Mon conge sans solde prend fin le 9 avril 2021,pourrais entamer une démission sans préavis sachant que je suis toujours en conge. merci de m elairer car je suis dans le flou... |
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Clause de non concurrence Posée par Karita, il y a 8 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Karita - 8469 vues Je souhaite quitter mon emploi pour un nouveau projet professionnel dans la même branche mais mon contrat de travail actuel contient une clause de non concurrence qui me parait excessive dans le sens où elle couvre tout le... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Ayant été en congé maternité jusqu'au 20/12/22, j'ai écrit à mon employeur quand a ma reprise et sa réponse fût la suivante : débordée de travail, je vous appelle début d'année (super quand il faut s'organiser... Consulter la réponse de Maître PLANA |
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Suspension de contrat Posée par Flo, il y a 2 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 2 mois par Flo - 569 vues Suite à une demande de rupture conventionnelle, qui m'a été refusée, mon employeur m'annonce suspendre mon contrat de travail ainsi que ma rémunération. je suis absent de mon poste de travail pour 8 mois pour cause de... Consulter la réponse de Maître MINARY |
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Cp pour rendez-vous médical Posée par Putepute2345@, il y a 4 semaines dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 4 semaines par Maître DAUSSE - 465 vues Je suis en cdi intérim et mon interlocuteur me refuse une demie journée de cp en sachant que je n'ai pas de mission prévue le samedi après-midi. j'en ai fait part le lundi en ayant connaissance de mon planning(le vendredi... |
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J'ai été déclaré inapte par la médecine du travail et je devrai être licencié prochainement Étant parti en très mauvais termes, il est inenvisageable d'aller récupérer le solde de tout compte en mains propre. après... Consulter la réponse de Maître Lakabi |
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J'ai reçu un mail de mon dhr demandant à la dreets l'autorisation de mon licenciement pour motif économique. en retour j'ai eu la date de ma convocation. mon employeur m'a annoncé que je suis en dispense... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Je suis actuellement en arrêt de travail pour dépression à cause du travail. je suis parti en vacances du 12 au 19 avril, mon employeur m'a envoyé un médecin contrôle, je devais me présenter à son cabinet le 15 avril... Consulter la réponse de Maître PLANA |
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Je me permets de vous contacter afin de connaître la valeur d’un courrier d’un cabinet d’huissier sans timbre et sans adresse sur enveloppe, déposé à l’entrée de mon immeuble ( et non dans ma boîte à lettre) parmi les publicités ?... |
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Après deux ans au sein de mon entreprise, celle-ci a cédé son fonds de commerce à une autre entreprise qui interdit le port de signes religieux, ce qui m'empêcherait de continuer à travailler pour eux. face à cette situation... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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La prévoyance de mon entreprise me demande une attestation médicale suite à un arrêt de travail. est elle en droit de me demander celle ci et dois je obligatoirement lui transmettre ? car mise à part la cpam ,je ne vois pas... Consulter la réponse de Maître DESCAMPS |
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Mon patron rencontre des problèmes dans sa société ,je suis sa seule employée. le problème doit durée 1 mois m'a t-il dit, je lui est donc demandé de me mettre au chômage technique,il ne peut pas pourquoi est-il si réticent ?... Consulter la réponse de Maître V. de Chastellier |
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I currently have the pluriannuelle card valid for 4 years (salarie) as i have a cdi. i am on the first year and have still 3 years till my visa expires. i am thinking of leaving my current job (after 3 years) to a new job. the... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Accident de travail Posée par Gaelle, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Gaelle - 4310 vues Suite à un accident de travail ayant entraîné un arrêt est ce que le medecin doit noter sous reserve de sequelles avant la reprise du travail.. je precise que c'est une blessure au genou avec quasiment 3 semaines d'arrêt merci... Consulter la réponse de Maître FOREST |
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Changement de statut Posée par Allllllex, il y a 3 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 ans par Allllllex - 2595 vues Je suis étranger (cameroun) et je viens vers vous aujourd’hui afin de savoir ce qui est mieux de faire. en effet, j’ai une proposition d’embauche en cdi dans mon domaine (ingénierie informatique).le problème est que actuellement... Consulter la réponse de Maître TOURNAN |
