Fermer X
Se connecter
Mot de passe oublié
Vous êtes avocats ?
Inscrivez-vous gratuitement
10 mises en relation offertes
Créer mon compte avocat

Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse
Posez votre question
Domaine
Le titre de votre question
Le contenu de votre question
En validant, vous acceptez les conditions générales d'utilisation d'Alexia.fr.
Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu.
Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair, il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question. Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple. D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème, cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça.
Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Doctorant contractuel et romancier, possible ?
Posée par Paul, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1060 vues

Je me pose la question suivante : quand on est doctorant contractuel, donc embauché par une université pour réaliser son doctorat (et assurer, en plus, quelques travaux dirigés), peut-on, sans risques, conclure un contrat d’édition...

Répondre
 
Non exécution du contrat de travail
Posée par Spyro, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1098 vues

Je vais essayer d'être le plus claire possible. j'ai été embauché en cdi dans une entreprise à la base filiale mais il s'avère que mon contrat est établi au non du groupe et non de la filiale. pendant tout ce temps...

Répondre
 
Cession local commercial/reclassement
Posée par Bobsleg, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1102 vues

Je suis responsable dans une enseigne de fleuristes en succursale. cette enseigne appartient donc à un groupe. qui est multi enseignes. chaque enseigne est une société différente qui appartient au groupe. le groupe a décidé de...

Répondre
 
Calcul des indemnités chômage et prise en compte congé sabbatique
Posée par Eveer, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1051 vues

Je vous contacte car je conteste le montant des allocations de pôle emploi. j’ai travaillé en cdi pendant plus de 8 ans, mais j’ai pris un congé sans solde de 11 mois avant de démissionner. pôle emploi me dit que selon la loi...

Répondre
 
Abus de pouvoir
Posée par Anik, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1189 vues

Comment définir si mon superviseur pratique l'abus de pouvoir a mon égard? comment repérer les indices.. il me dit que je suis une influence négative, qui pour ma part je suis plutôt une rassembleuse enjoué.. je suis journalière dans...

Répondre
 
La pose de rtt après démission repousse-t-elle le préavis ?
Posée par Louise, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1170 vues

J'ai démissionné de mon entreprise pour échapper à mon manager toxique (discrimination homme-femme, harcèlement, etc. 2/3 de l'équipe a démissionné depuis son arrivée il y a 1 an). etant cadre j'ai 3 mois de préavis...

Répondre
 
Intérimaire : baisse de taux horaire suite à un ajout de 13ème mois
Posée par Métallier, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1219 vues

Depuis 2 ans où je travail dans la même entreprise, sur mes contrats de travail hebdomadaires, il y a toujours eu mon taux horaires inscrit. de ce que j'ai compris, suite à du changement dans la convention de la métallurgie, ils...

Répondre
 
Transmettre les conclusions relatifs aux prudhommes
Posée par lolo1941, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1161 vues

Le 30/11/2023 mon avocat a remis ses conclusions aux prudhommes il devait me faire parvenir ceux me concernant et celui de mon adversaire car il me representait a la conciliation nous sommes le 12/01/2024 malgre plusieurs rappels je n ai...

Répondre
 
Faire de l'intérim pour plus de 18mois
Posée par Paris Saint Germain, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1141 vues

Je suis actuellement en intérim depuis septembre 2022 avec la même société utilisatrice. en 17 mois j'ai changé 3 fois de poste et j'ai eu des augmentation de taux horaire. arrivant bientôt a 18 mois, je ne souhaites pas...

Répondre
 
Réduction de préavis
Posée par Marseille, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1181 vues

J’ai effectivement demandé une réduction ou une dispense de préavis sur ma lettre de démission. le 02/01/2024 il me répond le 11/01/2024 après la fermeture annuelle qui ce terminé le 08/01/2024 au matin après avoir donc repris le...

