Fermer X
Se connecter
Mot de passe oublié
Vous êtes avocats ?
Inscrivez-vous gratuitement
10 mises en relation offertes
Créer mon compte avocat

Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse
Posez votre question
Domaine
Le titre de votre question
Le contenu de votre question
En validant, vous acceptez les conditions générales d'utilisation d'Alexia.fr.
Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu.
Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair, il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question. Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple. D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème, cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça.
Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Fonction publique hospitaliere
Posée par Marynn, il y a 4 jours dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 3 jours par Marynn - 415 vues

Je suis diplômée infirmière d’État depuis le 11 juillet 2025, après trois années de formation financée par le ghu ap-hp nord ; durant ma scolarité, j'ai déménagé, et un poste m’est proposé au sein de l'ap-hp (groupe sud)...

Consulter
la réponse de
Maître ABECASSIS
 
La carte de 10 ans pour algérien
Posée par Algerie@1997, il y a 9 mois dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 7 mois - 1863 vues

Je suis algérien là j’ai 3 titre de séjour le crémier salarié j’étais en cdi pplus que le smic et 2 titre de séjour travailleur temporaire je travaille a l’intérim je gagne par mois 3000€ est ce que comme je suis algérien je peut...

Consulter
la réponse de
Maître DIARRA
 
Période d'essai
Posée par Louise, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Louise - 5154 vues

Je suis en période d'essai concernant un cdd à temps partiel. je suis toujours indemnisée pôle emploi. je souhaite rompre ce cdd durant ma période d'essai. je me pose la question à savoir si je romps ce cdd pendant...

Consulter
la réponse de
Maître de Almeida Costa
 
Rupture conventionnelle congé maternité
Posée par JMER13, il y a 2 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 2 ans par JMER13 - 2787 vues

Je suis salariée en cdi dans une petite entreprise depuis 6 ans, et actuellement en congé maternité jusqu'à début janvier. j'ai fait une demande de rupture conventionnelle auprès de mon employeur. il m'a répondu...

Consulter
la réponse de
Maître DIDION
 
En tant que salarié, quels sont mes droits dans le cadre d'une rupture conventionnelle ?
Posée par christine, il y a 10 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 10 ans par christine - 7688 vues

D un commun accord je quitte mon employeur quels sont mes droits je suis chauffeur livreur dans le transport...

Consulter
la réponse de
PARISOT
 
Délai virement carpa
Posée par Ouilal, il y a 1 an dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 1 an par Ouilal - 4066 vues

J’ai une question s’il vous déplaît d’un virement carpa depuis la france au canada ? en sachant que j’ai gagné le procès...

Consulter
la réponse de
Maître Lakabi
 
Chômage partiel
Posée par nelly, il y a 5 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 5 ans par rome - 2660 vues

Lors du chômage partiel le temps de travail doit il être le même pour tout les permanents. il s'agit d'une agence intérimaire...

Consulter
la réponse de
Maître Bôle-Richard
 
Rupture conventionelle
Posée par Garzaro sandrine, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Garzaro sandrine - 2391 vues

Suite à un projet de vie de viens de négocier une rupture conventionnelle. je voulais un départ en mars on m a accordé un départ en juin 2021. est ce légal. peut on signer la convention maintenant.cordialementsandrine garzaro...

Consulter
la réponse de
Maître BERNARD
 
Entretien préalable
Posée par Yan, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Yan - 2940 vues

étant en période de reclassement depuis une vingtaine de jours, je viens de recevoir un bordereau postal m indiquant une lettre recommandée à récupérer au bureaux de poste je penses que c est une convocation à l entretien préalable...

Consulter
la réponse de
Maître CHAIX
 
Signature contrat,fiche de paye, démissionner
Posée par Biki, il y a 2 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1600 vues

Mon employeur a envoyé le contrat de travaille non signer (signature électronique). le premier mois n'a pas donné une fiche de paye et a partir de deuxième mois je commence a recevoir des fiches de paye . lorsque j'ai...

Consulter
la réponse de
Maître DAUSSE
 
Licenciement pour désorganisation de l'entreprise et maladie professionnelle
Posée par ted20, il y a 3 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2718 vues

Est ce que l’employeur peut se prévaloir, pour licencier le salarié, des perturbations que l’absence prolongée de celui ci provoque dans le fonctionnement de l’entreprise quand cette absence est la conséquence d’un manquement de...

