refus de prise en charge cpam... Compléter

Envisager autre emploi - attente réception lrar licenciement faute grave m àpied Posée par MV, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par MV - 3895 vues J'ai été embauchée le 17 février comme assistante dans une petite structure. télétravail du 17 mars au 10 mai. on m'a demandé, informellement, de transmettre mon savoir technique (constituer des dossiers) et sur le... Compléter