Répondre
 
Mise a pied conservatoire pendant cdd
Posée par marilou73, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1237 vues

J'aie signer la fin d'un cdd le 31.12.2023 dans une grande enseigne avec fin contrat, papier pour chômage, etc il m'on refait un cdd pour la période du 02.01.2024 au 22.01.2024 et à ce jour il m 'ont remis une...

Répondre
 
Ecarts entre l'offre de contrat de travail et le contrat de travail
Posée par tomtom5635, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1240 vues

J'ai accepté un nouvel emploi en septembre. dans l'offre de contrat de travail que j'ai signé, il était indiqué le nom de la société et que je dépendrais de la convention collective de de la métallurgie avec le statu...

Répondre
 
Retraite progressive et dispense d activite remuneree
Posée par HB, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1220 vues

J'ai signé un avant à mon contrat de travail pour un temps partiel avec dispense d'activité et prise d'une retraite progressive jusqu'à l'âge légal pour mon départ en retraite définitif. or mon employeur...

Répondre
 
Déroulement d'un licenciement dans le cadre d'une maladie professionnelle
Posée par Riripanam, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1255 vues

Mon médecin vient d'initier un dossier de rechute de maladie professionnelle. je n'ai pas encore reçu la décision de la cpam. suite à une visite, le médecin du travail m'a fait signer un document sur lequel figure...

Répondre
 
Changement de statut 'pass talent -salarié en mission' vers ' salarié'
Posée par SMR, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1259 vues

Puis-je solliciter le changement de staut de " passeport talent salarié en mission" vers "salrié/ travailleur temporaire" avec le même employeur sachant que j'ai un cdi français? si oui quels sont les délais de...

Répondre
 
Les congés simultanés pour les époux
Posée par Sissou, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1269 vues

Mon époux et moi travaillons dans la même entreprise. il me semble que selon le code du travail, nous avons droit à des congés similaires. ma question est : es que cela concerne tous les congés ou seulement une partie ? merci pour...

Répondre
 
Avenant non respecté
Posée par Clemdou, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1278 vues

Je travaille en cdi dans une agence. ma responsable s'est absentée pour maladie. dans un premier temps en mi-temps thérapeutique. la direction m'a proposé de passé à 39h avec heures supp payées le temps de son absence...

Répondre
 
Remise en cause d'une modulation prévue par avenant au contrat de travail
Posée par dali, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1281 vues

Selon la loi warsmann de mars 2012 (l3122-6) : « la mise en place d’une répartition des horaires sur une période supérieure à la semaine et au plus égale à l’année prévue par un accord collectif ne constitue pas une modification...

Répondre
 
Clause de frais de déplacement
Posée par Malitou, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1212 vues

Je suis en télétravail à 100% depuis 2022, chaque année mon employeur me propose un nouvel avenant à cdi m'autorisant le télétravail à 100%. cette année l'avenant comporte un article disant : "la salariée à expressément...

Répondre
 
Démission rapprochement familiale
Posée par Alexia0!, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1227 vues

Je suis partie de chez moi il y a 10 ans pour mes études. aujourd'hui, après mes études, un confinement et une 1ere expérience de travail qui m'a mise plus bas que terre (harcèlement suivi d'une démission en urgence...

Répondre
 
Problemes avec une asmat
Posée par lolo1941, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1306 vues

J ai engagé une asmat pour la garde de mon fils apres 1 mois de travail elle est tombée malade pendant 6 mois sans interuption puis j ai recu une prolongation de 14 jours pour etat pathologique en rapport avec une grossesse apres ces 14...

Répondre
 
Fin période d'essai dans le cadre d'un contrat d'alternance
Posée par MEZ1999, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1315 vues

J'ai été recrutée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage dans un cabinet d'avocat en tant qu'assistante juridique. j'ai été autorisée à démarrer l'apprentissage avant la signature du contrat...

Répondre
 
Licenciement économique et incarcération
Posée par nini, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1363 vues

Mon frère est incarcéré depuis 4 ans et 2 mois. au mois de novembre, son employeur l'a licencié économiquement. dans les documents transmis, il y a une attestation employeur destinée à pôle emploi mais nous voudrions savoir...

