Factures impayées Posée par sabrinaLD, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 959 vues J'étais agent commercial auto entrepreneur dans une agence immobilière et ils ne m'ont pas payé deux factures pour un montant total de 4748.50?. j'ai écris des mails, envoyé des recommandés, fais déplacer un huissier, écrit au... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Je suis en inaptitude mais dès le jour même j'ai vu un poste qui pourrait me convenir suivant les recommandations du medecin du travail si on me propose aucun poste que puis-je faire. si on me licencie je compte me faire accompagné... Consulter la réponse de Maître PORTIER |
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Mentir aux prudhommes Posée par lolo1941, il y a 2 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 2215 vues Que risque une asmat devant les prud hommes ci elle affirme par ecrit .avoir repris la garde de l enfant quelle gardait il y a 9 mois ce qui est un mensonge dans le but de nuire a son ancien employeur. ce mensonge a ete prouvé a 100% par la... Consulter la réponse de Maître de VILLELE |
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J’ai été licencié en novembre 2024. l’entreprise ne m’a jamais demandé la restitution de mon matériel informatique et celle ci a fermé définitivement ses portes en février 2025 suite à une liquidation judiciaire. quid de ce... Consulter la réponse de Maître DAHAN |
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Faute grave ou pas ? Posée par snakez, il y a 6 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Maître DAHAN - 2876 vues Est ce que mon employeur (groupe de btp) peut me licencier pour faute grave s'il constate maintenant une faute commise de ma part il y a 12 ans dans le calcul d'un réservoir d'eau en béton ? je suis ingénieur en... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Je suis directrice commerciale dans un grand groupe, suite à une réorganisation dans l'entreprise mon poste a été supprimé et on me propose un poste responsable grand compte. je garde mon salaire fixe, cependant la partie... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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Accident de travail Posée par Stephnina, il y a 6 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Stephnina - 2277 vues En novembre 2018 j j'ai eu un accident de travail une roue de camion à explosé à 50cm de moi. je me suis retrouvé par terre à 3 où 4 mettre de la roue. je me suis relevé avec de grosses douleur au thorax et à la jambe droite j ai... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Liquidation entreprise Posée par Lili, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1127 vues Après la cessation de parts sociales, quel est le rôle du seul gérant quant à la liquidation de l'entreprise ? est-ce que l'ancien co-gérant peut être impliqué dans les démarches et créances non effectuées ? merci de vos... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Perdu Posée par Ff, il y a 9 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 9 ans par Ff - 5582 vues Je suis en cdi dans une boîte de sécurité, et depuis un moment le client du site ou je boss ne m'aime pas du tout. et aujourd'hui mon employeur m'appele et me dit que le client ne veut plus me voir sur le site sans... Consulter la réponse de Maître CISSE |
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Un apprenti dont son contrat est rompu après une liquidation judiciaire de l de on entreprise , se voit refuser le versement de ses salaires jusqu'à fin de son contrat d'apprentissage par l' ags , sous prétexte... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Nom port des epi Posée par le surfer, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2183 vues Faut t,il avertir l le salarie le jour meme qu,il n,a pas porter ses epi? ou peut t,on le faire le lendemain?... Consulter la réponse de Maître Baudin |
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Selon l’article 2045 du code civil, pour transiger, il faut avoir la capacité de disposer des objets compris dans la transaction. qu'est ce que cela veut dire ? qu'il faut disposer des documents mentionnés comme en notre... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Mon mari est employé dans un restaurant en location gerance qui a subit un contrôle sanitaire où il s'est avéré que la hotte installée par le bailleur n'était pas aux normes et la copropriété avait refusé les travaux... Consulter la réponse de Maître Spinosi |
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J'ai reçu la notification de jugement. un accusé de réception a été déposé. le délai d'un mois court à compter du jour où je vais chercher le courrier à la poste ou le jour où le facteur a déposé l'avis de passage ?... Consulter la réponse de Maître castaingts |
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J'ai débuté une procédure pour requalifier mes cdd en cdi. l'audience est pour le 28 septembre et mon employeur m'envoie une promesse d'embauche signée. je trouve très bizarre de m'envoyer une promesse... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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Rupture conventionnelle Posée par Chacha, il y a 4 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 4 ans par Chacha - 1784 vues Un employeur peut il refusé une rupture à une salariée enceinte?... Consulter la réponse de Maître NAOUI |
