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Recours apres de fausse accusations
Posée par Jaczoul, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Jaczoul - 7079 vues

Je viens de me faire mettre a pied provisoirement suite a des temoignage m inplicant dans une possesion de stupediant car j ai vu la drogue je les toucher mais je n ai rien dit sur le moment et le temoignage dis que la drogue est a...

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Maître HERICHER MAZEL
 
Versement des du complément de salaire par la prévoyance
Posée par GASTON, il y a 7 ans dans Travail
5 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Peterfoto - 7079 vues

Je suis cadre senior (56 ans) et en arret maladie depuis plus de 6 mois ,mon employeur à assuré mon maintien de salaire durant 3 mois 1/2 comme le prévoit la cc, depuis et malgré mes demandes aucun versement de la part de ma caisse...

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BOUBETRA
 
Entretien préalable licenciement pour inaptitude par téléphone
Posée par Catwoman, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Catwoman - 7077 vues

Pouvez vous m'indiquer si cette démarche est légale dans la mesure ou elle m'a été proposée et que le l'ai acceptée ? l'entretien a donc eu lieu par téléphone avec hauts-parleurs avec le drh accompagné de deux...

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Maître Nabet
 
Sanction disciplinaire
Posée par Scarf, il y a 9 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Dom - 7077 vues

Etant fonctionnaire territorial il u a plus de un an j ai reçu une demande de deux sanctions pour 2 fautes..il y à 1 mois on m à convoquer pour me donner un avertissement et un blame.a ce jour toujours rien reçu. 2 questions. 1.le...

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Maître Rousseau
 
Diminution du temps de travail dans le cadre d'un congé de création d'entreprise
Posée par Jaspe, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Jaspe - 7069 vues

Puis-je dans le cadre d'un congé de création d'entreprise demander une réduction de 15% de mon temps de travail? je suis actuellement à 100% . je travaille en secteur psychiatrique régit par la convention 51. merci de vos...

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Maître MAYADOUX
 
Avenant de contrat
Posée par Dedel, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Silotia delphine - 7069 vues

Ma direction va me présenter un avenant de contrat mais je refuse de le signer car les nouvelles clauses ne me convienne pas pourriez vous me donner un exemple d écris qui indique à mon employeur que je refuse de signer mon nouveau...

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la réponse de
Maître BENDER
 
Non-paiement de la part de la prevoyance
Posée par julie85, il y a 6 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 6 ans par julie85 - 7066 vues

Je suis en arrêt depuis le 1/10/19, jusqu'au 7/02/20 pour le moment un mois après mon arrêt mon employeur m'a informé que la prévoyance aller prendre en charge la garantie de salaire pour cela il fallait que je fasse...

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la réponse de
Maître LE GAILLARD
 
Retards de rer et avertissements de mon employeur : puis-je me retourner contre la ratp ?
Posée par julien77, il y a 11 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Ali - 7064 vues

Je suis actuellement salarié d'une entreprise ... mais j'ai peur du licenciement. j'habite la région parisienne et dois prendre tous les jours les transports - rer et métro, pour me rendre au travail. et je suis très...

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MOUCHENOTTE
 
Refus d une rupture conventionnelle
Posée par Nell, il y a 9 ans dans Travail
8 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Nelly - 7057 vues

Je travaille dans le nettoyage depuis plus de 10 ans , aujourd hui épuisé par les horaires et lacée d effectuer le meme boulot depuis tant d année , je souhaite me reconvertir et donc prit la décision de faire un demande de...

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Maître berliner
 
Licenciement abusif
Posée par Naya, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Naya - 7051 vues

Je travaillais en tant qu'aide soignante dans un foyer pour personnes handicapées. j'ai été en mise a pied conservatoire sans en savoir la raison le jour où j'ai été informé de cette décision. mon directeur n'a...

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Maître berliner
 
Report de l'audience par l'avocat adverse, dois-je me présenter à l'audience ?
Posée par choumicha, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par choumicha - 7051 vues

Trois jours avant mon audience de conciliation et orientation devant le conseil des prud'hommes, mon avocat m'a envoyé un mail disant que l'avocat adverse a sollicité le report de cette audience en raison de...

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Maître legros
 
Lettre d avertissement apres entretien sans accuse de reception
Posée par klm79, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par klm79 - 7050 vues

J ai eu un entretien avec mes supérieurs sur des faits qui m ont été reproché , aujourd’hui j ai reçu une lettre d avertissement sans accuse de réception est ce valable ?...

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Maître berliner
 
Licenciement pour faute lourde
Posée par oued, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par oued - 7050 vues

J'ai ete licencie par mon employe qui dit avoir recu des plaintes de clients m'accusant d'extortion de fonds et ne mettant pas a ma disposition les differentes plaintes avant la convocation. est il normal que je n'ai pas le contenu de ces...

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Maître Nabet
 
Jugement de resiliation judiciaire, date de fin de contrat en cas d appel?
Posée par V5899, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par V5899 - 7046 vues

Je viens de recevoir mon jugement de résiliation judiciaire de mon contrat. le juge n a pas donné lieu à l exécution provisoire outre l exécution de plein droit. néanmoins il a condamné l'entreprise a me donner dans un délai...

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Maître MAYADOUX
 
Peut on choisir la rupture conventionnelle en étant en mi-temps thérapeutique ?
Posée par Pat, il y a 5 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Pat - 7043 vues

Je suis en mi-temps thérapeutique depuis près d'un an. si je demande la rupture conventionnelle ,est ce que c'est possible et comment sont percues les indemnités de départ ?...

