Bonjour MAÎTRE LE GAILLARD, je vous remercie d'avoir pris le temps de répondre a mes interrogations,
suite à votre réponse maître je tiens à vous informer que j'ai fais part a mon employeur par lettre recommandée que j'ai récemment fais une demande de reconnaissance de maladie professionnelle auprès de la CPAM qui est en cours, aussi récemment je n'ai pas assisté à
l'entretien préalable,et que j'attend la notification de licenciement.
D ici la le temps que la CPAM traite mon dossier et m informe de la décision, je serais déjà licencié.
Donc je penses avoir bien fait de l'en avoir informé et ce, avant la notification de licenciement que je n ai pas encore reçu,et esperes qui si la CPAM statue la maladie a caractère professionnelle mon employeur me versera le rappel des indemnités légales.
Merci de vos réponses.
il y a 4 ans
Monsieur,
Vous avez bien fait.
Espérons que votre employeur respecte ses obligations..
Au besoin, vous pourrez revenir vers moi.
Pourriez-vous indiquer que votre interrogations est résolue, en cliquant à cet effet sur l'icône prévue?
Vous en remerciant par avance,
Sophie LE GAILLARD
Bonjour MAÎTRE LE GAILLARD, merci d avoir répondu à mes questions.
Si besoin je reviendrai vers vous,bonne journée.
Cordialement
il y a 4 ans