Licenciement Posée par flor10, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par flor10 - 2436 vues Il y a t-il un délai à respecter pour un licenciement pour faute grave ? quelle est la procédure à suivre svp... Consulter la réponse de
Maître V. de Chastellier |
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J'ai fait une demande orale de congés non payées à mon patron, qui m'a dit qu'il n'y voyait pas d'inconvénients. mais quelques heures après, au moment de lui faire signer cette demande écrite, il a refusé... Consulter la réponse de
NC |
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Comment sa passe une conciliation prud homme svp et que risque mon employeur qui ne m'a pas declaree à lutssaf et ne m'a pas payer mes heures sup ainsi ma harceler au travail je passe au prud homme le 12 avril merci de... Consulter la réponse de
Antona |
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Conseil de discipline Posée par Ano, il y a 1 an dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 1 an - 2096 vues Je voudrais avoir des renseignements sur la legalité des conseil de discipline , on m'a convoquée le 20 à une réunion où on m'informe que je vais avoir un conseil de discipline pour suspicion falsification de notation... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Est on obligée de s'y rendre? merci par avance... Consulter la réponse de
Maître Chartus |
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Je suis en arrêt de travail initial depuis le 14 novembre 2024 et ce jusqu’au 24 novembre inclus. j’ai envoyé mon arrêt par lettre simple le 15 novembre à mon employeur qui visiblement ne l’a pas reçu.j’ai repris mon poste de... Consulter la réponse de
Maître Javel |
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Que faire ? Posée par leanevelyne, il y a 9 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 9 ans par leanevelyne - 4803 vues Voila, nous avons un problème. nous sommes 3 collègues - 2 en cdi et 1 en contrat de professionnalisation qui va bientôt rentrer chez elle en chine- dans une petite entreprise. nous rencontrons depuis le mois de mars des grosses... Consulter la réponse de
Maître VERALLO-BORIVANT |
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Aujourd'hui j'était en poste d'agent de sécurité afin de bloquée une route pour la mairie de ma ville, jusqu'à ce qün homme foce le passage, je me suis interposée devant lui mais il ms rentrée dans les... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Je suis en arret de travail pour dépression depuis le mois d'août. mon employeur (banque) ne cesse de me menacer, de m'appeler, de m'envoyer des mails et aujourd'hui je reçoit un courrier rar pour absence... Consulter la réponse de
VIEUILLE |
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Cdi non signé Posée par Christelle, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Maître DAHAN - 3317 vues J'ai refusé de signer le cdi fin août car il ne me convenait pas j'ai demandé un cdd pour faire l'essai rien n'a été fait par l'entreprise à ce jour on me propose un poste beaucoup plus intéressant et le... Consulter la réponse de
Maître V. de Chastellier |
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Depuis 7 ans, nous nous relayons pour travailler sur une des plus grandes ressources de notre institution. 800 personnes y ont travaillé, actuellement nous sommes 174 en contrat à durée déterminée accroissement temporaire... Consulter la réponse de
Maître Horeau |
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Sanction disciplinaire Posée par lilou92, il y a 8 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 8 ans par lilou92 - 6724 vues En cas d'entretien préalable à sanction, quels sont les documents que le salarié peut demander à l'employeur si celui-ci dit avoir des courriers et attestations à l'encontre de celui qui est sous le coup de la... Consulter la réponse de
Maître CISSE |
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Je me suis aperçus que notre entreprise à sa propre grille de salaire interne alors qu'il y en à une sur notre convention collective ",plus favorable et en vigueur étendu ",l'entreprise à t'elle le droit ,même avec un... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Succession de cdd Posée par Sybille, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Sybille - 2603 vues J?ai signé 8 cdd à terme précis pour remplacer une employée en arrêt maladie, chaque cdd ne comportait ni clause de renouvellement ni je n?ai signé d?avenant, à chaque terme c?était un copié colle du contrat précédent, donc... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Je rencontre un petit souci et j'aurai besoin de petit conseil. voilà j'ai travaillé en tant qu'assistante de vie dans une société pendant 1 mois et demi, suite à certaine chose qui m'avais été promise lors de... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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Discrimination au travail Posée par Ralph, il y a 4 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Ralph - 2335 vues La cour d'appel vient d'ordonner une médiation entre l'employeur et moi même. sachant que j'ai été débouté en première instance prudhomale et j'ai fait appel de la décision. ma question à savoir... Consulter la réponse de
