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Sujet (Cloturé) initié par Geniniil y a 8 ans - 5668 vues
Bonjour,
Mon employeur me force à poser des congés pour cet hiver. Il souhaite m'imposer 2 jours de congés pour la période de noël 2017, en a-t-il le droit? Notre entreprise ne ferme pas cet hiver. Il n'a pas imposé les dates à prendre mais uniquement la période: dans mon cas je suis obligé de poser 2 jours d'ici fin décembre 2017. Mais j'ai déjà posé 4 jours (2 jours en Octobre et 2 en Novembre) à la demande de mon patron car il nous as déjà "forcé" à prendre des congés.
Si je pose ces 2 jours de congés, je n'en aurai plus en réserve pour début 2018, or j'en avais besoin pour une absence. D'autant plus que je passerais à 80% en 2018 et que j'aurai droit à mon de congés.
Je suis auxiliaire parentale à domicile (contrat de particulier employeur avec pajemploi) et je me permets de vous contacter car j’ai une question urgente concernant
Je travaille en restauration, avec le covid 19 , chomage partiel des le 15 mars et une semaine de congés était prévue pour avril. a mon retour le 2 juin, mon
L’employeur a t’il le droit d’imposer 5 jours de cp à son employé? si oui, quelle délais dois t’il respecter afin de le prévenir ? mon employeur m’a imposer 5 jours
Je me permets de vous contacter afin d’obtenir un conseil juridique concernant mes congés d’été et la position de mon employeur. je travaille en tant que responsable
Lors du jugement de 2016 auprès du jaf, nous sommes tombés d'accord avec mon ex compagne pour une rotation de garde tous les 15 jours en été , sachant que le
Mon fils va chez son papa un week-end sur deux et aux vacances scolaires 1semaine .le papa ne s'est pas opposer à l apprentissage et l'entreprise de notre
Oui, il a le droit de vous imposer des dates de congés payés, pour la gestion de son entreprise. Mais il est probable que votre convention collective prévoie une majoration de CP dans ce cas. Vérifiez.
#Meilleure réponseil y a 8 ans
Genini
Bonjour,
Je vais regarder dans la convention, merci pour votre réponse rapide ! Bonne journée
il y a 8 ans
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