Mise à pied conservatoire pendant jour de repos sans notification préalable

Sujet initié par Pouletta, il y a 13 heures - 148 vues

Bonjour,

J'étais en jour de repos du 19 février au 20 février. Le 20 février au soir, je vais voir mon emplois du temps sur l'application utilisé par le fast food ou je travaille pour voir mon planning des semaines prochaines, quand je constate que mon emploi du temps a été supprimé et j'ai été mise en mise à pied conservatoire.

Plus tôt dans la journée j'étais allée voir un médecin pour un arrêt de travail suite au harcèlement que je subis au travail. Comme c'était en teleconsultation je n'ai eu que 2 jours (commencé le 20février jusqu'au 21fevrier) étant à bout je comptais voir un autre médecin pendant le dernier jour de mon arrêt (le 21 février) pour le faire prolonger et essayer qu'il soit requalifier en arrêt de travail sauf que je suis mise à pied dès le 21 février d'après l'application. (Je ne sais même pas pour combien de temps, la raison officielle,...)

Je n'étais pas du tout au courant de cette mise à pied surtout que le 19 février mon planning était toujours normal. Si je n'avais pas ouvert l'application je serais peut-être allée travailler le dimanche sans savoir que j'étais en mise à pied depuis le 21. D'autant plus que le médecin m'avait déjà donné mon arrêt maladie pour cette date. (J'ai envoyé l'arrêt par mail et en message au manager qui ne m'a pas répondu)

J'aimerais savoir si mon employeur a le droit de me mettre une mise à pied conservatoire sans me prévenir alors que je suis en repos? S'il m'a envoyé un recommandé je n'est rien reçu à se jour et normalement je devais aller travailler demain si je n'avais pas été en arrêt. Est-ce normal ou légal? De plus que va t-il se passer de mon arrêt maladie? Est-il utile d'essayer de le faire prolonger puisque je suis visiblement mise à pied? Et est-il valable puisque le 21 je suis marquée en mise à pied conservatoire et non en arrêt.

D'autant plus que je sais que je vais être virée à la suite de cette mise à pied vu que la rumeur cour depuis janvier que le manager et et le directeur souhaitent me virer (Depuis que j'ai tenté de prévenir la hiérarchie du harcèlement que je subissait et d'autres problèmes dans le restaurant)

Merci de vos réponses. Je suis vraiment perdu et dépassée par la situation 😭