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Changement employeur - autorisation de travail - titre de séjour salarié
Sujet (Cloturé) initié par JJHenry14il y a 4 ans - 3457 vues
J'ai signé un CDI en septembre 2021 et la préfecture de Paris m'a donné un titre de séjour temporaire salarié d'1 an ainsi qu'une autorisation de travail en tant qu'auditeur financier. Cependant cet employeur a rompu ma période d'essai et je suis actuellement indemnisé par pole emploi. Très récemment, j'ai trouvé un nouveau contrat de travail en CDI avec un salaire me permettant d'être éligible au passeport talent (40k€) et l'entreprise a fait une nouvelle demande d'autorisation de travail en tant que juriste.
Dans cette situation de changement d'employeur et de fonction, est ce que je dois nécessairement attendre la validation de la nouvelle autorisation de travail avant de commencer le nouveau contrat en CDI ?
En vous remerciant infiniment pour vos éclaircissements.
La délivrance d'un titre de séjour salarié dépend de l'émission d'une autorisation de travail octroyée par la direccte. ainsi, celle-ci est donnée en fonction du contrat de
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Oui, vous devez attendre l'autorisation de travail pour commencer votre nouvel emploi.
Cordialement.
#Meilleure réponseil y a 4 ans
JJHenry14
Merci pour votre réponse Maitre. Et dans cette situation de changement d'employeur, serais je soumis à l'opposabilité de l'emploi ? J'ai pu constater dans la circulaire du 12 juillet 2021 que la demande d'autorisation de travail se ferait sans opposabilité de l'emploi
Effectivement, si la demande est faite pendant la durée de validité de votre CST salarié, l'opposabilité de la situation de l'emploi ne sera pas nécessaire.
Bien cordialement.
il y a 4 ans
JJHenry14
Je vous remercie pour votre réponse. Cordialement.
il y a 4 ans
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