Consulter
la réponse de
Maître Bouchat
 
Lettre remise en main propre
Posée par squillet, il y a 3 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2057 vues

Je travaille à intermarché depuis 2 ans et demi et je subit du harcèlement depuis quelques temps. suite à ma précédente question, j'ai bien compris que je peux refuser la remise en main propre si on me convoque pour me donner...

Consulter
la réponse de
Maître Nicolet
 
Rapprochement conjoint
Posée par Juju, il y a 2 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1953 vues

Depuis 2020, nous avons quitté la région parisienne et déménagé près de grenoble. mon épouse n'a pas encore retrouvé du travail, mais moi j'ai conservé le mien, mais depuis, je fais les trajets, c'est épuisant...

Consulter
la réponse de
Maître Criniere
 
Dispense d’activité
Posée par Loulou, il y a 1 an dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1581 vues

J’ai remis ma démission à mon directeur le 16 /10/23 il a accepter et m’a dispensé d’activité pendant mon moi de préavis est ce légal et est-ce que je serai payé merci...

Consulter
la réponse de
Maître SALMON
 
Préavis et son respect
Posée par jooo, il y a 3 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2478 vues

Cela fait 4 mois que je suis dans l'entreprise. j'ai décidé de démissionner car je n'aime pas le métier. j'en ai donc informer le directeur du cabinet, et celui ci m'a demandé de faire plus que mon préavis. suite à cette discussion...

Consulter
la réponse de
Maître Criniere
 
Absence accorder pour rdv médical
Posée par Kiki63, il y a 1 an dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 1 an par Kiki63 - 1920 vues

Avant on récupérait les temps accorder pour un rdv médical aujourd’hui mon patron veut m’imposer une demi journée de congés pour 1/2 ou 4 h00 d’absence à t-il le droit ? j’ai 5 rdv dans le mois cela me fait 2 jours et demi de...

Consulter
la réponse de
Maître BOROT
 
Cdi 18 heures/semaine
Posée par Jobinette, il y a 8 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Gigi - 13064 vues

Je suis en cdi de 18h/semaine mon employeur me demande de faire 9heures cette semaine et 9 heures la semaine prochaine je serai de ce fait redevable de 18 heures quand il lui plaira, est ce légal ? merci pour votre réponse merci de...

Consulter
la réponse de
Maître CISSE
 
La directrice va à l'encontre de ce qui s'est dit en cse
Posée par Vengeuse, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Vengeuse - 2707 vues

Sur le dernier pv du cse du mois de novembre, le président du cse, nous a dit que pour les repas de fin d'année entre salariés (de + de 30 personnes) étaient interdit. la directrice, malgré ça, veut...

Consulter
la réponse de
Maître DAUSSE
 
Changement de planning
Posée par marie, il y a 10 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 10 ans - 9571 vues

Mon fils travail en tant qu'employé de rayon , c'est hoaires actuelles sont 7h00 14h00 ne travail pas le dimanche , son nouveau gérant a changé son planning , dont les horaires sont les suivantes :12h00 20h00 1h00 pour le...

Consulter
la réponse de
HERDEIRO
 
Décision cour d’appel
Posée par Ralph, il y a 3 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 2268 vues

Dans quelle cas la cour de cassation peut casser une décision d’appel...

Consulter
la réponse de
Maître Lakabi
 
Reprise travail après invalidité/fonction publique
Posée par Liliallille5, il y a 3 semaines dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 3 semaines - 330 vues

Mon conjoint est fonctionnaire mis en retraite pour invalidite a 42% ( inapte a toute fonction imputable à l'employeur), il perçoit une pension dinvalidite de la cnracl de 460...et la rente invalidité de la mutuelle nationale...

Consulter
la réponse de
Maître BELIGHA
 
Attestation de salaire non envoyee
Posée par Vbo, il y a 1 an dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1796 vues

Mon employeur n'a pas envoyé mon attestation de salaire. la cpam m'a demandé de lui envoyer un couurrier avec a.r pour le relancer. le prud'hommes m'a dit de leur écrire que si sous 8 jours je n'avais pas...

Consulter
la réponse de
Maître TOURREIL
 
Attente sanction après entretien préalable
Posée par Gino38, il y a 2 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Maître DAHAN - 2361 vues

Voilà depuis plus d' un moi mon patron ne veut plus que je revienne sur site j ai effectué mon entretien préalable depuis plus d' un moi de plus j ai reçu un planning pour le moi de mai sur le site où le client ne me veut...

