Chômage partiel Posée par Eve, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2625 vues Je suis auxiliaire de vie sociale;je suis une personne à risque. combien de temps puis-je bénéficier du chômage partiel?... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Mon cdd de 6 ans (2x3ans) se termine le 31/08/2022 je suis en congé maternité à partir du 1er mars. mon employeur a-t-il l'obligation de me prévenir avant mon départ si oui ou non il transforme mon contrat en cdi ? a-t-il le... Consulter la réponse de
Maître ZOUNGRANA |
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Peut-on rompre un pré accord de stage avant qu'il soit commencé? notre fille a un pré accord signé pour effectuer un stage en mars, ce stage ne lui convient pas il n'est pas bénéfique pour ses études. son professeur... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Mon taux horaire est inférieur au taux horaire en vigueur, je suis actuellement à 8.97 avec une prime s'appelant complément au smic, dont je ne trouve l'existence nullement part, est ce légal ??... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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Ce type de demandes sont elles recevable devant le cph ? - retard 1 an pour remise attestation de salaire ? - retard 6 mois de paiement prévoyance maladie ? - non versement de prévoyance invalidité ? - retard plusieurs mois de... Consulter la réponse de
BELIGHA |
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Je suis dispensée d activité mais rémunérée dans le cadre d un pse . je serai sans doute licencié économique vers la mie juin . puis je effectuer une mission intérim ailleurs pendant cette période et toucher mes indemnités de... Consulter la réponse de
Maître kuok |
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Mon avocat refuse de verser mes indemnités et ne répond pas à mes appels ni mail ni courriers .il m'a demandé 300€ pour faire exécuter mon jugement , finalement il n'y a ni huissier ni mes indemnités en sachant... Consulter la réponse de
Bathelier |
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Je suis prestataire de service dans une entreprise, mon patron me demande de travailler mais très difficile en raison des fermetures des entreprises de faire un planning cohérent. du coups si j ai plusieurs trous dans le planning... Consulter la réponse de
Maître V. de Chastellier |
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J ai quitté au bout de 2 jours mon cdd d un mois,période d essai de 3 jours car l employeur m avait parlé d un cdi au départ l employeur m remit ce contrat le soir des deux jours passé de travail sans étre signé de sa part puis je... Consulter la réponse de
Maître BURY |
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J'aimerais avoir plus de clarté si ca vaut le temps et l'énergie d'aller au prudhomme ou pas. jai pas beaucoup des connaissance sur les droit du travail étant étranger. j'était licencié faut grave en début... Consulter la réponse de
Maître Lasfer |
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Sanction Posée par Dodo, il y a 3 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2010 vues J'ai travaillé pendant ma mise à pied dans ma société comme transporteur scolaire est ce que mon risque quelque chose ar le mois d'après il m'a dédui les heure que j'ai fait à til le droit cordialement... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Entretien préalable Posée par MANU33600, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois par MANU33600 - 347 vues La femme de mon patron n'est pas salarié de l'entreprise , peut elle assister à l'entretien préalable me concernant et assister mon patron ?... Consulter la réponse de
Maître Assesso |
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Je cherche une réponse que je ne trouve nulle part et j'entends des sons de cloche très différents. quelle date est utilisée par france travail pour l'appréciation de l'ancienneté et ainsi savoir si l'on est... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Je viens de réglé ma situation avec un contrat cdi et je eu ma première titre de séjour cst et je trouver 2 heures supplémentaires chez quelqu’un d’autre ,mes questions 1:je suis autorisé de travailler 2:si oui le jour de mon... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Refus de signer un avenant Posée par liloute87, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Bouchat - 4271 vues Mon entreprise a était rachetée par un concurrent de ce fait je change complètement d enseigne ( leader price devient aldi) . on m'a présenté un avenant qui modifie un peu mon salaire net mais c est surtout que j ai des... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Après un arrêt maladie longue durée, est-il possible de reprendre son activité professionnelle avant d’avoir effectué sa visite de reprise étant donné que la loi accorde un délai de 8 jours pour se rendre à un examen de reprise du... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
