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Sujet (Cloturé) initié par Coconutsil y a 10 mois - 886 vues
Bonjour,
Je suis assistante dentaire , je suis en arrêt depuis le 24 octobre , dans notre profession on a une prime de secrétariat. Celle ci m'a été versé en novembre et pas versé en décembre. Et ma.prime d'ancienneté n'a pas été versée ni en novembre ni en décembre.
Actuellement en arrêt de travail, mon employeur m'a prévenu qu'il enlèverait ma prime faisant partie de ma rémunération de ma paie (mentionné dans mon contrat de
Il existe différents évènements pouvant venir impacter directement ou indirectement la rémunération variable, que ce soit dans le calcul de son montant ou dans son versement
Étant actuellement en arrêt maladie enceinte (pas encore en congé maternité) j’ai remarqué que je ne touchais plus ma prime d’ancienneté. je suis sous la convention
Mon employeur refuse de me verser l’intégralité de mes primes à cause d'un arrêt de travail dû à un accident de travail et plus précisément un accident de
Votre cdd arrive à son terme ? dans la grande majorité des cas, cela signifie que vous allez percevoir de la part de votre employeur dans le cadre de votre solde de tout
Je vous contacte pour avoir un avis. je travail dans une société depuis presque 4 ans, j ai eu un accident de travail le 21 décembre 2024 et j ai été en arrêt
Je suis en arrêt maladie, mon employeur peut-il me supprimer ma prime de responsabilité sachant qu'elle est marquée dans mon contrat de travail? il est noté " si
Je suis en accident de travail . je travaillais dans une pharmacie mon employeur nous verse une prime de 13 eme mois tous les ans en fin d année mais rien n est
Non, c'est illégal car les primes d'ancienneté et de secrétariat, étant des compléments de salaire permanents, doivent être incluses dans le calcul de votre maintien de salaire durant votre arrêt maladie.
Merci d'indiquer que la question est résolue.
il y a 10 mois
Coconuts
Même la prime d'ancienneté doit être maintenue en arrêt de travail?