Nous utilisons des cookies et autres technologies pour :
Vous offrir les fonctionnalités essentielles
Analyser l'audience et les performances
Si vous cliquez sur « Tout accepter », nous et nos partenaires, dont Google, utiliserons également des cookies et autres technologies, notamment pour :
Personnaliser les annonces
Mesurer et améliorer l'efficacité des annonces
Vous pouvez accepter, refuser ou personnaliser vos choix à tout moment via le lien « Gérer les cookies » disponible en bas de toutes les pages.
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Fonctionnel
Les cookies et traceurs fonctionnels servent à vous rendre un service que vous demandez, sans mesurer votre navigation ni alimenter de publicité. Ils sont actifs par défaut ; les refuser désactive la messagerie d'assistance, le reste du site continue de fonctionner.
Nom : crisp-client* | crisp-loader (stockage local du navigateur, et non cookies)
Objet : Crisp fait fonctionner la messagerie d'assistance de votre demande de devis. Le traceur conserve votre conversation d'une page à l'autre et rattache vos messages à votre dossier, afin que vous n'ayez pas à tout réexpliquer.
Information complémentaire : Le chargement de la messagerie contacte client.crisp.chat et client.relay.crisp.chat. Aucune donnée n'est utilisée à des fins publicitaires.
Période de stockage : Jusqu'à effacement des données de navigation
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur.
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), de mesurer l'efficacité de nos campagnes Facebook et d'analyser le fonctionnement du site.
Sujet (Cloturé) initié par dia6cil y a 2 ans - 2620 vues
Bonjour,
contractuel de la fonction publique d'état, au sein du ministère de la justice j'ai été recruté dans le cadre d'un contrat de proximité en CDD de 2 ans qui s'est ensuite transformé en CDI durant tout le contrat, je n'ai pas eu la prime de résidence, les primes de revalorisation salariale décidés par le ministre de la fonction publique, ni le remboursement trajet transport ni le forfait télétravail que je fais 1 fois par semaine. Mon salaire m'a été a plusieurs fois versé en retard si bien que j'ai eu des frais de rejet de prélèvement de mes créanciers. Des bulletins de salaire que je considère frauduleux me sont établis et sont dépourvus de mentions tel que le traitement brut.. si bien que je n'ai pas toutes les informations de ma rémunération qui varie chaque fois au bon vouloir de l'administration. pour le mois de décembre je n'ai pas été rémunéré malgré ma présence, j'ai du attendre le 5 janvier pour recevoir mon salaire qui est partiel On me refuse également des formations au prétexte que je ne suis pas prioritaire par rapport aux titulaires. j'ai à plusieurs reprises fait des recours à l'administration par le biais de ma hiérarchie car on m'empêche de m'adresser directement à l'administration. silence total et réponses à côté. je suis bien conscient que cette administration ne respecte pas du tout mes droits à la formation, a ma rémunération...
j'envisage donc de saisir en référé le tribunal administratif. avez vous des conseils ? Merci
Je suis agent contractuel en cdi de la fonction publique hospitalière et je suis documentaliste. je suis passionné d’intelligence artificielle et je suis quelqu’un
Je viens d'avertir mon employeur par téléphone que je ne souhaitais pas renouveler mon prochain contrat en cdd. je suis agent contractuel pour le ministère de
Je vous invite à bien vous renseigner sur les recours existants et leurs conditions de recevabilité.
Par exemple un référé provision permet d'obtenir une somme d'argent non sérieusement contestable mais à condition d'avoir adressé au préalable une demande indemnitaire à l'administration.
Un référé suspension permet d'obtenir la suspension des effets d'une décision (et non le versement d'une somme d'argent) mais doit être accompagnée d'un recours au fond pour être recevable.
Vous devez donc identifier vos objectifs d'abord pour choisir la voie contentieuse qui sera la plus adaptée. Faites également attention aux délais de recours qui doivent impérativement être respectés.
Le recours à un avocat peut être un plus pour le succès de votre action.
Pensez enfin à vérifier que votre contrat est bien un contrat de droit public, à défaut de quoi c'est le conseil de prud'hommes qui pourrait potentiellement être compétent en cas de contentieux à ce sujet.
Je vous remercie de bien vouloir indiquer que votre question est résolue si tel devait être le cas.
#Meilleure réponseil y a 2 ans
dia6c
Bonjour maître. Bien noté. c'est bien un contrat de droit public de la compétence du juge administratif, d'après votre réponse je devrais solliciter un référé provision pour paiement de salaire. j'ai fait des recours a l'administration qui sont restés sans réponse. je vous remercie pour vos éclaircissements.
Le référé provision est adapté pour les créances non sérieusement contestables. Si la réalité de votre créance nécessite une discussion plus approfondie sur la responsabilité, un recours indemnitaire classique (pas en référé) serait plus adapté. Bien cordialement.
il y a 2 ans
dia6c
Merci maître. j'en prends note. Bien cordialement
il y a 2 ans
Partagez la question sur :
Le forum met à votre disposition un espace où vous pouvez échanger avec vos confrères et obtenir des conseils sur vos problématiques juridiques.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Vous vous interrogez sur un point de droit ? Échangez avec vos confrères sur le forum.