J'ai démissionné le 20 août 2018 de mon poste de responsable d'agence dans la location de matériels pour le btp sur caen, pour rejoindre mes enfants partis sur toulon, avec préavis réduit négocié auprès de ma direction... Consulter la réponse de BOUBETRA |
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En tant qu'apprentie, le salaire de ma fille de 592€ du mois de mai dernier a été viré le 09 juin au lieu du 31 mai. ceci lui occasionné des frais bancaires de 80 € et un interdit bancaire pour chéquier et carte bancaire. sur... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Renseignements Posée par Diab, il y a 6 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Dia - 3446 vues Je vous contacte parce que je suis dans la merde avec mon patron je fais un abandon de poste hier la poste que j,étais en cdi je travaillais le mois passé mais mon patron me menace soit démissionner ou j,aurait pas ma paye de mars... Consulter la réponse de Maître Gervais |
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Mon compagnon est en cdi depuis 3 mois au mcdo, & reçoit des pressions constantes de ses collègues & d'une manager. il se fait même insulter devant des clients. aujourd'hui, il n'est plus en état d'aller... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Paiement d une indemnité Posée par sylvainmouge, il y a 5 ans dans Travail 8 réponses dont la dernière il y a 5 ans par sylvainmouge - 3445 vues Suite à un jugement definitif en cour d'appel et le délai de recours passé l indemnité qui m est accordé est sur le compte de mon avocat depuis le 14 avril 2020 qui se l ai vu remettre après l intervention d'un huissier... Consulter la réponse de Maître Nicolet |
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Pendant toute la durée du confinement, j'ai été employée au sein d'un supermarché par le biais d'une agence d'intérim. l'entreprise a fait savoir, par une note de service, qu'elle verserait à ses... Consulter la réponse de Maître CISSE |
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L affaire dure depuis 3 ans environ. première décision il y a 1 ans ,gain de cause positive avec sommes rendu des dommages total par email du a la distance,domtom métropole. la partie adverse donc l employeur a fait appel... Consulter la réponse de Maître DJAE |
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Je reçois normalement mon carnet de tickets restaurant en début de mois remis en mains propres au bureau contre signature. je suis actuellement en télétravail depuis le début du confinement. comment puis-je réclamer mes tickets... Consulter la réponse de VIOLEAU |
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Cdi non signé Posée par Christelle, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAHAN - 3442 vues J'ai refusé de signer le cdi fin août car il ne me convenait pas j'ai demandé un cdd pour faire l'essai rien n'a été fait par l'entreprise à ce jour on me propose un poste beaucoup plus intéressant et le... Consulter la réponse de Maître V. de Chastellier |
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Inaptitude Posée par Mel, il y a 6 ans dans Travail 7 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Mel - 3441 vues J'ai trouvé un autre travail en attendant d'être licencié de mon premier emploi ( déclare inapite ) mon ancien employeur peux t'il me licencier pour faute ? sachant que j'ai été déclaré inapte à mon précédant... Consulter la réponse de Maître legros |
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Cela fait 4 mois que je n'ai plus de feuilles de paye, j'ai beau les réclamer mais rien n'y fait. alors à qui doit-je m'adresser et que doit-je faire ? d'avance merci... Consulter la réponse de de Almeida Costa |
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Changement de poste Posée par dori, il y a 6 ans dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par dori - 3440 vues Je voudrait savoir si mon employeur a le droit de me changer de poste sans mon autorisation ?... Consulter la réponse de Maître ZAKRAOUI |
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Je suis salariée du commerce de détail à paris. actuellement au chômage partiel suite à la mesure de confinement prise par le gouvernement, le point de vente dans lequel je travaille est fermé puisque nous ne vendons pas de... Consulter la réponse de Maître Nicolet |
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Suite à une demande par mail de rupture conventionnelle auprès de mon employeur le vendredi je me suis retrouvée avec une mise à pied et un licenciement pour faute grave le lundi suivant en invoquant le fait que j'utilisais le... Consulter la réponse de Maître DJAE |
