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Je suis pâtissière me faut-il un pass sanitaire
Posée par Svetlana, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Svetlana - 2633 vues

Je suis pâtissière et ma patronne m’a exigé le pass sanitaire , soit disant que le comptable lui avait signalé dans un mail. je pensais que cela ne s’appliquait que au boulangerie, pâtisserie avec salle de restaurant ou des manges...

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Maître HERVIER
 
Entretien au prealable à un licenciement
Posée par Marie, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Marie la fée - 5050 vues

A eu lieu il y'a 2 semaines mon entretien au prealable à une sanction pouvant aller jusquau licenciement. le lieu ma paru particulier, c'etait dans une salle d'un grand hotel. mon employeur as t'il le droit de...

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Maître CHERON
 
Employeur se rétracte après autorisation de travail : que faire ?
Posée par Zayd2017, il y a 2 semaines dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 2 semaines par Maître DAUSSE - 1845 vues

Je souhaite exposer une situation délicate concernant mon frère et obtenir des conseils juridiques. mon frère, qui résidait en tunisie, a obtenu une autorisation de travail en france ainsi qu’un visa long séjour mention « salarié...

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Pas de salaire versé
Posée par Ben, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans - 4615 vues

Je n'ai pas perçu mon salaire du mois de mars. j'ai appris que je ne serais pas payer en appelant mon employeur ne voyant pas mon chèque arrivé. je suis allé le voir pour des explications , comme je suis au chômage...

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Maître Nicolet
 
Mon patron peut-il me payer moins que ce qui est prévu dans mon contrat ?
Posée par Claudine, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Claudine - 12931 vues

J'ai été embauchée en tant qu'auxiliaire de puériculture de nuit dans une structure mais l'activité ne fonctionnant pas dans le service pour lequel j'étais destinée, la direction m'a proposé de travailler...

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Maître MAYADOUX
 
Procédure teletravail
Posée par Fabien, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par mapuce - 3783 vues

Je suis actuellement travailleur handicapé avec un taux d'incapacité permanent de classe 1. mon médecin du travail a fait une demande de télétravail auprès de mon employeur, à ce sujet un organisme spécialisé a été saisi :...

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Maître CHARTUS
 
Licenciement pour faute simple
Posée par Mahouda, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par cricrinette - 9815 vues

Voilà je suis licencier pour faute simple actuellement je suis en arrêt maladie car je ne peut plus travailler je n arrêté pas de pleure sur mon courrier c est marquer comme quoi je leur dois 2 mois de préavis si je ne veut pas le...

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Maître DUCOURT
 
Prime de licenciement pour inaptitude pour 26 ans ancienneté
Posée par babette, il y a 5 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAUSSE - 2387 vues

Je souhaite faire recalculer ma prime de licenciement car je trouve la somme assez basse .et de plus le paiement a été effectué par virement on t'ils le droit ?...

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Rupture conventionnelle
Posée par Pica35, il y a 5 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Pica35 - 3136 vues

Ma collectivité me refuse ma rupture ,pour cause de non intérêt pour pour elle ! de plus ma somme perçue serait trop importante , il ce trouve que elle accepte pour des nouveaux arrivants cette rupture , moi je présente 21 ans de...

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Licenciement inaptitude suite à un accident de travail
Posée par Franck31130, il y a 1 an dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 an par Maître WOLF - 2082 vues

Je suis en accident de travail depuis le 17 janvier 2023 et le 6 mai 2024 on m’a déclaré inapte et aucune possibilité de me reclasser et on me dit que j’ai pas le droit au 13 eme mois au prograta avec mon solde de tout compte car...

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Pression de l'employeur
Posée par Sami, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Maître MAIANO - 2758 vues

Je suis garde d'enfants au domicile d'un particulier employeur. je devais signer un avenant pour ajout d'un enfant, augmentation salaire et temps de travail. tout se passait parfaitement bien jusqu'à mon arrêt...

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Licenciement abusif
Posée par Travail, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Travail - 2917 vues

Mon patron veut me licencier pour pas payer mes indemnités. on m'a envoyé un courrier en me disant que j'étais licenciée pour motif grave.car je n'avais pas envoyé mes arrêts de travail. mon médecin est tombé...

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Maître BALA-GRODET
 
Prévoyance
Posée par carole papou etre, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par carole papou etre - 2771 vues

J'étais cadre dirigeant assimilé salarié cotisant pour la prévoyance décès invalidité incapacité de 2013 à 2016. en 2016, j'ai un transfert de contrat où je deviens directeur des transports. le nouveau contrat de travail...

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Maître DAUSSE
 
Arrangement à la place de rupture conventionnelle
Posée par Bénédicte, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Rkd - 6893 vues

Suite à un burn out et un arrêt maladie de 6 mois, j'ai voulu proposer une rupture conventionnelle à mon employeur, ce qu'il a refusé à cause des indemnités (30 ans d'ancienneté). il me propose un arrangement pour que je puisse...

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Changement de statut
Posée par Ldw7, il y a 3 mois dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Maître DAUSSE - 532 vues

Je souhaite passer du statut étudiant à statut auto entrepreneur. est ce que si au bout 6 mois via une couveuse je fais chaque mois le smic est ce que ça va passer comme ressources à considérer par la préfecture pour vivre la...

