Je suis en cdi à mi-temps, on me propose un temps plein uniquement si j’accepte une baisse de salaire de 2 euros de l’heure. (pour le même poste, même classification, tout identique) n’acceptant pas, on me refuse ce temps plein, en... Consulter la réponse de Prémel |
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Transaction Posée par Rom, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Rom - 3203 vues J'ai une question. j'ai quitté mon emploi à la suite de faits relatifs à du harcèlement (moral & sexuel) et discrimination. mon employeur m'a fait signer une transaction portant sur l'exécution déloyale de mon... |
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Suite à 2 demandes de ruptures conventionnelles refusées par mon employeur, j’ai abandonné mon poste pour pourvoir reprendre mes études en septembre. suite à la mise en demeure qui se veut « menaçante » j’aimerais savoir si je dois... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Bonjour Posée par Luli, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Luli - 3987 vues Lors d'un entretien pour rétrogradation avec baisse de salaire, le salarié a-t-il un délai de réflexion pour accepter ou refuser la sanction ? et quels sont les risques encourus ? avec mes remerciements... |
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Je suis carrossier réparateur et suite à un accident avec mon véhicule, mon employeur accepte que j'effectue les réparation au sein de l'entreprise sur mon temps personnel et bien entendu les pièces de rechange à ma... Consulter la réponse de Maître FUSILLIER |
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Je me permets de vous solliciter afin d’obtenir des conseils juridiques concernant ma situation professionnelle actuelle, relevant du droit du travail. je suis en poste depuis 2 ans et 1 mois en tant qu’ingénieur maintenance... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Puis-je annuler une proposition d’embauche en cdi, contenant des informations par rapport au salaire, avantages, date de début.. merci d'avance... Consulter la réponse de Maître PLE |
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J'ai signé en juin 2016 un cdd en remplacement d'une personne en cdi demissionnaire .l'entreprise en motif n'a pas mis remplacement de mme untel mais accroissement de la surcharge de travail ce qui est... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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J’ai été licenciée pour faute grave depuis le 30 août 2019 et à ce jour je n’ai toujours pas reçu de documents de fin de contrat ( attestation pôle emploi, certificat de travail et solde de tout compte). cependant, à la fin du mois... Consulter la réponse de Maître BERNARD |
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Mon employeur a prévu d'octroyer des chèques vacances en 2023, à l'ensemble des salariés. j'ai rempli le formulaire en avril 2023 et ai posé ma démission début juin 2023? peut-il me les refuser ? si oui sur quel... Consulter la réponse de Maître EVRARD |
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Prudhommes Posée par Karine, il y a 11 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Karine - 3133 vues J'ai fait un acte de rupture suite a du harcèlement et non paiement de mes coms j'ai un dossier complue de preuves , témoignages , mails sms.., mon avocat a fait une saisine mais j'ai été radiée soit disant cf loi... |
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Preavis de démission Posée par Magmay, il y a 1 an dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1769 vues Puis-je déposé ma démission du 9/12/2024 au 22/12/2024 ? sachant que jai des congé payé du 26/12/2024 au 2/01 2025... Consulter la réponse de Maître PETSOKO |
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Urgent Posée par Gael, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 6852 vues Apres 2 visites cjez le medecin du travail qui ma classer inapte a tous les postes de mon entreprise aujourd'hui fait un mois et la seule lettre que jai eu de mon employeur est une demande de cv a ce jour il ya un mois jour... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Usage de faux Posée par Cédric, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Cédric - 2649 vues Je suis accusé par un employeur d’usage de faux alors que n’ai pas eu de contrat de travail ni fiche paie de leur part. l’employeur veut absolument me reprocher des choses dont je ne suis pas l’auteur. comment faire ? help... Consulter la réponse de Maître Nicolet |
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Rejet de la requête Posée par Jac 60, il y a 6 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Jack - 5554 vues Mon avocat est en grève et l audience a eu lieu quand même,en absence de tous représentants de mon cote sauf la drh de la partie adverse,que peu ont faire en attendant la conclusion d ici 48h merci d avance pour les reponses merci... Consulter la réponse de Maître MONESTIER |
