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Sujet (Cloturé) initié par annail y a 1 mois - 689 vues
Bonjour, mon père a des locataires qui ont installé une piscine hors sol de 22 M3 sur un toit terrasse .. nous avons fait établir un constat d'huissier et envoyé plusieurs recommandes depuis le mois de juin ... en leur demandant de nous fournir une expertise attestant que la terrasse pouvait supporter une telle charge . En effet , les locataires affirment avoir pris toutes les précautions nécessaires et s'être renseignés auprès de professionnels avant d'installer cette piscine .. A ce jour, nous n'avons rien reçu , la piscine est toujours remplie d'eau .Ils nous ont informés qu'ils allaient la retirer semaine prochaine mais souhaite la réinstaller pour la saison 2027 .. leur bail arrive a échéance en novembre 2027 et je souhaiterai qu'il ne soit pas renouveler l .. compte tenu de tous ses éléments , pouvons nous légalement, donner congés aux locataires à l'échéance du bail pour motif légitime et sérieux ? le constat et courriers recommandés peuvent ils permettre de justifier ce non-renouvellement , même si la piscine est retirée entre temps ?? je vous remercie , d'avance , pour votre réponse ...
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Votre père peut, en principe, refuser le renouvellement du bail à son échéance s'il dispose d'un « motif légitime et sérieux ».
Le comportement des locataires peut constituer un tel motif lorsqu'il représente un manquement suffisamment important à leurs obligations. Ici, l'installation sans autorisation d'une piscine lourde sur une terrasse peut être particulièrement problématique si son poids présente un risque pour la structure ou la sécurité de l'immeuble.
Le fait que les locataires n'aient pas répondu aux demandes de justification concernant la sécurité de cette installation peut également renforcer le dossier de votre père.
Le constat du commissaire de justice et les courriers recommandés déjà envoyés sont donc des preuves importantes. Toutefois, en cas de contestation, ce sera au juge d'apprécier si les faits sont suffisamment graves pour justifier le non-renouvellement.
2/ Les démarches
D'ici l'échéance du bail prévue en novembre 2027, votre père doit conserver soigneusement toutes les preuves : constat du commissaire de justice, photographies, lettres recommandées, réponses ou absence de réponse des locataires et, si possible, avis technique sur les risques liés au poids de la piscine.
Un rapport d'un professionnel du bâtiment peut être particulièrement utile pour démontrer objectivement l'existence d'un risque pour la terrasse.
Pour donner congé, il faudra ensuite respecter strictement le délai légal, notamment le préavis applicable au type de location. Pour une location vide soumise à la loi du 6 juillet 1989, le congé du bailleur doit parvenir au locataire au moins six mois avant l'échéance du bail.
Le congé devra expliquer précisément le motif légitime et sérieux, en rappelant l'installation de la piscine, les risques constatés et les démarches restées sans effet.
Compte tenu de l'enjeu, il serait prudent de faire délivrer le congé par un commissaire de justice, plutôt que de compter uniquement sur une lettre recommandée. Cela permettra notamment de sécuriser sa date de délivrance et son contenu.
Enfin, n'attendez pas 2027 si la piscine présente actuellement un danger réel pour l'immeuble ou ses occupants : votre père peut faire examiner dès maintenant les mesures permettant d'obtenir son retrait.
Votre bien dévoué,
Xavier DAUSSE
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#Meilleure réponseil y a 1 mois
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