Sujet (Cloturé) initié par Luke, il y a 1 an - 1045 vues
Bonjour, Je suis en statut salarié en mission, et j'ai une offre d'embauche qui commence en novembre. J'ai déjà démissioné (en période de preavis) après avoir eu l'autorisation de travail du nouveau job. Et la demande de titre de séjour est en cours chez la préfecture. Je voudrais savoir si je pourrais commencer a travailler avec le nouveau employeur avec la carte salarié en mission en attendant la carte salarié ? Est-ce que le fait d'etre sans travail pour 1 semaine ou 2 semaines entre les 2 a un impact ? L'autorisation de travail est elle suffisante dans l'attente de la nouvelle carte ? Merci de vos réponses
J'avoue que vous avez pris un risque de quitter votre statut de salarié en mission avant la fin du contrat pour lequel vous êtes arrivés en France. Certaines préfectures voient ce changement d'un mauvais oeil et ne suivent toujours pas l'autorisation de travail obtenu. Dans votre cas, vous avez déjà quitté votre poste, signé un nouveau contrat et obtenu l'autorisation de travail. Vous pouvez alors travailler en attendant la réponse de la Préfecture. Merci d'indiquer que la question est résolue.
Mercii maitre pour votre réponse. Techniquement je suis encore en poste vu que je duis en période de préavis. je pourrais demander une prolongation de la période de préavis le plus possible, est-ce que cela aidera à diminuer le risque ? Merci à vous !
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