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Maître KITENGE
 
Peut on avoir 3 contrat intérimaire longue durée dans une même entreprise ?
Posée par Many, il y a 2 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 mois par Jaymz - 2534 vues

J’ai fais 3 long contrat dans une même entreprise, trois de 18 mois sur 3 postes différents. je voulais savoir si cette entreprise en a le droit. beaucoup de personne me dise que normalement ils sont obligés de m’embaucher...

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Maître WOLF
 
Retards de salaire
Posée par Cat, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 2512 vues

Je souhaite quitter l'entreprise où je travaille suite à de fréquents retards de salaires. c'est une situation qui perdure depuis des années.... dernièrement,j'ai passé mon congé de 3 semaines sans un sous, avec deux mois de...

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Maître TENARD
 
Honoraires avocat
Posée par Sophie, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Maître DAUSSE - 2023 vues

J'ai fait appel aux prud'hommes et apres bien des reports et des délibérations, je suis passée en départage et c'est un juge professionnel qui a tranché et a condamné mon employeur à des dommages et intérets. mon...

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Conséquence d une mise en inaptitude
Posée par Julien, il y a 5 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Julien - 2736 vues

Je subis des pressions de la part de mon employeur qui m ont épuisés et ont abouti sur un accident du travail. je suis actuellement en arrêt. le médecin du travail m a proposé de me mettre en inaptitude a tous postes comme solution...

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Maître CISSE
 
Conges
Posée par lily, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par lily - 6044 vues

Ma nourrice me pausse 1 jours supplémentaires de congés car sa fille a moins de 15 ans est il vrai que il y a une lois qui existe pour cette situation merci...

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Indemnisation france travail suite à radiation
Posée par CCORR44, il y a 1 an dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 an par CCORR44 - 2558 vues

(s) j'ai été radié de france travail par décision du 18 février 2025 (décision que j'ai contesté en recours gracieux). au 31/01/2025 il me restait 168 allocations. lors de la décision de radiation du 18/02/2025...

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Maître PETSOKO
 
Indemnités supra légale
Posée par Ch, il y a 4 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Maître Javel - 3726 vues

Salariée depuis 20 ans dans la même entreprise, je vais négocier les modalités d'une rupture conventionnelle. quel montant raisonnable concernant l'indemnité supra légale puis je demandé. je suis à 2ans de la retraite et en arrêt...

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Maître PLE
 
Inclure une prime dans le salaire
Posée par martial, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Mich - 11755 vues

Quel sont les avantages et les inconvénient d'inclure une prime dans le salaire...

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Prime d'ancienneté - arrêt maladie longue durée
Posée par lilo, il y a 1 an dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 1 an par lilo - 2315 vues

Je suis journaliste pigiste et à ce titre payée en salaire par mes différents employeurs (j'ai plusieurs bulletins de salaire par mois, un par employeur, et leur montant varient selon la quantité de travail effectuée)...

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la réponse de
Josselin
 
Licenciement pour cause reelle et serieuse mais disparite des sanctions
Posée par Dalavone, il y a 8 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Dalavone - 6584 vues

J ai ete licencié pour cause reelle et serieuse sur le fait de ne pas avoir repondu aux appels clients avc un.nombre important ( faute que je ne conteste pas) ms avons été 4 personnes a avoir ete convoqué pour le meme motif mais...

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la réponse de
Maître JANIN
 
Que faire ?
Posée par Mathéo, il y a 2 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 2121 vues

Je suis actuellement en accident de travail jusqu’au 30 septembre depuis mai 2022, je m’entend extrement mal avec mon patron acune visite d’embauche n’a étais effectué depuis mon embauche en novembre 2021 je souhaite qui...

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la réponse de
Maître CARATIS
 
Se plaindre de la mauivaise volonte de son avocat
Posée par le ravi, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans - 5379 vues

Je voudrais demander reparation a mon avocat qui par son absence a l'auidience a mener au classement de mùon dossier. il m'avait demander de pas venir a l'audience et quie sa presence suffurait largement . merci de...

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la réponse de
de Almeida Costa
 
Engagement de confidentialité?
Posée par germinal, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par germinal - 5318 vues

L'entreprise a qui m'emploi fabrique des produits pour une société b. cette société b impose pour tous les salariés de signer un engagement unilatéral de confidentialité directement entre cette société b et le salarié de...

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la réponse de
Maître legros
 
Utilisation bulletin de paie anonyme fournie par la partie adverse
Posée par Julie alloicia, il y a 2 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Julie alloicia - 2573 vues

Pour mon recours devant le conseil des prud'hommes, j'ai utilisé une fiche de paie anonymisé de mon collègue fournie par la partie adverse. cette fiche de paie a été mal anonymisée, j'ai pu supprimer les bandeaux...

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la réponse de
Maître Jehanin
 
Rémunération jours fériés en contrat forfait heures mensuel
Posée par Michel, il y a 10 mois dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 mois par Michel - 1421 vues

Je suis conducteur routier au forfait heures à 200 heures par mois. ce mois-ci j’ai effectué 210 heures, j’ai posé un jour de congé et il y’a trois jours fériés chômé. donc j’ai effectué 210 heures en 18 jours, comment vont être...

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BELIGHA
 
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