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Je suis en accident du travail et mon entreprise est en liquidation judiciaire . j'ai 58 ans et 25 ans ancienneté. que va t'il se passer pour moi ?... |
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Je suis dans une entreprise de moins de 50 salariés ,l’employeur a signer avec le membre du cse un règlement intérieur et il y a un article de ce règlement qui interdit aux salariés d’utiliser leur téléphone portable pendant le... Consulter la réponse de Maître Bouchat |
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Je suis consultante à lyon dans une ssii de taille moyenne dont les pratiques manageriales ont à plusieurs reprises fait l objet d articles et de reportages dans la presse et les medias (le monde, média part, humanité, complément d... |
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Tth 50% et avenant cdi Posée par JLT, il y a 1 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 mois par JLT - 459 vues Je suis en tth 50% depuis janvier validé par la médecin de travail. mon employeur me remet fin février un avenant à signer pour un temps partiel indeterminée rétroactif à janvier; je n'ai pas eu d'accusé réception remise... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je vous écris pour avoir réponse a mes question. je suis persuadé d'avoir subit un vice de consentement, lors d'une démission que je n'est pas souhaité de la part, de mon ex employeur, selon vous, peut on dire que le... |
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Covoiturage obligatoire ? Posée par Schuman, il y a 1 an dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 1 an par Schuman - 2810 vues Est-ce que mon employeur peut-il m’imposer le covoiturage ? est-ce légal ? je vous remercie... Consulter la réponse de YAZDI |
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Demande Posée par Ange, il y a 3 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2218 vues J’ai travailler 20h pour un employeur il y a 1 mois il ne m’as toujours pas déclarer , je n’ai rien eu sauf un virement ou il était mentionner salaire je n’ai pas eu de fiche de paie ni d’attention pôle emploi... Consulter la réponse de Maître CARATIS |
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Je voudrais savoir si m’ont employeur à le droit de me muter tout simplement car j’ai refuser de signer une rupture à l amiable ? j’ai effectivement une clause de mobilité sur mon contract qui je site « le lieu de travail de... Consulter la réponse de Maître Nabet |
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Je fus victime d'un a.t (d'ordre psychologique) en 2016. je suis allée jusqu'au tass lequel en 2018 a reconnu mon a.t. (mais la sécu. a fait appel). le soucis est que j'ai eu un grave accident de la circulation... |
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J'ai 57 ans, je travaille depuis 2 ans dans un tabac/presse donc debout tout le temps. il y a 1 mois on m'a découvert une hernie discale, arthrose lombaire. la médecine du travail a demandé à mon employeur un... Consulter la réponse de Maître BOROT |
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Pouvez-vous me dire si cette clause de non concurrence est valide ? article 15 – clause de non- concurrence compte tenu de la nature des fonctions du salarié et des informations auxquelles il aura accès de par ses fonctions, les... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Agent commerciale (auto entrepreneur) automobile (prospection /rentrée de mandat /vente auto), je travaille pour une franchise depuis deux ans. aujourd’hui, une agence concurrente me propose un poste de responsable d’agence en cdi... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Prud'hommes Posée par rico, il y a 5 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par rico - 2305 vues J'aimerai me renseigner concernant une convocation devant le bureau de conciliation et d'orientation au conseil des prud'hommes qui aura lieu le 26 avril prochain et pour laquelle je suis le demandeur et me défend... |
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J'ai été en arrêt de travail 15 jours avec autorisation de sortie. durant cet arrêt, je suis passé sur mon lieu de travail pour acheter un article.a la reprise de mon travail le lundi 17/06/24 à la fin de mon arrêt, je... |
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Avantage en nature mon été enlever sur mon salaire de ce mois et nous en a pas informer par courrier, juste une feuille coller sur la porte du réfectoire et qu'il y à juste 3 personnes a qui ont n'a enlever les avantage en nature sur 15... Consulter la réponse de Maître MAYADOUX |
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