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Sujet initié par fifibrindacieril y a 11 ans - 2708 vues
Bonjour,
Je suis aide-soignante de nuit dans un service d'urgence. Je suis en binome avec une infirmière depuis plus d'un an. Mon employeur veut supprimer mon poste, ce qui laisserait l'infirmière toute seule pendant plus de 10 heures. Sachant que : - nous accueillons tout type de public, hommes, femmes, enfants et tout type d'urgence, - qu'il est arrivé que nous recevions des gens très agressifs dont un a détérioré des murs et des portes du service (lesquels en portent encore les stigmates), - que d'autres ont menacé verbalement et physiquement des membres du personnel, - qu'il nous est arrivé de recevoir des personnes souffrant de schizophrénie, - nous recevons des urgences vitales (par exemple 3 infarctus pour le weed-end des 22, 23 et 24/05/2015) - qu'il arrive fréquemment que plusieurs patients arrivent simultanément, - que plusieurs de ces entrées peuvent représenter une urgence vitale (le 22/05 : un infarctus, 2 accidents de la voie publique), - qu'il faut aussi assurer les soins d'hygiène et les transferts vers les autres services, - que lorsqu'il y a des urgences vitales dans les autres services, l'infirmière des urgences quitte son service pour aider ses collègues, - que pour toute ces raisons cette décision risque par conséquent de mettre en danger l'infirmière et les patients, - que une des infirmières de jour ne travaillerai jamais le weed-end et que pour la remplacer, une infirmière a été embauchée, alors que la raison invoquée est d'ordre économique,
Est-il normal que l'infirmière se retrouve seule toute la nuit ?
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