J'ai une salarié en arrêt pour accident de travail ,je ferme la boutique fin février pour expulsion ,la question est je peux la licencie pour le même motif immédiatement ou une rupture conventionnelle si elle accepte ? merci... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Cher maître , le déclenchement du processus du maintien dans l'emploi par le médecin du travail est ce considéré comme une préconisation que l' employeur doit respecter . cordialement... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Tutorat Posée par Victoire, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Victoire - 5902 vues Nous sommes deux tuteurs pour une apprentie. mon chef s'occupe des relations école entreprise. moi, je m'occupe de former l'apprentie au métier d'approvisionneur. seul mon chef est inscrit dans le contrat. la rh... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Paiement des rtt. Posée par Romuald, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Romuald - 5902 vues Je suis licencié pour absence injustifié. j'ai 51,67 heures de rtt . vont-ils me les payer à mon soldes de tout compte . je vous remercie d'avance pour votre réponse . cordialement... Consulter la réponse de
VIEUILLE |
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Besoin d'aide Posée par Ma, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Ma - 5902 vues Dans une affaire de contentieux avec un ancien collègue, j'ai fais appel à un avocat à qui j'ai déjà réglé des honoraires mais qui n'a rien fait dans le dossier (sauf sa lettre de mission avec convention... Consulter la réponse de
EL HAMMOUTI |
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Suite a une opération j'ai eu du mal et j'ai eu fréquemment des arrets de travail. suite a une consultation du medecin du travail il ma conseillée un temps partielle thérapeutique qui a été prescrit par mon medecin... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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J'avais rencontré une avocate afin de me renseigner avant d'entamer une procédure au tass. a ma grande surprise, lors des différentes audiences, un représentant de ce cabinet d'avocat assurait ma défense sans que je... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Courrier avocat Posée par albert, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par albert - 5902 vues Mon employeur m'avais licencié suite a une inaptetude médical sans a avoir recherché un poste adapté, apres avoir passé chez le médecin inspecteur ce dernier me met apte, une enquête supplémentaires a été ouverte par... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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souplesse négative Posée par Labosseuse, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Labosseuse - 5902 vues En arrivant au travail mardi j'apprends sur le tas que mon contrat se termine brusquement sur le motif de souplesse négative. il était prévu du 16/10/17 au 13/01/18 et ils ont arrêtés le contrat au 29 soit un jour après que j'ai... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Cdd depuis mai 2015 en remplacement toujours en cours arrêt maladie suite à des problèmes de dos décelé par mon médecin traitant suite à des radio qui me conseil fermement d'arrêté cet emploi pour préserver ma santé et... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Voila je suis travailleur handicape, au mois de septembre 2016 j'ai repris mon travail après un accident du travail qui m'a tenu éloigné de l'entreprise pendant 2 mois et demi. lors de ma reprise mon poste de travail avait été... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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N"étant pas coutumier de ce genre de démarche, je vais essayer de vous expliquer au mieux mon problème. je suis salarier au sein d'une entreprise ,sous la convention de la métallurgie depuis dix ans, voulant réorienter mon... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Redressement judiciaire Posée par steph, il y a 8 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par steph - 5900 vues Je souhaiterais savoir si une entreprise qui est actuellement en redressement judiciaire pouvait s'associé avec une autre entrprise... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Je suis responsable de magasin dans un commerce du secteur privé(commerce familial indépendant d'art de la table/cuisine/souvenirs, environ 700m2)et depuis le déconfinement, les propriétaires ont décidé de modifier mes... Consulter la réponse de
Maître FOREST |
