Si il n'y a pas de texte de loi pour imposer 3ans et visite médicale tout les 6
Sujet initié par Nono, il y a 1 an - 1543 vues
Bonjour, si il n'y a aucun texte de loi qui dit visite médicale pendant 3ans tout les 6 mois donc se qu'il font n'est pas très légal , quand la première chose qu'il vous demande vous avez les 50€ en liquide, il ne veulent pas de chèque alors que on peut payer avec deux chèques de 25€ il me semble, j'ai vu des personnes devoir partir parce que elle voulait payer par chèque ils n'ont pas voulu, enfin j'espère trouver une solution pour mettre fin à c'est visite médicale qui me coûte cher. Si il m'expliquer pourquoi toute c'est visite médicale. Leur réponse est ses comme ça "la loi"
Concernant la fréquence des visites médicales, la loi prévoit plusieurs types de contrôles médicaux, notamment la visite d'information et de prévention, qui doit être réalisée dans les trois mois suivant la prise de poste pour les nouveaux salariés. De plus, la périodicité des visites de suivi est déterminée par le médecin du travail et ne peut excéder cinq ans, sauf pour certaines catégories de travailleurs qui peuvent bénéficier d'une fréquence plus élevée (article L4624-1 du code du travail).
En ce qui concerne le paiement des visites médicales, il n'existe pas de texte de loi spécifique qui impose un mode de paiement particulier. Toutefois, le refus d'accepter un chèque peut être problématique si cela empêche un salarié de se soumettre à une obligation légale. Il est conseillé de vérifier si le médecin ou l'établissement a des règles internes concernant les modalités de paiement.
Si vous estimez que ces pratiques sont abusives ou illégales, vous pouvez envisager de porter plainte auprès des autorités compétentes ou de saisir le juge administratif. Vous pourriez également contacter un avocat spécialisé pour obtenir des conseils adaptés à votre situation.
Enfin, il est important de garder à l'esprit que le non-respect des obligations de l'employeur en matière de visites médicales peut entraîner des sanctions.
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Je parle de visite médicale pour le permis de conduire . En aucun je vous parle de visite médicale pour le travail. Vous ne m'avez apporté aucune réponse ou solution
Si vous estimez que les visites médicales sont excessives ou non justifiées, vous pouvez faire un recours auprès de la commission médicale d'appel, comme mentionné dans les procédures de recours en cas d'avis médical défavorable.
Cela vous permettra de contester la nécessité de ces visites si vous pensez qu'elles ne sont pas fondées sur votre état de santé.
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