Maître Nicolet |
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J'aimerais savoir comment changer mon statut de vls visiteurs au renouvellement en un autre statut qui pourra m'aider à travailler... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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J’ai été arrêtée pendant quasiment 3 mois pour dépression et j’ai décidé de quitter mon emploi. pour pouvoir décider de ma reconversion j’ai demandé une rupture conventionnelle des mon retour. les rh m’ont évoqué le fait que la... Consulter la réponse de
Maître OLEWNICZAK |
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Validité d'un cdi à l'oral Posée par arca13, il y a 7 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 7 ans par arca13 - 9650 vues Je sais qu'un cdi proposé oralement est valable, mais j'aimerais savoir si après un cdd, la proposition d'un cdi de manière oral (et donc sans aucun écrit, ni commencement de preuve) est valable? et de ce fait en cas... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Suite à des différents avec ma supérieur, une hostilité émanant de celle-ci, je me suis vu proposé une rupture conventionnelle avec indemnité a minima. j'étais en phase de négociation de cette indemnité, j'avais obtenu 3... Consulter la réponse de
Maître JANIN |
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Je viens de gagner mon procès en appel. j'ai obtenu l'aide juridictionnelle totale pour cette affaire. aujourd'hui, mon avocate me réclame 10 pour cent de la somme , car elle n'a gagné que 800.00 euros sur cette... Consulter la réponse de
Maître MONESTIER |
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Horaire de travail Posée par Akcire, il y a 7 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 7 ans par Akcire - 4473 vues Je suis actuellement en grande distribution avec un contrat d agent administratif avec une fiche de fonction dans laquelle est note "liste non exhaustive" avant de mon plein grès j allais aider à la mise en rayon les jours de... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Je souhaite savoir si la mise en congé maladie d'office nécessite un arrêt du médecin traitant. et quelle est la procédure?... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Je souhaite connaitre la legislation qui s'applique pour le calcul du réglement définitif après accord des parties sur les montants obtenus par l'employé dans le cadre d'un licenciement. a savoir est-ce que... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Mon employeur veut me faire signer une clause de confidentialité non inscrite dans mon contrat de travail après 30 ans d'ancienneté dans l'entreprise. je ne veux pas la signer et je subis la pression de mon... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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Horaires de travail Posée par Camille, il y a 6 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Camille - 3307 vues Suite à des remontrances de notre direction par rapport à nos horaires de travail nous sommes en difficulté car nous n'avons aucune information. voici les différentes informations : - cadre dans une société pharmaceutique -... Consulter la réponse de
Maître GUTIERREZ |
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Salarié protégé Posée par Vincent.R., il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Vincent.R. - 3339 vues Je suis élu donc salarié protégé? l'employeur me propose une rupture conventionnelle suite à suppression de mon poste. ai-je les même indemnité conventionnelles à négocier en tant que salarié protégé? quelles points... Consulter la réponse de
Maître RENVERSEZ |
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Arrêts abusifs Posée par sé, il y a 2 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 2 ans par sé - 1916 vues J'ai un salarié en arrêt depuis 1 an qui ne respecte pas ces heures de présences à domicile. je peux le prouver par écrit.. de plus, il effectue du travail dissimulé, des véhicules sont vus chez lui et il commande des pièces... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Licenciement abusif Posée par Pseud, il y a 2 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Anonyme - 1609 vues Mon mari était en intercontrat. vu qu'il n'y avait pas de missions dans notre région. son entreprise cherchait une raison pour le licencier. un jour(jeudi) , on l'a appelé pour lui dire qu'on lui a trouvé une... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Harcèlement agence intérim Posée par Ast, il y a 3 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 3 mois par Nell - 3295 vues J'ai travaillé 5 semaines avec une agence intérim mais la dernière semaine j'étais malade mon médecin m'a prescrit un arrêt maladie jusqu'à fin mission interim l'agence m'a envoyé un avenant que je... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
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