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Sujet (Cloturé) initié par Victoireil y a 10 mois - 802 vues
Bonjour,
Bonjour, Je suis titulaire de la fonction publique hospitalière. Les coordinatrices (cadre de proximité) ont rédigé un rapport circonstancié que je refuse de signer car je le conteste suite à une demande de mon ex chef de service qui souhaitait me remplacer par une autre secrétaire. Ces mêmes coordinatrices me font du chantage à la signature : soit je signe et elle me donne un poste, sinon rien. Cela fait 15 jours que je suis sans affectation cantonnée à des tâches qui ne relèvent pas de ma fonction. Elles ont fait ce chantage devant deux représentants syndicaux de la CGT qui ont refusé de céder, qui ont averti la direction et l'inspection du travail. Ace jour nous n'avons aucun retour.
Ma question est de savoir si je peux avec le témoignage des deux représentants syndicaux et l'aide d'un avocat déposer plainte.
A la suite d'un dépôt de plainte, la personne a obtenu copie de sa plainte. ensuite, elle a communiqué ce document à des tiers. est-elle en droit de la faire ?
Ma fiancée m'a avoué m'avoir trompé. nous nous aimons, et nous aimerions nous donner une nouvelle chance. ce qu'elle m'a avoué me fait beaucoup de mal, encore au moment
J'ai déposé plainte avec constitution de partie civile contre mon employeur pour faux et usage de faux. au greffe du tribunal judiciaire, on me dit que désormais
Que ce passe t'il quand mon ex conjoint à 2 dépôt de plainte et plusieurs mains courantes. je suis au commissariat pour faire un dépôt de plainte pour non
La constitution française et la convention européenne des droits de l'homme garantissent le droit à un traitement efficace d'une plainte par les autorités compétentes. ainsi