Répondre
 
Fin de contrat cdd de droit public, éducation nationale de trois ans et refus du
Posée par Cookies, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1337 vues

Je souhaite être informé de mon droit. je voudrais aller jusqu'à la fin de mon cdd de trois ans contrat d'État éducation nationale et ne pas accepter le soi-disant renouvellement en cdi. alors que pour moi c'est un nouveau...

Répondre
 
Reprise versement des salaires
Posée par thierry, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1362 vues

Est ce que tous mes éléments de rémunération situés en amont du salaire brut ,(indemnités de panier, prime de pénibilité, rtt acquis) qui sont une part variable mais une constante a tout mes salaires, sont a prendre en compte par...

Répondre
 
Je peux signer un contrat sans l'assurrance maladie?
Posée par Josh, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1351 vues

Je suis étudiant étranger(hors ue) et je chercherais un stage. une entreprise m'a donné un offer et puis m'a demandé la carte de vital. cependant, mes matériaux à ameli sont toujours en cours de traitement et dans ce cas...

Répondre
 
Cdd renouvelé avec baisse de salaire
Posée par Luciole, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1293 vues

Je suis en contrat adulte relais engagée par la ville de bondy depuis le10 octobre 2022 pour un cdd de un an en contrat de droit public. j'ai renouvelé mon contrat sans en lire les termes le 10 octobre 2023 et signé comme une...

Répondre
 
Droit de travailler sans carte d'identité
Posée par aguib1312, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1273 vues

Un britannique domicilié en france depuis longtemps a t il le droit de travailler ?...

Répondre
 
J’aimerai avoir une attestation de travail
Posée par Maadi, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1373 vues

Je suis un homme qui vient d’algérie en plein de énergie et je suis en france ça fait 3 mois et j’ai de la chance d’avoir trouvé un travail avec un cdi mais je dois conduire et si pour ça je dois faire le nécessaire pour avoir un...

Répondre
 
Demande de renseignement
Posée par dad, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1315 vues

J'aurai aimé savoir si je peux récupérer mes congé payé qui n'ont pas été pris pendant le covid. cordialement...

Répondre
 
Une question en droit du travail ?
Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse

Avocats les plus actifs

1
Maître YVAN BELIGHA
Maître YVAN BELIGHA
437 problèmes résolus*
2
Maître Maturin PETSOKO
Maître Maturin PETSOKO
133 problèmes résolus*
3
Maître Abraham Assesso
Maître Abraham Assesso
122 problèmes résolus*
4
Maître Rosalie DIARRA
Maître Rosalie DIARRA
20 problèmes résolus*
5
Maître Aurore KAYEMBE
Maître Aurore KAYEMBE
18 problèmes résolus*

* Durant les 60 dernièrs jours

Une question en droit du travail ?
Les avocats vous répondent gratuitement

Questions résolues

En accident du travail depuis le 06/04/20 ou j'avais acquis 30 jours de congés payés non pris, le médecin conseil décide de consolider au...
Résolue par Maître SAGE
Je veux licencier mon assistante maternelle 10 semaines après son retour de conge maternité. soit le 30 aout ai je la possibilité de lui donner de...
Résolue par Maître HUE
Je suis salarié protégé et suite autorisation de licenciement et après un recours hiérarchique, je me trouve devant le tribunal administratif pour...
Résolue par Maître MATCHINDA
Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours...
Résolue par Maître BALA-GRODET
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Liste des cookies marketing utilisés :
En savoir plusGoogle Analytics
_gat* | __utm* | _ga* | _gid
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Tag Manager
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Avec Google Tag Manager, nous pouvons placer et gérer d'autres cookies sur le site web.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Ads
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
_fbp* | _fbc*
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.
Maximum 3 mois
Paramétrer les cookies
Enregistrer