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Maître Baudin
 
Je suis convoqué à un entretien préalable par mon employeur : puis-je être assisté par un représenta...
Posée par Joël, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par adriana58 - 7042 vues

La mentalité très particulière des dirigeants de l'agence de mon entreprise (déjà condamnés pour des motifs de licenciement abusif et harcèlement moral, sur la personne d'un camarade de travail) , ma confiance envers eux est de...

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avocat
 
Invalidité et rupture conventionnel
Posée par betty, il y a 10 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 10 ans par betty - 7041 vues

Je suis en longue maladie pour un cancer peut on etre en invalidité et demander a mon employeur une rupture conventionnel?...

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Gutierrez
 
Apprentie je voudrais mettre mon ancien patron aux prud'hommes
Posée par Cat56, il y a 9 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 9 ans - 7041 vues

Ma 1ere année d apprentissage terminée mon ancien employeur(j ai changé) dit que je lui doit des heures et ma tout déduits sur mes cp acquis. j ai travailler une journée en août il ne me l a pas payer.. j ai fini plusieurs fois a...

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VIEUILLE
 
Lettre de mission salarié en cdi pendant la procédure de reclassement
Posée par Guichard21, il y a 6 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Guichard21 - 7038 vues

J'ai été déclaré inapte à mon poste le 7 octobre 2019 suite à un burn-out. dès le lendemain, on m'a fait signer une lettre de mission pour des activités temporaires dans l'entreprise en soutien à d'autres...

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Maître LE GAILLARD
 
Licenciement économique
Posée par voguelagalere, il y a 11 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 11 ans par Maître Louvel - 7037 vues

Pour justifier d'un licenciement économique, une tpe doit elle justifier d'un bilan négatif ou peut elle justifier ce licenciement, avec le seuil de rentabilité de ce salarié, en mettant en corrélation, l'apport de chiffre d'affaire généré...

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la réponse de
MOUCHENOTTE
 
Possibilité de non paiement suite à décision prudhomme
Posée par Kari, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Kari - 7035 vues

J'ai engagé des poursuites à l'encontre de l'entreprise qui m'engageait. il s'agit d'une petite entreprise, par conséquent je me demande s'il est possible que l'entreprise refuse...

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Maître DAHAN
 
Convocation sanction disciplinaire.
Posée par Drs, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Drs - 7033 vues

J'ai reçu un courrier de mon employeur s'agissant d'une cinvocation préalable pour une sanction disciplinaire soit disant. mais ne sachant pas de quoi il s'agît.. j'ai appelée mon employeur pour savoir de...

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Maître Nabet
 
Travailler pendant la mise à pied conservatoire
Posée par Koala, il y a 8 ans dans Travail
1 réponse, il y a 8 ans - 7029 vues

Peut-on travailler dans une autre structure pendant une mise à pied conservatoire qui dure 2 semaines ? je vous remercie...

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la réponse de
Maître Nabet
 
Ancienneté si je démissionne pour suivre mon mari muté
Posée par Coco, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par Coco - 7027 vues

J aimerais savoir si j ai le droit à mon ancienneté en cas de démission pour suivre mon mari muté en sachant que j ai 32 ans dans la même entreprise...

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la réponse de
Maître Nabet
 
Date de paiement limite
Posée par Bruno974, il y a 9 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Bruno974 - 7026 vues

Je suis coach sportif au sein d'un club qui me paie souvent passer le 10 voir parfois le 15 du mois. cela m'engendre des frais bancaires me mettant dans une situation inconfortable! quelle est la date limite de paiement...

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la réponse de
Maître berliner
 
Mon patron refuse de me délivrer mon solde de tout compte
Posée par sarahvincent, il y a 7 ans dans Travail
1 réponse, il y a 7 ans - 7026 vues

J'ai quitté mon emploi il y a 2 mois maintenant et depuis lors mon patron refuse de me délivrer mon solde de tout compte, comme j'ai besoin d'une réponse rapide je vais donc consulter une plateforme de...

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Maître MATHIAUD
 
Licenciement faute grave avec remise en main par huissier et départ immediat
Posée par so, il y a 7 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 7 ans par so - 7024 vues

Salariée depuis 17 mois en cdi depuis 8 mois en tant que responsable de boutique. j'ai eu l'horrible surprise ce jeudi 24 mai de devoir quitter sur le champs mon poste, devant des clients et des employés présents au...

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la réponse de
Maître MAYADOUX
 
Diminution des heures de travail
Posée par Marie, il y a 10 ans dans Travail
4 réponses dont la dernière il y a 10 ans par Marie - 7021 vues

Mes patrons veulent me diminuer les heures de travail parce que les enfants on grandit et que je reviens trop chère .j'étais a 16 heures par semaine et elle veux diminué a 8h par semaine . alors que je fais tout le menage et...

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de Almeida Costa
 
Certificat de travail et attestation assedic
Posée par j-f mizote, il y a 10 ans dans Travail
3 réponses dont la dernière il y a 10 ans par j-f mizote - 7020 vues

Je suis un ancien salarié, licencié depuis le 2 janvier 2016, je suis en attente de mon "certificat de travail" et de "l'attestation assedic" j'ai été licencié suite a un plan de départ volontaire et ma volonté est de créer mon...

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la réponse de
DIGIURO
 
Depart en retraite
Posée par beauregard, il y a 8 ans dans Travail
2 réponses dont la dernière il y a 8 ans par beauregard - 7020 vues

La prime de depart en retraite doit etre calculé en salaire brute ou sur un salaire net...

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Maître CHARTUS
 
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