Une question en droit du travail ?

Mon employeur doit il me déduire la complémentaire santé et retraite de ma fiche de paie ?...

J'ai fait un abandon de poste le 19 novembre, mon employeur m'a fait parvenir un avertissement une semaine après et depuis ce jour plus aucune nouvelle de mon employeur, quelle lettre dois je lui faire ? doit il me payer...

En congé parental 100% doit-on restituer son véhicule de fonction avec usage privé à son employeur (avantage en nature qui figure par contre sur la fiche de paie) ? la mise à disposition du véhicule n'est pas dans le contrat...

Je voudrais savoir si c'est normal d'avoir été payée par pôle emploi en allocation are alors que j'étais en formation ? l' allocation en formation n'est elle pas l' aref ?...

Je viens par ce mail, pour avoir quelques éclaircissement par apport au rejet de ma demande de renouvellement de ma carte professionnelle.la réponse du cnaps à ma demande est tout simplement, le silence gardé par le cnaps pendant...

Jai une clause de non concurence sur mon contrat de travaille apres une repture conventionel jai reclamer cette clause qui a pas etais lever mon employeur me dit quil me la doit pas parce que la clause de non concurence dans la...

Je suis en arrêt maladie. je souhaiterais démissionner le plus rapidement possible car j'ai trouvé un nouvel emploi. est-ce possible ? est-ce que je dois faire un préavis ?...

Ayant 25 ans d'ancienneté dans une entreprise de bâtiment, mon employeur veut que je démissionne de mon propre chef en me mettant la pression, me dégradant de mon poste de travail, ayant mis un intérimaire à ma place...

Les débats étaient clos et nous devions patienter pour le délibéré mais pendant que les débats étaient clos j’avais envoyé un mail à la partie adverse en lui disant le fond de mes pensées sans insultes ni menaces bien évidement. le...

J'ai besoin de renseignements s'il-vous-plaît j'ai démissionner sous pression de mon employeur suite à mes réclamation pour le non respect de réglementation et le manque de sécurité j'ai rédigé cette lettre...

Une connaissance est sous le coup d une procédure disciplinaire dans son entreprise et le résultat risque d être un licenciement. si elle trouve un autre emploi, peut-elle démissionner avant la fin de la procédure ? l employeur...

Dans notre entreprise, nous travaillons 39 heures/semaine et nous avons 4 heures de rtt par semaine. ces rtt sont stipulées dans nos contrats de travail. l' employeur peut-il de façon unilatérale supprimer ces...

Je voudrais savoir quand je vais recevoir le courriel recommander avec la convocation a l'entretien prealable que dois je faire pour ne pas y allez et que les demarche suivent leur cour car je suis inapte et je ne veux pas...

Je reviens vers vous concernant mon licenciement pour lequel j ai reçu le recommande avec ar en date du 2 juin, le 14 juin j ai appelé mon ancien employeur, car je n avais pas reçu les documents de fin de contrat ainsi que le solde...

Je suis la trésorière d'un c.e, j'ai paye les frais de resto a un prestataire et à un représentant syndicale pour des réunions d'informations et un autre syndicat nous met des bâtons sous les roues. la cgc...

Je passe d'un cdd à un cdi fin décembre et j'aimerais savoir si je vais toucher une somme en plus de mon salaire du mois de décembre habituel...

Mon employeur n'a pas souhaité que j?exécute mon préavis et il ne m'a pas payé les indemnités de panier pendant les 3 mois de celui-ci. deux mois plus tard d'autres collegues se sont retrouvés en préavis, toujours non executés mais...

J'ai 28 ans d'ancienneté et mon directeur me propose une rdcc avec 20 000 € ; j'ai demandé 26000 € puis-je demander plus car j'ai de l'ancienneté ; aussi l'annonce m'a été faite en entretien...

Je viens de recevoir mon attestation employeur suite a un licenciement pour inaptitude. or ils se sont trompés dans ma date d'entrée dans la société, ils ont indiqué mon entrée à novembre 2008 alors que je suis entré chez eux...

Au cours de mon activité professionnel, je me suis blessé et le médecin a diagnostiqué une subluxation rachis lombaire. ceci a provoqué ma mise en arrêt maladie pendant 5 jours ainsi que des consultations chez un kinésithérapeute...

Je voudrais savoir s'il est possible de faire un abandon d'un poste en cdi à 18h(avec accord de mon employeur) dans la grande distribution et en même temps commencer un cdd à 24h pour une collectivité. est ce que...

J'ai été employé début novembre 2017 avec un salaire de 1690€ brut par mois, me suis gravement blessé fin mai 2018 ( ce n'est pas un accident du travail ) et j'ai été déclaré inapte à mon poste le 12 avril par la...

Pour mettre en contexte ma situation, nous avons changé de gérant en aout 2020. depuis de nouvelles lignes sont apparues sur les fiches de payes, lignes que jamais auparavant je n’avais eu. a savoir nous avons changé de gérant et...

Dans l'entreprise où je suis les nouveaux embauchées n'ont pas de 13ème mois alors que les anciens embauchés avant le rachat de l'entreprise perçoivent toujours cette prime. est-ce légal svp ? n'est-ce pas une...

J'ai démissionné de mon travail dans le commerce automobile et je suis payé de mes commissions à la facturation. mon directeur manque clairement d'honnêteté et je ne voudrais pas me faire avoir. j'ai environ 30...

Je travaille en grande surface, je suis en arret depuis mecredi, le lendemain matin je suis allée deposé mon arret sur mon lieu de travail et j'ai profité detre sur place pour profité d'une promo qui était exclusivement...

-question résolue placé en mise à pied à titre conservatoire par mon entreprise, j'ai reçu ce jour mon bulletin de salaire qui indique les dates suivantes: 20/04 au 30/04. or sur la lrar de convocation à...

Je suis colombienne et vis en france depuis 7 ans. je suis mariée avec un français depuis 6 ans. j'ai une carte de résidente française valable 10 ans. mon mari est muté en espagne. pourrais- je travailler en espagne? merci...

Etant dans une grande entreprise faisant un chiffre d'affaire très conséquent chaque année, ais je le droit de réclamer la participation sachant que cette entreprise ne la donne pas et qu'elle a autour de 50 000...

Les horaires sur mon contrat de travail sont les deux huit, ça va faire bientôt 2 ans que je travaille de nuit sans modification de contrat de travaille, ils ont pour projet d'enlever quelqu'un de nuit, je voulais donc...