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Clause non concurrence Posée par Lmlx30, il y a 3 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2846 vues Je travaille dans une agence de garde d’enfants, j’ai signé un contrat et dans ce contrat il est écrit qu’il est interdit de travailler avec les personnes (parents des enfants que nous gardons) pendant ou après la rupture du... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Chômage partiel Posée par Em3, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAHAN - 5179 vues Mon entreprise m’a mise en chômage partiel mais me fait comprendre que je dois tout de même travailler pour maintenir l’activité qu’il nous reste, cela a raison d’une ou 2 heures par jour qui ne sont pas déclarées comme... Consulter la réponse de
Maître MAYZAUD |
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Je souhaite savoir si c’est légitime de poser plainte pour abus de confiance. en effet, mon employeur m’as donné un téléphone à la place une prime pour éviter de payer des charges sociales pour la société. je n’ai pas d’écrits par... Consulter la réponse de
BELIGHA |
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Suite à une décision de justice, il a fallu plus d'un an de saisies infructueuses pour recouvrer les sommes. des pénalités de retard s'appliquent t elle ? peut on parler de résistance abusive ? la partie adverse n'a... Consulter la réponse de
BELIGHA |
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Ma directrice veux me rencontrer à nouveau pour une rupture à l'amiable , sans raison apparente , elle veux me voir une deuxième fois pour faire le topo financier de ce que je serais amené à percevoir si je pars , or , je ne veux pas... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Restitution du chèque carpa Posée par Philippedu44, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Maître MAYADOUX - 14622 vues Je vis un différent avec mon avocat qui a abusé de ma situation conflictuelle avec mon contradicteur. elle m'a fait payer cher ses diligences et je veux obtenir d'elle une négociation. il vient de déposer mon chèque à la... Consulter la réponse de
Maître berliner |
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J'ai oublié de parler de ma demande de dommages et intérêts dans ma conclusion à remettre au juge. mon employeur n'a jamais voulu me payer ma pause quotidienne de 20min sachant que je dois rester... Consulter la réponse de
DIAS FERNANDES |
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Jour de mise a pied Posée par colere, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an par colere - 1899 vues J’ai eu 5 jours de mise a pied avec retenu de salaire et une date précise mais j' étais en arrêt maladie, est ce que je doit faire mes 5 jours de mise a pied quand je rependrai le travaille laure... Consulter la réponse de
Maître CARATIS |
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Je suis cpe de collège/lycée privée en conflit avec ma directrice mon employeur a artificiellement corsé son action en licenciement contre moi par des accusations infamantes genre déviance sexuelle, évoquées... Consulter la réponse de
Maître PLANA |
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Notre entreprise va tenter un redressement judiciaire auprès du tribunal de commerce. mon épouse est salariée de celle-ci depuis 2022. la situation étant difficile depuis plus d'un an, certains salaires n'ont pu lui être... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Abandon de poste Posée par Mat, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 3646 vues Je suis saisonnier en cuisine j ai commencé ma saison le 15 décembre en tant que commis de cuisine. le 15 janvier le chef de parti a été licencié j ai du donc faire son travail tout en gardant mon contact de 39h. ayant des soucis... Consulter la réponse de
VIEUILLE |
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Mon patron me menace de trouver des fautes grave a également demandé à ce que je rends définitivement mon véhicule de fonction au siège social ! et me maintient en chômage partiel jusqu'à fin mai ! il n'accepte pas mon... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Prime d'ancienneté Posée par Elie Y, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 4186 vues Est-il possible de savoir comment est calcule la prime d'ancienneté lors d'un licenciement pour faute grave ? j'ai reçu mon solde de tout compte. j'ai reçu pour solde de tout compte le salaire de 2000 € brut et... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Contrat de travail Posée par lisiana, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Gutierrez - 5562 vues Je reviens vers vous car il y a 7 ans j'ai signé un contrat de travail avec un patron, comme nourrice et pour la sortie de l'école et les garder les enfants jusqu'à a 8h du soir. aujourd'hui les enfants sont... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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