Nous utilisons des cookies et autres technologies pour :
Vous offrir les fonctionnalités essentielles
Analyser l'audience et les performances
Si vous cliquez sur « Tout accepter », nous et nos partenaires, dont Google, utiliserons également des cookies et autres technologies, notamment pour :
Personnaliser les annonces
Mesurer et améliorer l'efficacité des annonces
Vous pouvez accepter, refuser ou personnaliser vos choix à tout moment via le lien « Gérer les cookies » disponible en bas de toutes les pages.
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Fonctionnel
Les cookies et traceurs fonctionnels servent à vous rendre un service que vous demandez, sans mesurer votre navigation ni alimenter de publicité. Ils sont actifs par défaut ; les refuser désactive la messagerie d'assistance, le reste du site continue de fonctionner.
Nom : crisp-client* | crisp-loader (stockage local du navigateur, et non cookies)
Objet : Crisp fait fonctionner la messagerie d'assistance de votre demande de devis. Le traceur conserve votre conversation d'une page à l'autre et rattache vos messages à votre dossier, afin que vous n'ayez pas à tout réexpliquer.
Information complémentaire : Le chargement de la messagerie contacte client.crisp.chat et client.relay.crisp.chat. Aucune donnée n'est utilisée à des fins publicitaires.
Période de stockage : Jusqu'à effacement des données de navigation
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur.
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), de mesurer l'efficacité de nos campagnes Facebook et d'analyser le fonctionnement du site.
Frais de route convocation siège social employeur pour rupture conventionnelle
Sujet (Cloturé) initié par Napoleon74il y a 2 ans - 1529 vues
Bonjour,
Je suis actuellement en pleine procédure de rupture conventionnelle avec mon employeur. Celui-ci m'a convoqué à deux reprises au siège social par mail, qui est éloigné de mon domicile. Ces déplacements occasionnent des frais de route. J'ai demandé à mon employeur de prendre en charge ces frais, puisqu'il s'agit d'une convocation par mail de sa part, mais celui-ci refuse.
Est-ce que le cadre légal impose à mon employeur de prendre en charge ces frais de déplacement dans le cadre d'une convocation par mail ? Et si tel est le cas, pouvez vous me transmettre l'article de loi ou de jurisprudence afin d'éventuellement faire valoir mes droits.
Mon employeur me convoque à un entretien préalable à une éventuelle sanction pouvant aller jusqu’au licenciement pour faute grave au siège social situé à 3h30 minimum
La mise à disposition d'un véhicule de fonction ou de service constitue un avantage fréquent dans les relations de travail, notamment pour les salariés itinérants ou exerçant
Je suis commercial sur plusieurs départements (pays de la loire) loin du siège (région parisienne) j’ai démissionné et je rends mes affaires et ma voiture de fonction
Le siège social est le ' domicile ' des personnes morales, le lieu de leur principal établissement. il doit être mentionné dans les statuts. ce siège social ' statutaire '
Mon employeur a mis fin à ma période d'essai, celle-ci se termine le 06 décembre. j'ai un véhicule de fonction, à usage privé et professionnel, celui-ci a été mis à
Je me retrouve depuis le 15/09/2025 en accident du travail (trajet-travail, main cassée). mon patron souhaite me faire une rupture conventionnelle (conv coll
En théorie vous êtes "invité" et non convoqué. Vous n'avez pas l'obligation de négocier une rupture conventionnelle.
Je ne suis pas certain qu'il existe un arrêt qui tranche cette question précisément. Mais vous pourriez procéder par analogie, en cas de convocation à un entretienà une éventuelle sanction disciplinaire l'employeur doit rembourser les frais que cela occasionne au salarié si l'entretien ne se déroule pas sur le lieu ou s'exécute habituellement le travail. (Cour de Cassation, Chambre sociale, du 28 janvier 2005, 02-45.971, Publié au bulletin)
Cordialement
#Meilleure réponseil y a 2 ans
Partagez la question sur :
Le forum met à votre disposition un espace où vous pouvez échanger avec vos confrères et obtenir des conseils sur vos problématiques juridiques.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Vous vous interrogez sur un point de droit ? Échangez avec vos confrères sur le forum.