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J ai terminé mon préavis hier,mais je n est pas vu mon patron le jour de mon départ,que doit je faire... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Salarié d'une société de sécurité privée, je me suis vu proposer une promotion pour devenir responsable de site (rs). j'ai accepté et je suis rémunéré sur la base du coefficient am150. j'ai pris ces fonctions le... Consulter la réponse de Maître TENARD |
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Ma société ferme à fin juin 2018, suite à cette fermeture , je me vois proposer une rupture conventionnelle ,cela fait 17,5 années que je travaille dans cette société ,je suis assimilé cadre à 3300euros/mois combien puis je... Consulter la réponse de Maître Cruceru |
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Je viens de recevoir une lettre préalable au licenciement. j'habite le département 04, le siège social est dans le 73, et je suis convoqué sur un lieu différent de mon travail dans le 05 sans motif particulier. je doute la... Consulter la réponse de Maître PETSOKO |
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Jai été notifié par mon employeur à date du 24 juin dune mise à pied conservatoire. cest mon directeur commercial qui me l'a indiqué par téléphone. a date du 30 juin je n'ai pas.recu de recommandée. lemployeur ma.fait parvenir hier... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Voilà j'était vendeuse en boulangerie et rencontrant un soucis avec ma collègue qui faisait pas mal d'erreur notamment au niveau des encaissements clients, je me suis permise de demander une entrevue à ma patronne pour... Consulter la réponse de BOUBETRA |
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Contrat de travail Posée par Jo², il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 3432 vues Je suis en cdi et j'ai signé un avenant à mon contrat il y a un an, qui stipule que je prends en charge de nouvelles taches en sus de mes missions actuelles avec en contre partie une prime mission fixe mensuel... Consulter la réponse de Maître SALMON |
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Chomage partiel et congés Posée par Jcd78, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître martinet longeanie - 3430 vues Je suis actuellement au chomage partiel lié à la situation que nous connaissons tous. je dois travailler 3 journées complètes dans la semaine et j'ai 2 jours non travaillés. je souhaiterais en profiter pour partir en weekend... Consulter la réponse de Maître LE DILY |
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Je suis en période d'essai et celle- ci prend fin le 27 septembre, je souhaiterai la prolonger et étant salarée, quels sont mes droits, les dispositions et le délais de prévenance s'il vous plait?... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Je suis en liberale , j’ai une dette avec ma caisse de retraite , j’ai vu il y a 3 ans un avocat qui a fait traîner les choses . aujourd’hui il me dit que la dette est trop importante qu’il dépose un dossier de rj . entre-temps... Consulter la réponse de Maître BRANJONNEAU |
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J'ai été recrutée en cdi le 04 septembre 2017, le contrat a été rompu le 08 mars 2018 à l'initiative de mon employeur qui m'a remis un faux certificat de travail, un document de solde de tout compte erroné et un... Consulter la réponse de Maître SALMON |
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J'ai signé il y a peu une rupture conventionnelle avec mon employeur. je suis donc dans la période de préavis mais suis au chômage partiel à 100%, je ne travaille donc plus. mon employeur me demande de lui renvoyer mon... Consulter la réponse de Maître Javel |
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Je peux savoir est ce que la rente accident travaille en peut la cumulé avec le rsa merci beaucoup bonne journée... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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Je suis en préavis actuellement (2mois), et j'ai droit selon la convention de la métallurgie (région parisienne), à 50 h/mois d'heures de recherche d'emploi. donc un total de 100h. du fait de l'employeur, je... Consulter la réponse de Maître Bouchat |
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Je vous contacte pour une information ; j ai reçu une lettre recommandée ar de mon employeur a mon domicile le 14/02/24 étant absent je suis allé le chercher avec l avis de passage le 16/02/24 à la poste. dans ce courrier, une... Consulter la réponse de Maître BERNARD |
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Je suis convoquée à un entretien préalable de licenciement "par suite de votre inaptitude physique à l emploi constatée par le médecin du travail",or ,le médecin du travail préconisait un reclassement dans l entreprise.. cette... Consulter la réponse de BOUBETRA |
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