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Mon employeur me demande parfois de ne pas venir travailler, je suis chauffeur pl car pas assez de travail. doit il me payer ces journées non travaillées. j'ai un cdi de 35h par semaine, je fais beaucoup d'heures... |
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Mon entreprise est passée en redressement judiciaire. après quelques mois d'incertitude, elle a été rachetée et mon poste a fait l'objet d'un licenciement économique. j'ai été avisée par l'administrateur... |
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Cdd et arrêt de travail Posée par coco, il y a 3 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 mois - 461 vues Cdd chu public et arrêt maladie sujet initié par coco, il y a 1 heure - 35 vues , j'ai un cdd de journée temps plein infirmière depuis le 2 septembre 2025 jusqu'au 30 avril 2026 dans un chu public dans le finistère... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je viens d etre licenciée alors que j etais en maladie depuis 9 mois pour burnout. le motif est le seul accepté pendant une maladie. quels sont mes droits ? puis je déposer un dossier aux prud' hommes ? je vous remercie de... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Je travaille dans une entreprise depuis plus de 20 ans . nous avons toujours eu des reports de congés payés du à une surcharge de travail. a ce jour , il me reste 32.5 jours de congés payés et mon patron veut m'obliger à tout... Consulter la réponse de Maître SYLVESTRE-JEAN-FRANCOIS |
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J’ai quitté mon dernier emploi suite à une rupture conventionnelle (sortie des effectif le 28/01) et commence un nouvel emploi dans 2j le 24/02. je ne me suis pas inscrite à france travail entre les 2 emplois en me basant sur les... |
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Est ce que jai le droit de changer de boite d'intérim pour retravailler avc amazon?... |
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Droit de réembauche Posée par Germaine, il y a 8 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Germaine - 6170 vues Une société condamnée au paiement de dommages intérêts pour faux motif économique, le salarié les poursuit encore pour di car sa priorité d'embauche a été violée. question: peut-on obtenir des di pour violation du à la priorité d'embauche... |
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Suite un accident de travail et après plusieurs examens médicaux, les médecins mon interdit la reprise de mon poste. le médecin du travail m'as donc fixer une date de près reprise pour poser mon inaptitude en me demandant de... Consulter la réponse de SAGE |
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Je dispose d'un passeport talent - chercheur valide jusqu'en 2027 et je suis actuellement en dernière année de thèse. je souhaite faire un changement de statut de mon titre actuel vers talent salarié qualifié. dans ce... |
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Lors de ma démission, j'ai demandé à bénéficier de mes heures de recherche d'emploi. mon employeur me les a refusées sous prétexte que je suis cadre au forfait jour et que j'ai signé une convention de forfait. elles... Consulter la réponse de Maître JANIN |
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J'ai eu un premier contrat du 4 au 7 mai, je suis actuellement dans mon deuxième contrat sur la même mission avec les dates du 11 au 15 mai et deux jours de souplesse donc 19 mai. hier c'est ts à dire le 12 mai j'ai... Consulter la réponse de Maître FOREST |
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Mon asmat avec qui je suis en proces pour absence de courrier et de certificat medical m informant de sa grossesse et des dates des ses conges materite a signalée au prudhommes avoir perdue une copie d une lettre m annoncant sa... |
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Rupture conventionnelle Posée par Chpitou, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2879 vues Je suis en arrêt maladie depuis une semaine et jusqu’au 29 septembre inclus que je pourrai prolonger ou non. je travaille dans un syndic de copropriétés en tant qu’employé depuis 10 ans. je n’aime plus ce travail et je souhaite... Consulter la réponse de Maître PORTIER |
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Je viens vers vous pour avoir des conseils de votre part, ma soeur est en cdd de 1 mois dans un hyper marché, est elle à était mise à pied conservatoire par son patron, le 10 avril verbalement (sachant que celui ci à déjà était... |
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