Consulter
la réponse de
Maître maruani
 
Absence à la demande de l'employeur
Posée par fab33, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par mapuce - 7400 vues

Le 30 mai 2016 alors que nous étions sur un chantier, mon collègue et moi même, il nous manquait du matériel pour continuer le chantier. mon collègue à donc téléphoné au patron pour savoir ce que nous devions faire, celui ci a...

Consulter
la réponse de
Maître de Almeida Costa
 
Prime non attribuée suite à la démission
Posée par Martin91, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Thanatos96 - 2670 vues

Tout le monde, j'ai démissioné en début avril de mon entreprise, mon salaire était sous forme d'une partie fixe + prime d'objectifs trimestrielle. en effet, j'ai travaillé la totalité du 1er trimestre à savoir...

Consulter
la réponse de
Maître DAUSSE
 
Chèque carpa
Posée par Portugal288, il y a 7 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Manon - 8037 vues

Licencié économiquement jai du faire valoir mes droits avec mon avocate au prudhomme. prudhomme gagné et délai appel jusqu’au 5/10/17. le 20/10/17 , le liquidateur a envoyé mon règlement et doucement sociaux à son avocat et qui...

Consulter
la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Puis attaquer en justice mon ancien employeur ?
Posée par alban, il y a 9 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 9 ans par alban - 6260 vues

Récemment j'étais assistant d'éducation dans collège. cependant durant ma période d'essai ils ne m'ont pas gardé. durant ce mois d'essai j'ai été reçu dans le bureau du cpe m'expliquant ce qui...

Consulter
la réponse de
Maître de Almeida Costa
 
Victime de travail
Posée par Jamal, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Jamal - 2869 vues

S maître je suis d'origine marocain sans papiers 5 ans de présence en france je travail dans une boulangerie depuis le 14/03/2019 sans contra de travail sans salaire déclarer il me paie 200 euro par mois jusqu'à le 1/09/2019 j'ai...

Consulter
la réponse de
Maître Javel
 
Retenue sur solde de tout compte
Posée par bsmz, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans - 6516 vues

J'ai eu une rupture conventionnelle avec mon ancien employeur. pendant mes fonctions, en tant que commerciale, j'avais une voiture de service à ma disposition. a la fin du contrat qui nous liait et donc au moment du rendu...

Consulter
la réponse de
Maître de VILLELE
 
Delais de prescription pour discrimination et harcèlement
Posée par mathieu, il y a 4 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Mathieu - 3384 vues

Je voudrais savoir a partir de quand débute les délais de prescription pour des actes d'harcèlement et discriminatoires sachant que les agissements ont perduré? est ce la date de saisie du conseil du prud’hommes ou celle du...

Consulter
la réponse de
Maître DAUSSE
 
Une question en droit du travail ?
Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse

Avocats les plus actifs

1
Maître YVAN BELIGHA
Maître YVAN BELIGHA
470 problèmes résolus*
2
Maître Maturin PETSOKO
Maître Maturin PETSOKO
134 problèmes résolus*
3
Maître Abraham Assesso
Maître Abraham Assesso
121 problèmes résolus*
4
Maître Rosalie DIARRA
Maître Rosalie DIARRA
19 problèmes résolus*
5
Maître Aurore KAYEMBE
Maître Aurore KAYEMBE
18 problèmes résolus*

* Durant les 60 dernièrs jours

Une question en droit du travail ?
Les avocats vous répondent gratuitement

Questions résolues

En accident du travail depuis le 06/04/20 ou j'avais acquis 30 jours de congés payés non pris, le médecin conseil décide de consolider au...
Résolue par Maître SAGE
Je veux licencier mon assistante maternelle 10 semaines après son retour de conge maternité. soit le 30 aout ai je la possibilité de lui donner de...
Résolue par Maître HUE
Je suis salarié protégé et suite autorisation de licenciement et après un recours hiérarchique, je me trouve devant le tribunal administratif pour...
Résolue par Maître MATCHINDA
Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours...
Résolue par Maître BALA-GRODET
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Liste des cookies marketing utilisés :
En savoir plusGoogle Analytics
_gat* | __utm* | _ga* | _gid
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Tag Manager
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Avec Google Tag Manager, nous pouvons placer et gérer d'autres cookies sur le site web.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Ads
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
_fbp* | _fbc*
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.
Maximum 3 mois
Paramétrer les cookies
Enregistrer