J'ai été déclarée inapte par la médecine du travail. de ce fait, une procédure de licenciement pour inaptitude d'origine non professionnelle a été engagée par mon employeur. l'attestation pole emploi qui m'a été... Consulter la réponse de
Maître Bouchat |
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Mon employeur souhaite changer mes horaires en discontinu, les horaires sont tres contraignants. je precise que mes horaires sont non contractuels. dois je continuer de venir à mes anciens horaires de travail?... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Demission claire ou pas Posée par Alain 88, il y a 6 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Alain 88 - 3194 vues J'ai besoin de renseignements s'il-vous-plaît j'ai démissionner sous pression de mon employeur suite à mes réclamation pour le non respect de réglementation et le manque de sécurité j'ai rédigé cette lettre... Consulter la réponse de
Maître Djae |
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J ai perdu mon chèque de solde de tout compte quelle est la procédure a suivre ? cordialement... Consulter la réponse de
Maître NAOUI |
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Dans quelles conditions le refus de la part du salarié à un cdi empêche de toucher la prime de précarité : - faut-il d'abord une proposition écrite détaillée de la part de l'employeur ? - le refus écrit antérieur à la... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Je suis en arrêt maladie depuis 8,5 mois suite à un harcèlement au travail. aujourd'hui, j'ai reçu une convocation pour la visite médicale de reprise pour lundi 25 février. selon le médecin de travail la reprise s'avère impossible et je... Consulter la réponse de
Gérard |
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A default de l'assistance d'un délégué du personnel, est il autorise de se faire accompagné à un entretien préalable au licenciement par plusieurs collègue de travail ?... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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J'ai commencé à la mi-juin une mission intérim d'une durée de 9 mois. suite à plusieurs difficultés rencontrées avec mon agence intérim au niveau de mes paiements et bulletins : (heures non payées, compté comme absent... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Avenant antidate de 2 ans Posée par Jana, il y a 4 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Jana - 3185 vues J étais opératrice de nuit ds une usine. au bout de 6 ans on me demande de passer contrôleuse qualité de journée.2018. j accepte donc avenant signer 2 ans après 2020 mais date de 2018 ma prise de poste... et fiche de poste 2020 mais... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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Je viens d’être licenciée pour insuffisance professionnelle, je suis commerciale dans cette entreprise depuis 2009. pendant 8 ans j'ai toujours eu de très bons résultats, objectifs atteint voire dépassé. l'année dernière... Consulter la réponse de
Maître Gervais |
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Je commence le chômage partiel cette semaine. je vais donc faire la moitié de mon temps de travail. mon employeur me dit que chaque semaine je risque de changer d' horaires de travail ( un planning différent chaque semaine ) en a t'il le... Consulter la réponse de
Maître DIAMONEKA-LEBEAULT |
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Contrat de travail Posée par sandrine, il y a 6 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 3183 vues Je suis actuellement en cdd de 35 heures et on me propose un cdi de 24 heures. j'ai accepté. vais perdre ma prime de précarité et mes congés me seront ils payés? merci... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Je faisais l'objet d'une saisie sur salaire de la part du trésor public, j'en ai reçu deux autres par la suite, et je vois que mon employeur verse un montant pour les 3 saisies au lieu d'attendre de solder la 1ère saisie. or comme... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Indemnité supra légale Posée par Xmenor974, il y a 2 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 1 an - 3178 vues Je suis actuellement en procédure de rupture conventionnelle à l’initiative de mon employeur. je suis responsable adjoint depuis 10 ans dans la restauration et mon salaire est de 2625€ brut. combien puis je négocier comme mois de... Consulter la réponse de
Maître Angeli |
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Abandon de poste Posée par ange, il y a 6 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 ans par ange - 3173 vues J'ai fait un abandon de poste le 19 novembre, mon employeur m'a fait parvenir un avertissement une semaine après et depuis ce jour plus aucune nouvelle de mon employeur, quelle lettre dois je lui faire ? doit il me payer... Consulter la réponse de
Maître LE DILY |
