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Sujet initié par crevetteil y a 11 ans - 3899 vues
Bonjour,
Une collègue avec qui je m'entendais bien m a prise en grippe, du jour au lendemain, et sans raison ! il faut dire qu'elle a toujours été compliquée voire tordue dans sà tête. Elle est alléeallée raconter des mensonges à mon responsable qui est un ami aussi. N ayanayant pas réussi à détruire notre amitié, elle me menace aujourd'hui d envoyer des mails que nous échangions sur un Directeur qui sent mauvais. Elle a donnédonné sa démission. Comment puis Je lui fairefaire peur pour qu'elle arrête ? Je risque d'avoir des ennuis professionnels alors que je bosse super bien. Merci de votre aide
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Aunos
Chère Madame,
Plusieurs possibilités s'offrent aujourd'hui à vous:
1/ Il est possible d'agir sur le plan pénal, en allant porter plainte, notamment pour chantage et/ou harcèlement, en fonction des éléments complémentaires que vous pourriez apporter.
2/ Sur le plan civil, il est naturellement possible d'obtenir des dommages et intérêts en réparation des préjudices subis en raison de ce harcèlement.
3/ Sur le plan de votre relation de travail, il est possible de soutenir que les faits rapportés sont constitutifs de harcèlement, ce qui vous donnerait la possibilité d'agir contre votre employeur pour obtenir le versement de dommages et intérêts.
Je reste à votre disposition pour vous assister ou vous représenter dans vos démarches.
Sentiments dévoués,
il y a 11 ans
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