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Non respect visite medical Posée par Zoit, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Zoit - 6417 vues Quel son les indemnités pour non respect de la visite medical d'embauche et non respect de la visite médicale de reprise? suite à un arrêt de travail pour dépression... Consulter la réponse deMaître de Almeida Costa |
Avenant contrat de travail non signé Posée par llilou75018, il y a 6 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par llilou75018 - 6416 vues En janvier 2018 mon employeur m'adresse un recommandé avec un avenant à mon contrat de travail pour passer à 80%,j'étais jusque là à 70%. je n'ai jamais retourné mon avenant signé car je n' y pensais plus, mais... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Changer d'avocat Posée par Émilie, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Chaton12 - 6414 vues En procédure judiciaire pour harcèlement moral de la part de mon employeur j'aimerai changer d'avocat . comment puis je faire ? quels sont les démarches à suivre ?... Consulter la réponse deMaître morel |
Travail dissimulé; repos compensateur Posée par venon, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par venon - 6412 vues Je travaille à temps partiel. depuis des années, je suis amené à travailler environ 8 jours/an en plus de mon temps partiel pour répondre à la charge de travail. a chaque fois, j'écris un mail à mon n+1 pour avoir son accord... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Lettre d avertissement Posée par natalie69, il y a 9 ans dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 9 ans par natalie69 - 6412 vues On m accuse d avoir volé une bague de valeur et l avoir remplacer par une pacotille .je suis aide a domicile chez des personne âgées donc la dame est alzheimer.quel sont mes droits?... Consulter la réponse deGutierrez |
Transfert vers une filiale Posée par Andresienne, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Andresienne - 6411 vues Pour des raisons d'effectif, mon employeur veut transférer mon contrat de travail sur une autre société (sas) qu'il me dit être une filiale de la société dans laquelle je travaille actuellement (sa). mon lieu de travail... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Cdp dommages et intérêts avec execution provisoire Posée par Marzo, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par PARISOT - 6410 vues Suite à ma demande de dommages et intérêts dans une affaire qui m'a opposé à mon ancien employeur pour préjudice d'anxiété pour une exposition à l'amiante, le conseil des prud'homme de martigues a condamné ma... Consulter la réponse deCANEPA SAUER |
Salaire égal travail egal Posée par Nico, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Nico8779 - 6405 vues Tous d abord j ai demandé un entretien pour demande d augmentation par courrier remis en main propre fin janvier 16 signé par la rh. a ce jour aucun entretien ni réponse écrite juste une info redescendu par mon chef de service qu... Consulter la réponse deMaître Peschaud |
Cotisations sociales prélevées sur l'indemnité transactionnelle Posée par Ophélie, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans - 6404 vues J'ai reçu un contrat à signé de transaction pour recevoir une indemnité transactionnelle, dans laquelle il est dit que mon ancien employeur doit me verser une somme xxx e brut. mais juste après il est spécifié : ""la société... Consulter la réponse deMaître JANIN |
Ancienneté et invalidité Posée par Mila, il y a 4 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mila - 6404 vues J ai bien compris que la période d invalidité n était pas prise en compte dans le calcul de l ancienneté « sauf dispositions contraires dans votre convention collective » en l occurrence voici de que dit l article 30 de la... Consulter la réponse deMaître maruani |
Convocation a l entretien preable Posée par isa, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par isa - 6403 vues Je viens d être déclaré inapte a tous postes dans mon entreprises par la médecine du travail suite a un burn hout je viens de recevoir ma lettre recommandé pour la convocation préalable pour mon licenciement mon état de santé... Consulter la réponse deMaître Carrier |
Accroissement temporaire d'activité Posée par Moi moi, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Moi moi - 6402 vues Mon employeur à modifier en rzturant mon contrat cdd mais ne m'en a pas parler mon exemplaire lui n'est pas raturer vu que je suis en procédure avec lui c comme sa que j'ai eu connaissance de cette rature il a... Consulter la réponse debernard-debaisieux-avocat |
Modification des condition de travail Posée par Jjjmmm, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans par jjjj - 6401 vues Depuis l'année 2008 je travaille pour une soi x sur 35h (société qui figure sur les fiches de paies données avec plusieurs mois de retard, pas de contrat de travail...). depuis l'année 2013 mon patron m'a demandée de... Consulter la réponse deMaître MAYADOUX |
Abandon de poste Posée par Moi, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par mimine75 - 6399 vues Peut on travailler pendant un abandon de poste ?... Consulter la réponse deMaître MAYADOUX |
Indemnité licenciement économique dans le cadre d un redressement judiciaire Posée par Jc, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Jc - 6398 vues Mon entreprise est en redressement judiciaire et ferme des magasins pour maintenir son activité. elle va donc licencier du personnel. un plan de départ volontaire a été mis en place pour être licencié sous motif économique. a t on... Consulter la réponse deMaître DAHAN |
