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Nouvelles modalités de versement de la prime d'assiduité et de service
Sujet (Cloturé) initié par Lisiil y a 11 mois - 620 vues
Bonjour, Est-ce que je peux refuser la nouvelle modalité de versement et de calcul d'une prime nommée "prime d'assiduité et service", qui était versée jusqu'à présent en deux fois à savoir en juin et novembre et proratisée en fonction des jours d'absence, non rémunérés. Sachant que celle-ci figure sur mon contrat de travail à l'article 5 Rémunération. Une note de service m'informe que celle-ci va devenir mensuelle et que dès le 1er jour d'absence non rémunérée, entraînera le non-versement de celle-ci pour le mois concerné.
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Oui, vous pouvez refuser la modification unilatérale des modalités de calcul et de versement de cette prime dès lors qu'elle est un élément essentiel de votre contrat de travail.
Merci d'indiquer que la question est résolue.
#Meilleure réponseil y a 11 mois
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