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Je souhaiterai connaitre votre avis sur une procédure en cours contre mon employeur à la suite d 'un licenciement jugé pour faute grave, soit infration au règlement interieur (avoir fait entrer un ami boire un café dans les... Consulter la réponse de Gutierrez |
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Déclaré inapte par la médecine du travail le 14 novembre 2023 et après une procédure de reclassement sans issue notifié par lettre le 22 décembre 2023, j'ai eu une invitation à un entretien préalable pour le 4 janvier 2024... Consulter la réponse de Maître Baudin |
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Je travaille en 39h, mon contrat prévoit une journée de repos (en plus du dimanche), jour qui n est pas forcément fixé au besoin de l entreprise. mes horaires contractuelles sont 8h 12h / 14h 18h. cela fait plis de 4 ans qu avec... Consulter la réponse de Maître Assesso |
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J'étais en cdd du 02/11/22 au 02/05/23. on avait convenu à ma prise de poste, oralement, (en novembre 2022) que je ne souhaitais pas poursuivre au delà du contrat, car je souhaitais me mettre à mon compte. cependant, mon... Consulter la réponse de Maître CARATIS |
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Mon patron veut tricher Posée par Dee, il y a 1 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 mois - 320 vues J'ai un sérieux problème concernant le travail.. je travaille dans un restaurant chinois et j'ai vraiment l'impression qu'ils me trompent... alors que je travaille un mois entier... j'ai 6 jours pour rester à la maison... Consulter la réponse de Maître KITENGE |
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Heure supplémentaire Posée par Angel, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 955 vues Je voudrais savoir , si une entreprise peut nous empêcher de faire des heure supplémentaires (obligatoire qui est stipulé dans le contrat de travail) et nous le dire le jour pour le lendemain ?... Consulter la réponse de Maître PITTAVINO |
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Travail du dimanche Posée par Melk, il y a 5 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 5 ans - 2658 vues J'ai un contrat de travail en cdi depuis mars 2018. sur mon contrat est mentionnée les jours de travail du lundi au samedi, 35h. mon employeur me fait travailler tout les samedis et dimanches depuis mars 2018, mon planning... Consulter la réponse de Maître DAUSSE |
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Congé sans solde imposé Posée par Acc0538, il y a 7 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 ans par nordine - 13072 vues Il se trouve que j'ai intégré une entreprise en juillet et les congés sont gérés par le btp ( cntp) mais j'ai un contrat lié a la convention collective du paysagiste.... en décembre l'entreprise ferme pendant 15... Consulter la réponse de Maître LE DILY |
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Je me suis fait refusé l'accès aux centrales nucléaires où je travaillais en intérim depuis 1 an 1/2 suite à une enquête administrative défavorable. j'ai écrit au ministère de l'écologie en recommandé qui a confirmé... Consulter la réponse de BELIGHA |
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Mise à pied conservatoire Posée par Lulu8012, il y a 7 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 7 mois par Lulu8012 - 820 vues J’ai eu une mise à pied conservatoire de 7 jours , après ça mon employeur m’a donner rendez vous pour parler mais aucun résultat, j’ai donc décider de démissionner. mais je viens de recevoir un courrier en m’informant que mon... Consulter la réponse de Maître PETSOKO |
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/ , je vais bientôt terminer un stage de 6 mois au sein d'une entreprise qui souhaite m'embaucher. je devrai bientôt signer un contrat de cdi (cadre, sans période d'essai) si je décide de rester. j'ai une... Consulter la réponse de Maître PETSOKO |
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Congé parental Posée par Louis Mathieu, il y a 2 ans dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 2 ans - 1782 vues A la naissance de ma 3e fille le 01 oct 2022 je n'avais pas un an d'ancienneté ds mon entreprise (secteur privé) date d'embauche en cdi le 16 mai 2022 l'employeur a refusé ma demande de congé parental. maintenant que j'ai un an... Consulter la réponse de Maître WOLF |
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J'ai une question simple: quel est le délai maximum légal pour la paiement du solde de tout compte? j'ai lu à certains endroits qu'il devait être réglé en fin de mois à la période normale de règlement des salaires... Consulter la réponse de Maître BALA-GRODET |
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Rupture conventionnelle Posée par RAS, il y a 1 an dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1223 vues Je compte faire une rupture conventionnelle avec mon enployeur actuel et commencer avec un nouveau employeur, sachant que la date de debut de nouveau contrat est le 23 mars, et prenant compte du delai de traitement de la rupture... Consulter la réponse de Maître Javel |
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