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Abandon de poste Posée par Louissane, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Louissane - 5899 vues Je travail depuis 1ans pour la même entreprise, j’ai subi beaucoup de pression de la part de mon employer au point ou je ne mangeais plus, ne dormais plus.. il y a 15 jours j’ai arrêté de me rendre au travail, une semaine après... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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Saisine Posée par Ami, il y a 5 ans dans Travail 12 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Ami - 5898 vues Mon avocat a mis plus d'un an pour saisir le conseil. il n'a pas saisi le conseil pour des faits qui étaient contestables et que je lui avais demandé de contester. en janvier le conseil a rendu sa décision mais les faits... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Indemnité de licenciement Posée par lolo14730, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par lolo14730 - 5894 vues Je vais être licencier pour inaptitude a tout poste. depuis le 1 janvier 2017 les règles pour l'inaptitude professionnelles et non professionnelles sont identiques, mais qu'en est-il au sujet de l'indemnité de... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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Cdd cdi Posée par titi, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par titi - 5893 vues La mention cdi ou cdd doit elle apparaitre sur la fiche de paye.salutations... Consulter la réponse de
Leleu |
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Il apparait que la base de calcul pour le montant des indemnités de licenciement soit soit 1/12 des 12 derniers mois de salaires soit 1/3 des trois derniers.je reintègre la société dans laquelle je travaille depuis 13 ans après 9... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Le 5 décembre dernier j'ai été victime d'une agression sur mon lieu de travail. je suis agent de sécurité, je bloquée une route sur la demande de mon employeur. quand une voiture a forcée le passage et ma percuté. depuis... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Travail de nuit Posée par jerome, il y a 10 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par jerome - 5890 vues Je travaille dans un foyer logements ou j'effectue des vacations de 12 heures en temps que veilleur de nuit et je ne suis payé que la moitié du temps, est ce normal, merci... Consulter la réponse de
Maître Verschaeve |
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Je veux quitter mon travail Posée par belleivoire, il y a 9 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par belleivoire - 5889 vues Je travaille dans une agence depuis 6 ans comme auxiliaire de vie. aide soignante depuis plus d'un an je suis toujours employée en tant qu auxiliaire de vie. actuellement en arrêt maladie depuis 4 mois. je veux quitter... Consulter la réponse de
Gutierrez |
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Heures Posée par Boris, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par boris - 5888 vues J ai ete malade,j ai du repartir a 10 h13 heures pointeuse le medecin m a mis 1 journee en arret j ai effectuer 3 heures 13 avant de repartir. la societe me les doivents meme en arrets a l imprevus... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Ma directrice ma convoquer pour me mettre un avertissement sous prétexte que je suis raciste et malsaine... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Depuis le 20 juin 2018 j'été en poste dans une boulangerie suite a des conditions de travail déplorable et un matériel vétuste et dangereux lors de son utilisation j'ai decidé le 14 octobre 2018 de reste chez moi depuis... Consulter la réponse de
Maître Cabinet Fingerhut |
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Je suis depuis le 28 mai en abandon de poste après un arrêt maladie de 3 mois où le médecin de la cpam préconisé la reprise du travail moi suis était en «dépression» je ne me voyais pas reprendre la où je travaillais donc j'ai... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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Je travail depuis 9ans dans une entreprise ,ma situation à changer c'est à dire je suis trop éloigné de mon lieu à 2hr de trajet et j'ai ma femme qu'est enceinte avec des enfants à bas ages.je voudrais établir une... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Abandon de poste Posée par marck, il y a 7 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 7 ans par marck - 5882 vues J'ai signé un contrat cdi en temps plein 35 heures dans un restaurant. malheureusement en période d'hiver il n'y avait pas beaucoup de clients. ce qu'à fait mon employeur, il me faisait travailler moins de 35... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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Entretien prealable Posée par ghizl, il y a 9 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Ghiz - 5881 vues Un employeur envoie par lrar à un salarié une convocation à un entretien préalable devant avoir lieu le lundi de la semaine suivante, le salarié décide de ne pas se présenter à cet entretien. l'entretien sera t il valable en... Consulter la réponse de
Maître Peschaud |
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Harcelement moral Posée par Boris, il y a 8 ans dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par boris - 5881 vues Mon chef s est permis d insinués beaucoups de reproche envers mon travail. cela m a marquer a vouloir arreter de travail. je ne suis pas responsable de ca. mais il est bien avec le directeur general. que puis-je faire ???? a me... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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