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Les horaires sur mon contrat de travail sont les deux huit, ça va faire bientôt 2 ans que je travaille de nuit sans modification de contrat de travaille, ils ont pour projet d'enlever quelqu'un de nuit, je voulais donc... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Mon patron de l époque s est rendu insolvable pour ne pas me régler les 50.000francs de l époque .je vies de le retrouver il est à son compte aux antilles il a 2 restos . je sis que cette somme n est pas perdue et de plus porteuse... Consulter la réponse de
Maître VERALLO-BORIVANT |
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Mon employeur souhaite me mettre en chômage partiel 2 jours à partir d'aujourd'hui et ce jusqu'à la fin du mois de juin (2j non travaillés entre aujourd'hui et le 30 juin). je n'ai pas eu mon mot à dire... Consulter la réponse de
Maître martinet longeanie |
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Rejet are Posée par Sar, il y a 6 ans dans Travail 1 réponse, il y a 6 ans - 3167 vues J'ai démissionnée pour reprendre un nouveau cdi or mon employeur n'a été souhaité me garder à la fin de la période d'essai, je me suis donc inscrit à pôle emploi en envoyant l'attestation employeur avec marqué... Consulter la réponse de
Maître THEODOROPOULOS |
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-question résolue placé en mise à pied à titre conservatoire par mon entreprise, j'ai reçu ce jour mon bulletin de salaire qui indique les dates suivantes: 20/04 au 30/04. or sur la lrar de convocation à... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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J'ai été employé début novembre 2017 avec un salaire de 1690€ brut par mois, me suis gravement blessé fin mai 2018 ( ce n'est pas un accident du travail ) et j'ai été déclaré inapte à mon poste le 12 avril par la... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Mon employeur a des cameras de surveillance a sa disposition mais il le met à profit pour surveiller les fait et geste de ses employée et constater les retard vu qu'il n'est jamais dans l'entreprise elle même en a t... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Je suis en arrêt maladie. je souhaiterais démissionner le plus rapidement possible car j'ai trouvé un nouvel emploi. est-ce possible ? est-ce que je dois faire un préavis ?... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Etant dans une grande entreprise faisant un chiffre d'affaire très conséquent chaque année, ais je le droit de réclamer la participation sachant que cette entreprise ne la donne pas et qu'elle a autour de 50 000... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Arret de travail Posée par Aude35, il y a 6 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Aude35 - 3157 vues Je travaille en grande surface, je suis en arret depuis mecredi, le lendemain matin je suis allée deposé mon arret sur mon lieu de travail et j'ai profité detre sur place pour profité d'une promo qui était exclusivement... Consulter la réponse de
Maître Gervais |
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Je reviens vers vous concernant mon licenciement pour lequel j ai reçu le recommande avec ar en date du 2 juin, le 14 juin j ai appelé mon ancien employeur, car je n avais pas reçu les documents de fin de contrat ainsi que le solde... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Changement de horaires Posée par Ribeiro tania 38, il y a 6 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Ribeiro tania 38 - 3152 vues Cella fait 5 ans que je suis en cdi dans une clinique et que j'effectue des journées de 12h (7h15/20h) trois fois par semaine et en semaine pair je travaille le lundi,mercredi,jeudi et semaine impair mardi,vendredi,samedi mon... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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J'ai été contacté par la gendarmerie en vue d'une audition libre. je suis actuellement en arrêt maladie pour troubles dépressifs liés à mon travail (je suis moi-même gendarme et convoqué par une brigade de mon... Consulter la réponse de
Maître CHEMLA ROSENSTIEL |
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Abandon de poste Posée par Steffyg9578, il y a 6 ans dans Travail 5 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 3148 vues Je suis en abandon de poste depuis le premier août nous sommes le 20 septembre et je n'ai toujours pas reçu ma première lettre me disant que je n'étais pas au travail par contre j'ai reçu ma paye du mois d'août... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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Renvoi Posée par Bernard, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 3144 vues L avocat de la partie adverse n a pas conclu dans les délais malgré les relances. le jour de l audience de mise en état il a explique au conseil avoir termine ses conclusions mais qui il n a pût les rendre a temps a cause du... Consulter la réponse de
Maître Nicolet |
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