Paiement obligatoire d'un artisan Posée par miriade, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par miriade - 6392 vues J'ai fais un devis pour des travaux à l'intérieur de ma maison d'un montant de 2 200 € à un artisan. je n'ai pas signé le devis mais j'ai fais un chèque de 1000 € comme acompte, les travaux ont commencés en... Consulter la réponse deVIEUILLE |
Rupture conventionnelle et invalidité catégorie 2 Posée par Cafecreme, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Cafecreme - 6391 vues Je vais avoir 60 ans à la fin de cette année 2018. je pourrais partir à la retraite en 2021,je travail dans le commerce ,je suis épuisé et mon nouveau manager est insupportable je souhaiterai faire une rupture conventionnelle... Consulter la réponse deMaître THEODOROPOULOS |
Je vais subir un licenciement économique : que puis-je demander ? Posée par Louloutechoute, il y a 10 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Louloutechoute - 6388 vues Je vais subir un licenciement économique d'ici fin septembre. et j'aimerai savoir , ce que je suis en droit de demander financièrement à part les congés payés? puis je négocier une compensation quelconque ? je travaille... Consulter la réponse deCANEPA SAUER |
Heures travaillées non payées Posée par laurence0112, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par laurence0112 - 6374 vues J ai travaillé deux jours pleins chez un éleveur équin en vu d un contrat emploi formation mais pas de contrat signé au bout de deux jours de travail: prétexte week end arrivant. donc j'ai arrêté le samedi après midi et ai... Consulter la réponse deMaître CISSE |
Problème avec le réglement d'une assistante maternelle Posée par malibuorange, il y a 8 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 8 ans - 6371 vues Lorsqu'il y a un contrat de travail en cdd pour une assistante maternelle et que les parents ne mettent pas l'enfant bien que cela soit prévu. a quoi peut prétendre l'assistante maternelle.les parents refusent de... Consulter la réponse deMaître berliner |
Non-paiement de la part de la prevoyance Posée par julie85, il y a 5 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par julie85 - 6369 vues Je suis en arrêt depuis le 1/10/19, jusqu'au 7/02/20 pour le moment un mois après mon arrêt mon employeur m'a informé que la prévoyance aller prendre en charge la garantie de salaire pour cela il fallait que je fasse... Consulter la réponse deMaître LE GAILLARD |
Rupture de période d'essai Posée par jojospc, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par jojospc - 6368 vues Je suis en période d'essai depuis bientôt 4 mois, j'ai effectué dans mon entreprise plus de 610 heures de travail soit la durée pour pouvoir prétendre aux allocations chômage. ma question est : si je romps ma période... Consulter la réponse deMaître ALIAS |
Rupture conventionnelle Posée par isadan, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par isadan - 6367 vues J'ai envoyé une lettre en ar pour une demande de rupture conventionnelle de mon contrat de travail suite à un conflit et remarques qui m'ont été formulées lors d un entretien de nombreux indices me laissent penser que ma... Consulter la réponse desamir.zarouali |
Licenciement ? Posée par Nathalie, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Nathalie - 6366 vues J'ai fait un courrier a/r à mon salarié pour une mise en demeure afin qu'il me justifie de son absentéisme d'une durée 1 mois. depuis plus de deux semaines où j'ai reçu l'accusé de réception de mon courrier... Consulter la réponse deSam Zarouali |
Est-il possible de travailler un jour de mise à pied disciplinaire Posée par Rugbylee, il y a 7 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Rugbylee40 - 6366 vues J'ai reçu un avis de mise à pied disciplinaire pour le 11/04/18 et selon mon planning, il est prévu que je travaille ce jour là. donc, puis-je travailler ce jour ou pas? merci de votre réponse... Consulter la réponse deMaître JANIN |
Mise à pied à titre conservatoire 2 dates le 9 et le 12 septembre Posée par Elwis84, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Elwis84 - 6366 vues Voila j'ai été mise à pied à titre conservatoire par voie oral par mon patron le 9 septembre. j'ai reçu ma convocation pour un licenciement daté du 12 septembre. dans cette lettre il me signifie ma mise à pied à titre... Consulter la réponse deSam Zarouali |
Je suis en mi-temps thérapeutique et mon employeur m'a proposé un abandon de pos Posée par Julie, il y a 7 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Julie - 6361 vues J'ai été en arrêt maladie pendant 4 mois suite à des problèmes de santé. je reprend mon travail en mi-temps thérapeutique. je voudrai changer de poste mais mon employeur refuse car le poste serait inadapté par rapport à mon... Consulter la réponse deLeleu |
Dif en cas de démission Posée par Stephane, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Maître DAHAN - 6358 vues Cela fait 15 ans que je travail et j'ai démissionné 2 fois. je souhaiterai savoir à qui m'adresser pour disposer de mes heures de dif. en effet, les 2 employeurs ne m'ont pas remis de récapitulatif des heures... Consulter la réponse deBoitieux |
Paiement condamnation échéancier Posée par canard, il y a 1 an dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 1 an par canard - 6353 vues Suite à un jugement di tribunal judiciaite je suis condamné à payer une somme à un organisme public. je n'ai pas la totalité de cette somme puis-je alors demander un échéancier et à qui : tribunal ? avocat de la partie adverse... Consulter la réponse deMaître DIARRA |
Ordre pour les congés payés Posée par mimine75, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par mimine75 - 6348 vues Étant dans la grande distribution je voudrais savoir si il y a une loie pour les congés payés si l'ancienneté compte et si avoir des enfants ont es prioritaire et si on es marier doit on avoir nos vacances ensemble... Consulter la réponse deVIEUILLE |
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